Książka wpisuje się w nurt rozważań na temat aktualnych procesów i zjawisk zachodzących w lokalnych i regionalnych społecznościach. Jej celem jest ukazanie różnych aspektów funkcjonowania samorządu terytorialnego w ramach przysługującego mu prawa do tworzenia własnych rozwiązań i strategii w obszarze polityki społecznej. Autorzy zaprezentowali istotne problemy społeczne i możliwe metody radzenia sobie z nimi w skali lokalnej i regionalnej.Obserwowane od ponad 30 lat w światowych gospodarkach rozluźnianie stosunków
pracy i kładzenie nacisku na elastyczność pracowników miał swój udział w powstaniu nowej, coraz
liczniejszej klasy społecznej – prekariatu, cechującej się brakiem stabilności zawodowej i życiowej.
W niniejszym rozdziale przeanalizowane zostaną dokumenty i działania podejmowane przez samorząd
terytorialny w województwie łódzkim celem sprawdzenia, czy i w jakiej formie pojawiają
się w nich zagadnienia związane z prekarnymi życiem i pracą. Wybór województwa podyktowany
został utrzymywaniem się relatywnie wysokich na tle kraju wskaźników bezrobocia.
W pierwszej części pracy przedstawione zostanie zjawisko prekarności wraz z jego definicją
przyjętą na potrzeby dalszych rozważań. Druga część pracy poświęcona będzie analizie lokalnych
dokumentów i strategii wyznaczających kierunki i metody działań samorządu terytorialnego
woj. łódzkiego. Poszukiwane będą zapisy dotyczące życia i pracy prekariuszy. W ostatniej
części rozdziału przedstawione zostaną wybrane działania realizowane w ramach polityki społecznej
przez władze samorządowe w obszarach rynku pracy i stabilności zatrudnienia oraz ocena
ich skuteczności
