'Meritum - Revista de Direito da Universidade FUMEC'
Abstract
Na intenção de galgar sucesso profissional, muitos indivíduos acabam optando por priorizar a esfera do trabalho, preterindo assim a esfera familiar, o que vai contra o propósito do autogerenciamento da carreira, principalmente no caso das mulheres, uma vez que, na maioria dos casos além da carreira profissional, ainda são responsáveis pelas atividades da casa e dos filhos. Neste cenário, o objetivo desse estudo visa identificar a percepção de sucesso na carreira das docentes do gênero feminino das Universidades Federais do Rio Grande do Sul. O estudo teve abordagem quantitativa, método survey contanto com cerca de 298 respondentes, os dados foram analisados por meio de estatística descritiva e teste T deStudent. Dentre os principais resultados cita-se que as docentes percebem mais seu sucesso através da dimensão subjetiva, também foi possível perceber que as docentes que ocupam cargo de gestão percebem mais sucesso na carreira, em relação as que não ocupam
