Desenvolupament d'un Joc Seriós per HRM - Saxion

Abstract

Desenvolupament d'un videojoc seriós amb Unity pels alumnes d'administració de recursos humans de l'universitat dels Països Baixos Saxion, per tal de que els alumnes posin en pràctica els coneixements sobre l'obra de Kim S. Cameron i Robert E. Quinn, "Diagnosing and Changing Organizational Culture