Diseñar, estructurar y documentar la evaluación de desempeño de los colaboradores de la empresa transportadora de carga antioquia SAS

Abstract

: ilustraciones, gráficos, tablas ; 28 cm.Este documento detalla la implementación y documentación de un proceso de evaluación de desempeño para los empleados de Transportadora de Carga Antioquia SAS. El proyecto surge de la necesidad de formalizar y estructurar la evaluación del rendimiento para alinear a los colaboradores con los objetivos estratégicos de la empresa. Se revisa la historia y operación de CARGA SAS, incluyendo su evolución en gestión y certificaciones, así como su estructura de recursos y servicios. Se plantea el problema de la falta de un sistema formal de evaluación y se proponen objetivos y una metodología cualitativa descriptiva para abordar esta carencia. Finalmente, se presentan los resultados del diseño del nuevo proceso, la herramienta de evaluación basada en competencias y objetivos, y un plan de implementación.Tabla de contenido genérica Consideraciones generales.-- Pregunta de investigación.-- Objetivo de investigación.-- Justificación.-- Marco referencial.-- Metodología.-- Resultados.-- Conclusiones.-- Recomendaciones.-- Bibliografía.: ilustraciones, gráficos, tablas ; 28 cm.PregradoIngeniero Industria