Analysis of the organizational climate in medical posts, a review of the literature 2019 -202

La presente revisión bibliográfica tiene como objetivo conocer sobre el clima organización en postas médicas durante el período 2018 - 2022. El estudio empleó una revisión sistemática de literatura para analizar el clima organizacional en postas médicas. Se aplicaron filtros de búsqueda entre 2019 y 2022, seleccionando solo artículos científicos con acceso abierto y usando palabras clave relevantes. Se hallaron 314 artículos en Redalyc, en Google Académico 169 artículos, luego Scopus 142 artículos y finalmente Science Direct 59 artículos. Tras aplicar criterios de contenido y relevancia, se recogieron 25 artículos. Se utilizó Mendeley Desktop para gestionar citas y referencias en formato APA 7. Como resultados se encontró que la problemática del clima organizacional en el contexto de los profesionales de la salud es un tema de gran relevancia en la actualidad, asimismo existe la necesidad de mejorar la cultura del lugar de trabajo y el clima de aprendizaje en dichos centros médicos. Esta problemática es especialmente relevante en el ámbito de la salud, donde la colaboración entre diferentes profesionales es esencial para brindar una atención de calidad a los pacientes. Se concluyó que la revisión sistemática de artículos científicos ha brindado una visión integral y detallada sobre la problemática intrínseca al clima organizacional en el ámbito de la salud y han puesto de manifiesto su influyente impacto en áreas clave como la satisfacción laboral, la sensibilidad ética, la retención y el compromiso de los profesionales.The objective of this bibliographic review is to know about the organizational climate in medical posts during the period 2018 - 2022. The study used a systematic review of the literature to analyze the organizational climate in medical posts. Search filters were applied between 2019 and 2022, selecting only scientific articles with open access and using relevant keywords. 314 articles were found in Redalyc, in Google Scholar 169 articles, then Scopus 142 articles and finally Science Direct 59 articles.After applying content and relevance criteria, 25 articles were collected. Mendeley Desktop was used to manage appointments and references in APA 7 format. As a result, it was found that the problem of the organizational climate in the context of health professionals is a topic of great relevance today, and there is also a need to improve the workplace culture and learning climate in such medical centers. This problem is especially relevant in the field of health, where collaboration between different professionalsis essential to provide quality care to patients. It was concluded that the systematic review of scientific articles has provided a comprehensive and detailed vision of the problems intrinsic to the organizational climate in the field of health and have revealed its influential impact on key areas such as job satisfaction, ethical sensitivity, retention and commitment of professionals

Incidencia en el desarrollo socioeconómico por la actividad gastronómica en los productores de trucha del Distrito de Lucre, 2019

El distrito de Lucre muestra ingresos importantes por parte de la actividad gastronómica, es en ese sentido que el trabajo de investigación midió el efecto de la actividad gastronómica sobre los ingresos de los productores del distrito de Lucre en el periodo 2019, tal es así que pudimos observar que los factores de oferta inciden el desarrollo socioeconómico de los productores de trucha, ya que al realizar el cálculo de la rentabilidad dio como resultado un ingreso neto de S/.3.99 soles por la venta de cada plato de trucha ,las cuales generaron una rentabilidad del 26.6%, la cual según los datos de ingresos que debe generar la actividad gastronómica para ser rentable debe ser entre 15% a 25%, lo que nos indica que es muy rentable. En cuanto a la demanda pudimos determinar que incide de manera directa en el desarrollo socioeconómico, según datos recopilados, ya que existe una afluencia mensual de 265 clientes en promedio por piscigranja tomando en cuenta solo fines de semana, por otro lado, según el factor de gustos y preferencias, los consumidores que visitan las piscigranjas es principalmente por el plato de trucha fresca (55%), lo cual demuestra que las piscigranjas cuentan con una ventaja competitiva en relación con sus sustitutos, lo que ha derivado en un continuo desarrollo de la actividad gastronómica, generando mayor afluencia de clientes, por lo tanto, el incremento de los ingresos y calidad de vida de los productores

