La salute nel contesto organizzativo ospedaliero

I temi della salute e del burnout degli operatori sanitari è analizzato nel quadro dei processi organizzativi e relazionali propri del contesto ospedaliero. Vengono esaminati in proposito i recenti approcci sulla qualità e sul clima organizzativo e si propone la necessità di una crescente attenzione al concetto di “salute organizzativa” come punto qualificante del contributo della psicologia della salute allo studio e al miglioramento delle organizzazioni socio-sanitari

Salute come unità di analisi nei processi sociali e di comunità

Il capitolo prende le mosse dalla discussione di Canguilhem su “il normale e il patologico” e richiama la necessità di considerare con attenzione la relazione critica tra soggetto e ambiente nella costruione della salute. Punto centrale è l’analisi delle determinanti socio-culturali della salute e sulle pratiche sociali che si interpongono tra variabili macroeconomiche e condizioni di benessere a livello microsociale e personale. Un attento dibattito sul tema del benessere nella comunità e della governabilità, apre il dibattito sul contributo della psicologia della salute ai grandi temi della convivenza civile, della coesione sociale e dell’empowerment, entro una rivisitazione critica delle attuali linee di ridimensionamento del welfare state. Entro questa prospettiva si auspica l’incontro tra le scienze della salute e le scienze della città, come orizzonte di un progetto per costruire una cultura psicologa, sociale e ambientale della salut

Neuroprem: the Neuro-developmental outcome of very low birth weight infants in an Italian region

The survival of preterm babies has increased worldwide, but the risk of neuro-developmental disabilities remains high, which is of concern to both the public and professionals. The early identification of children at risk of neuro-developmental disabilities may increase access to intervention, potentially influencing the outcome