U radu će se najprije obraditi problem moći u sociologiji te njegova povezanost s preprekama prilikom ženskog preuzimanja moći. Tema ovog rada su mehanizmi i strategije kojima se koriste žene koje su ujedno i majke zaposlene na visokim, rukovodećim poslovnim pozicijama kako bi balansirale uspješnu poslovnu karijeru i majčinsku ulogu. Rad se sastoji od teorijsko konceptualnog i empirijskog dijela te kvalitativnog istraživanja. Teorijski dio rada se oslanja na više socioloških fenomena vezanih uz žene, majčinstvo i karijeru. Kroz njega je pružen pregled fenomena i problema s kojima se žene susreću tijekom svoje poslovne karijere, posebice ukoliko su istovremeno i majke