La actividad turística y el impacto social en el Barrio Histórico de San Blas de la ciudad del Cusco, 2020

El presente trabajo de investigación titulado “LA ACTIVIDAD TURÍSTICA Y EL IMPACTO SOCIAL EN EL BARRIO HISTORICO DE SAN BLAS DE LA CIUDAD DEL CUSCO, 2020”, tuvo como objetivó general determinar de qué manera la actividad turística incide en el impacto social del barrio histórico de San Blas de la ciudad del Cusco,2020, para ello se planteó la hipótesis general, la actividad turística incide significativamente en el impacto social del barrio histórico de San Blas de la ciudad del Cusco,2020. En la metodología, el tipo y nivel de investigación fue Investigación correlacional, el enfoque del tipo de investigación, fue una Investigación Aplicada, No experimental se aplicaron una encuesta mediante un cuestionario a los pobladores del barrio histórico de San Blas de la ciudad del Cusco, para ello se obtuvo los siguientes resultados la variable actividad turística, el 88.3% de los encuestados (331 pobladores del barrio de San Blas) manifestaron que la actividad turística se encuentra de forma regular, mientras que el 5,3% de los encuestados (20 pobladores del barrio de San Blas) manifestaron que la actividad turística era buena, por otro lado el 2.1% de los encuestados (8 pobladores) manifestaron que la actividad turística era mala, por último el 1.1% de los encuestados (4 pobladores) indicaron que la actividad turística se encontraba en un nivel muy malo dentro del barrio de San Blas

The Supply Chain: A Review Of The Literature 2018-2023

La cadena de suministro es un concepto fundamental en el mundo de los negocios ya que se refiere a todas las actividades y procesos involucrados en la producción y distribución de bienes y servicios. En los últimos años, los investigadores y académicos se han interesado cada vez más en comprender mejor este campo, y esta revisión sistemática proporciona una visión general completa de los desarrollos recientes en el campo de las cadenas de suministro. Se citan numerosos estudios e investigaciones realizados por reputados expertos en el tema, lo que mejora la credibilidad del contenido del artículo. En conclusión, la revisión sistemática de la literatura revela que las cadenas de suministro han experimentado cambios y tendencias importantes durante el período de estudio. La integración, la adopción de tecnologías emergentes, la sostenibilidad y la gestión de riesgos son componentes clave del éxito de la cadena de suministro.The supply chain is a fundamental concept in the business world since it refers to all the activities and processes involved in the production and distribution of goods and services. In recent years, researchers and academics have become increasingly interested in better understanding this field, and this systematic review provides a comprehensive overview of recent developments in the field of supply chains. Numerous studies and research carried out by reputed experts on the subject are cited, which improves the credibility of the article's content. In conclusion, the systematic literature review reveals that supply chains have experienced significant changes and trends during the study period. Integration, adoption of emerging technologies, sustainability and risk management are key components of supply chain success

Determinants of entrepreneurial motivation in university women

El estudio tuvo como objetivo determinar los factores que determinan la motivación emprendedora en mujeres emprendedoras universitarias. Se utilizó un enfoque de diseño no experimental y un cuestionario en escala Likert con 18 preguntas. La muestra estuvo compuesta por 86 empresarios y utilizó una herramienta de medición basada en ingresos, aspectos intrínsecos, autonomía y seguridad económica. Los resultados mostraron una alta motivación empresarial (83,72%), valorando el 87,21% los ingresos, el 68,60% valorando aspectos intrínsecos como la satisfacción personal y el 77,91% expresando un fuerte interés en la autonomía y el control empresarial. La seguridad económica fue un factor importante en la motivación empresarial (63,95%). El estudio recomienda estrategias de apoyo personalizadas e intervenciones específicas para impulsar el espíritu emprendedor en mujeres emprendedoras universitarias.The objective of the study was to determine the factors that determine entrepreneurial motivation in university women entrepreneurs. A non-experimental design approach and a Likert scale questionnaire with 18 questions were used. The sample was composed of 86 entrepreneurs and used a measurement tool based on income, intrinsic aspects, autonomy and economic security. The results showed high entrepreneurial motivation (83.72%), with 87.21% valuing income, 68.60% valuing intrinsic aspects such as personal satisfaction and 77.91% expressing a strong interest in autonomy and entrepreneurial control. Economic security was an important factor in entrepreneurial motivation (63.95%). The study recommends personalized support strategies and specific interventions to boost entrepreneurship in university women entrepreneurs

