Пигменты для окрашивания строительных материалов

Получены керамические пигменты с использованием техногенного кремнезёмсодержащего отхода - ванадиевого катализатора. В составе пигментов наряду с преобладающей фазой муллита идентифицируется корунд. По результатам рентгенофазового анализа установлено, что оксиды хрома и железа встраиваются в структуру вплоть до концентрации 10 мас. % и не выделяются в свободном виде. В кобальтсодержащих пигментах образуется шпинель CoAl2O4. Разработанные пигменты выдерживают температуру обжига 1200 ?С, их можно рекомендовать для получения керамических красок, цветных глазурей, для окрашивания строительных материалов

Технология проведения безостановочного ремонта магистрального нефтепровода

Объектом исследования является магистральный нефтепровод "20S20" с диаметром 1220 мм и толщиной стенки 12 мм. Цель работы – выбор наиболее эффективных технологий ремонта магистрального нефтепровода без остановки перекачки. В результате исследования был произведен выбор универсальной технологии, которая отвечает современным требования ремонта. Область применения: данная технология применяется для ремонта любого дефекта на нефтепроводе без остановки перекачки и позволяет производить при этом замену участка.The object of the study is the main oil pipeline "20S20" with a diameter of 1220 mm and a wall thickness of 12 mm. The purpose of the work is to select the most effective technologies for repairing the main oil pipeline without stopping pumping. As a result of the research, a universal technology was chosen that meets modern repair requirements. Scope: This technology is used to repair any defect in the pipeline without stopping the transfer and allows you to make a replacement site

Substantiation of decisions effectiveness in the field of personnel management (based on the materials of Private JSC “Nedrofarba”)

Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр напряму підготовки 0306 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка», Дніпро, 2020. Об’єкт розроблення – процес управління персоналом на підприємстві. Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка рішень щодо підвищення ефективності управління персоналом підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: розглянуто теоретичні основи управління персоналом підприємства; досліджено формування резерву кадрів підприємства для планування кар’єрного зростання персоналу; зазначено роль оплати праці у процесі управління персоналом підприємства; наведено загальну характеристику ПрАТ «Недрофарба»; проаналізовано виробничу діяльністьпідприємства; досліджено систему управління персоналом ПрАТ «Недрофарба»; надано пропозиції щодо оптимізації параметрів процесу розвитку персоналу на підприємстві; визначено економічну ефективноість запропонованих заходів.Кваліфікаційна робота ступеня бакалавр напряму підготовки 0306 Менеджмент, НТУ «Дніпровська політехніка», Дніпро, 2020. Об’єкт розроблення – процес управління персоналом на підприємстві. Мета роботи – теоретичне обґрунтування та розробка рішень щодо підвищення ефективності управління персоналом підприємства. Основні результати кваліфікаційної роботи бакалавра полягають у такому: розглянуто теоретичні основи управління персоналом підприємства; досліджено формування резерву кадрів підприємства для планування кар’єрного зростання персоналу; зазначено роль оплати праці у процесі управління персоналом підприємства; наведено загальну характеристику ПрАТ «Недрофарба»; проаналізовано виробничу діяльністьпідприємства; досліджено систему управління персоналом ПрАТ «Недрофарба»; надано пропозиції щодо оптимізації параметрів процесу розвитку персоналу на підприємстві; визначено економічну ефективноість запропонованих заходів