Pretpostavka da kompetencije menadžera predstavljaju jednu od najznačajnijihdeterminanti koje utječu kako na rast, tako i na životni ciklus malih i srednjihpreduzeća, bila je polazna osnova za provođenje ovog istraživanja. Dakle, ovajrad se fokusira na utvrđivanje utjecaja kompetencija top menadžera na životniciklus malih i srednjih preduzeća. Kako bismo utvrdili stvarni utjecajkompetencija top menadžera na životni ciklus preduzeća, odabran jestratificirani uzorak od 200 malih i srednjih preduzeća u Federaciji BiH. Nakonodabira indikatora rasta malih i srednjih preduzeća, identificirano je 15 malih isrednjih preduzeća koja su, u posmatranom periodu od tri godine, zabilježilastatistički značajan rast. Primjenom Adižesove metodologije za identificiranjekompetencija menadžera, i nakon analize rezultata istraživanja, utvrđeno je dakompetencije menadžera ne determiniraju statistički značajno na životni ciklusmalih i srednjih preduzeća u Federaciji BiH