Estudio de la efectividad social y hábitos de riesgo en estudiantes del nivel secundario y en padres de familia en el uso de tecnologías de información y comunicación en las Instituciones Educativas emblemáticas de la región Arequipa

El presente trabajo titulado “Estudio de la efectividad social y hábitos de riesgo en estudiantes del nivel secundario y en padres de familia en el uso de tecnologías de información y comunicación en las Instituciones Educativas Emblemáticas de la región Arequipa 2016”, tuvo como objetivo principal: Analizar la efectividad escolar en prevención de hábitos de riesgo sociales en estudiantes y desconocimiento de peligros en red en padres de familia en el uso de herramientas tecnológicas de información y comunicación de las Instituciones Educativas Emblemáticas de la Región Arequipa, la metodología utiliza un diseño transaccional en consonancia con la finalidad de la investigación, para recoger la muestra aleatoria de 384 estudiantes al azar de primer a quinto año del nivel secundario así como 308 padres de familia de las Instituciones Educativas Emblemáticas de la región Arequipa, mediante la aplicación del cuestionario como instrumento. De los resultados muestran que las instituciones educativas aún no cuentan políticas de resguardo efectivos para prevenir riesgos en estudiantes, así mismo, una adecuada orientación a padres de familia quienes no conocen acerca de peligros en red en el uso de tecnologías de información y comunicación, también, se evidencia hábitos de riesgos en estudiantes especificado en la dedicación diaria de acceso a internet entre cuatro a más horas diarias, siendo los celulares y computadoras las herramientas más usadas, por otro lado, los padres de familia no conocen sobre estos riesgos ni están informados

Contribuciones de la neurociencia social en la intervención con familias desintegradas

Se estima que por cada año que una niña o niño menor de 3 años vive en un albergue, pierde 4 meses de su desarrollo (Fornara, 2017). Para el 2016 en el Perú, 4 de cada 100 niños no vivían con sus padres biológicos y 2 de cada 100 niños habían perdido a sus padres (INEI, 2016). Los niños, niñas y adolescentes se separan de sus familias por maltrato activo, negligencia, problemas de internalización, conductas antisociales y autodestructivas, inestabilidad emocional y rechazo social. Es relevante incluir el enfoque de las neurociencias sociales en la intervención del trabajador social con niños y familias, integrando el conocimiento sobre el desarrollo cerebral y su relación con las experiencias de los niños separados de sus familias; cuyos efectos aumentan su riesgo de depresión, conductas disruptivas, apegos inseguros, ansiedad y trastornos psicóticos

Motivación laboral y compromiso organizacional

El presente trabajo de investigación titulado “La motivación laboral y el compromiso organizacional en el personal administrativo en la Universidad Nacional Agraria de la Selva, 2022”, tuvo por objetivo general determinar de qué manera la motivación laboral se relaciona con el compromiso organizacional en la Universidad Nacional Agraria de la Selva. Se desarrolló mediante un enfoque cuantitativo, a un nivel descriptivo correlacional y un diseño no experimental con modalidad transversal, aplicando la técnica de la encuesta mediante un cuestionario para la recopilación de datos a 53 empleados. Los resultados más relevantes fueron que un 71,70% del personal, está completamente de acuerdo en considerar que le gusta alcanzar las metas propuestas en su trabajo dentro de esta institución, asimismo, un 52,83% de los empleados está de acuerdo que siente que sus proyectos personales y su crecimiento están alineados a los de esta entidad, demostrando también que la motivación laboral no se relaciona significativamente con el compromiso organizacional en la Universidad Nacional Agraria de la Selva, con una significancia bilateral de P-Valor < 0, 202 y un coeficiente de correlación de Pearson de r = 0,178, indicando que existe una correlación positiva muy baj

Negative emotional states and coping strategies during the state of health emergency (Covid 19) in health personnel, Arequipa, 2021

The purpose of this study was to determine the relationship between Negative Emotional States and Coping Strategies during the state of health emergency (COVID-19) in 91 workers of a private health clinic in the city of Arequipa-2021, whose ages range from 23 to 52 years; This research has a quantitative, descriptive approach with a non-experimental correlational and cross-sectional design. The tests applied were the Depression, Anxiety and Stress Scale (DASS-21) and the Stress Coping Questionnaire (COPE), concluding that care workers present a significant relationship between their Negative Emotional States and Coping Strategies, likewise, in relation to the prevalence of negative states they present high levels of emotional states of anxiety, depression and stress, as well as , care workers have a greater tendency to use strategies aimed at coping with the problem and other coping styles, highlighting, the significant negative correlation between the active coping strategy and acceptance with emotional states of anxiety, depression and stress, and on the contrary, a significant positive correlation of the strategy turning to religion and denial with emotional states of anxiety, depression and stress.El presente estudio tuvo como finalidad, determinar la relación que existe entre los Estados Emocionales Negativos y las Estrategias de Afrontamiento durante el estado de emergencia sanitaria (COVID-19) en 91 trabajadores de una clínica privada de la salud de la ciudad de Arequipa-2021, cuyas edades oscilan entre 23 a 52 años; esta investigación es de enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo con diseño no experimental correlacional y transversal. Las pruebas aplicadas fueron la Escala de Depresión, Ansiedad y Estrés (DASS-21) y el Cuestionario de modos de afrontamiento al estrés (COPE); concluyendo que los trabajadores asistenciales presentan una relación significativa entre sus Estados Emocionales Negativos y las Estrategias de Afrontamiento, así mismo, en relación a la prevalencia de los estados negativos presentan altos niveles de ansiedad, depresión y estrés, así también, los trabajadores asistenciales presentan una mayor tendencia a utilizar las estrategias dirigidas a afrontar el problema y otros estilos de afrontamiento, destacando, la correlación significativa negativa entre la estrategia afrontamiento activo y aceptación con los estados emocionales de ansiedad, depresión y estrés, y del modo contrario una correlación significativa positiva de la estrategia acudir a la religión y negación con los estados emocionales de ansiedad, depresión y estrés

Descripción del turismo de naturaleza y aventura en la laguna de Singrinacocha - distrito de Ocongate, Cusco-2019

El turismo de naturaleza y aventura es fundamental para el desarrollo del turismo en las localidades donde se tiene una abundante flora y fauna silvestre, actualmente la laguna de Singrinacocha es un lugar en el que es propicio realizar estas actividades. Sin embargo, no está siendo promocionado como debería ser. El objetivo es conocer el turismo de naturaleza y aventura en la laguna de Singrinacocha del distrito de Ocongate. La metodología utilizada es de tipo descriptivo, tiene un enfoque cuantitativo, el tamaño de la muestra fue de 110 pobladores de la Comunidad de Yanacancha de la Provincia de Quispicanchis y 371 turistas que visitan la Provincia de Quispicanchis a quienes se encuestaron. Cuyos Resultados hallados, sobre la dimensión impacto positivo, a los 110 pobladores, en el indicador impacto positivo el 50.00 % indica que no está ni de acuerdo ni en desacuerdo, el 20.91% de los pobladores indica que está en desacuerdo en la existencia de algún impacto positivo al desarrollarse el turismo de naturaleza