Program Penyiapan Calon Kepala Sekolah dikenal dengan sebutan PPCKS. PPCKS telah dilakukan LPPKS Indonesia  bekerjasama dengan kabupaten/ kota  dalam menyiapkan calon kepala sekolah, baik dengan menggunakan dana APBN, APBD maupun mandiri

Lembaga Pengembangan dan Pemberdayaan Kepala Sekolah, Direktorat Guru dan Tenaga Kependidikan

Repositori Institusi Kemendikbud

LEMBAGA PENGEMBANGAND A N  P E M B E R D AYA A NK E P A L A  S E K O L A HUntuk Pendidikan Lebih Baik“...pendidikan adalah daya upaya untuk memajukan bertumbuhnya budi pekerti, kekuatan batin, karakter (emotional health), pikiran (intellectual), dan tubuh anak (muscles/physical health). Bagian-bagian itu tidak boleh dipisahkan agar kita dapat memajukan kesempurnaan hidup anak-anak kita ..." ( Ki Hajar Dewantoro )      PROYEKSI KEBUTUHANPada dasarnya merupakan suatu perkiraan atau taksiran mengenai kebutuhan kepala sekolah/madrasah untuk waktu dua tahun yang akan datang. Hasil proyeksi kebutuhan kepala sekolah/madrasah menjadi pedoman untuk menentukan jumlah calon kepala sekolah yang harus disiapkan. Proyeksi harus dilakukan secara cermat  agar kebutuhan kepala sekolah dapat terpenuhi. Proyeksi kebutuhan disusun berdasar data jumlah sekolah sesuai jenjang, penambahan dan pengurangan jumlah sekolah dan kepala sekolah berdasar usia, masa jabatan, mutasi, dan pemberhentian.      REKRUTMENRekrutmen bertujuan untuk memilih guru-guru yang memiliki pengalaman dan potensi terbaik untuk mendapatkan tugas sebagai kepala sekolah/madrasah. PROYEKSIKEBUTUHANDistribusiInstrumenAKPKREKRUTMENUSULANPESERTASELEKSIADMINISTRATIFLAYAKSELEKSIAKADEMIKDIKLATLULUS PEROLEHANSERTIFIKATDAFTARTUNGGUPENILAIANAKSEPTABILITASPENGANGKATANSelesaiPenilaianPotensiKepemimpinanLAYAKAkreditasiLembagaDiklatTIDAKTIDAKTIDAKYAYAYABELUMAnalisisInstrumenAKPKdanPerencana-an DiklatDITERIMAMULAISelesaiSelesaiRekrutmen meliputi:  >> Pengusulan calon kepala sekolah/madrasahP e n g u s u l a n  g u r u  s e b a g a i  c a l o n  k e p a l a  sekolah/madrasah dilakukan melalui pengumuman, identifikasi guru potensial, penyiapan berkas usulan, dan pengajuan usulan calon kepala sekolah/madrasah. Guru yang potensial dapat diusulkan kepada dinas provinsi/kabupaten/kota dan kantor wilayah kementrian agama/kantor kementerian agama kabupaten/kota oleh kepala sekolah/madrasah atau bersama-sama dengan pengawas sekolah/madrasah.>> Seleksi administratif Seleksi administratif dilakukan melalui penilaian kelengkapan dokumen yang dikeluarkan oleh pihak yang berwenang sebagai bukti bahwa calon kepala sekolah/madrasah bersangkutan telah memenuhi persyaratan yang telah ditentukan dalam Permendiknas No. 28 Tahun 2010 Pasal 2, Ayat (2).>> Seleksi akademik.Seleksi akademik dilakukan melalui penilaian potensi kepemimpinan serta penguasaan awal terhadap kompetensi kepala sekolah/madrasah sesuai dengan peraturan perundang-undangan. Penilaian potensi kepemimpinan dilakukan dengan menggunakan  empat instrumen yang menilai potensi kepemimpinan calon kepala sekolah/madrasah dalam berfikir taktis, kritis. kreatif, dan sistematis. Sedangkan penguasaan awal terhadap kompetensi kepala sekolah/madrasah dilakukan melalui pengisian instrumen Analisis Kebutuhan Pengembangan Keprofesian (AKPK)       DIKLAT CALON KEPALA  SEKOLAH/MADRASAHPend id i kan  dan  Pe la t i han  Ca lon  Kepa la  Sekolah/Madrasah merupakan kegiatan pemberian pengalaman pembelajaran secara teoritik maupun praktik dan bertujuan untuk menumbuhkembangkan pengetahuan, sikap, dan keterampilan pada dimensi-dimensi kompetensi kepribadian, manajerial, kewirausahaan, supervisi, dan sosial. Dilaksanakan dalam kegiatan tatap muka dalam kurun waktu minimal 100 jam dan praktik pengalaman lapangan dalam kurun waktu minimal selama 3 (tiga) bulan atau ekuivalen dengan 200 jam, 150 JP di sekolah/madrasahnya sendiri dan 50 JP di sekolah/madrasah lain. Pola diklat CKS/Madrasah adalah In-On-In: in Service Learning I, On The Job Learning, dan In Service Learning 2. Dengan total JP 300 (45 menit/JP)       PEMEROLEHAN SERTIFIKATSertifikat kepala sekolah/madrasah adalah bukti formal sebagai pengakuan yang diberikan kepada guru bahwa yang bersangkutan telah memenuhi kualifikasi dan kompetensi untuk mendapat tugas tambahan sebagai kepala/madrasah. Pemegang sertifikat dinyatakan telah lulus program pendidikan dan pelatihan calon kepala sekolah/madrasah. Mereka akan diberikan dua sertifikat yaitu STTPP dan sertifikat kepala sekolah/madrasah.       PENILAIAN AKSEPTABILITAS kEPALA SEKOLAH/MADRASAHPenilaian akseptabilitas adalah penilaian calon kepala sekolah/madrasah yang bertujuan untuk menilai ketepatan calon dengan sekolah/madrasah dimana yang bersangkutan akan diangkat dan ditempatkan. Tim pertimbangan pengangkatan sekolah/madrasah ditetapkan oleh pemerintah, pemerintah provinsi, pemerintah kabupaten/kota, atau penyelenggara sekolah/madrasah yang dilaksanakan oleh masyarakat sesuai dengan kewenangannya. Tim pertimbangan melibatkan unsur pengawas sekolah/madrash dan dewan pendidikan. Program Penyiapan Calon Kepala Sekolah dikenal dengan sebutan PPCKS. PPCKS telah dilakukan LPPKS Indonesia  bekerjasama dengan kabupaten/ kota  dalam menyiapkan calon kepala sekolah,  baik dengan menggunakan dana APBN, APBD maupun mandiri. Berdasarkan penelitian ACDP Tahun 2016, kompetensi kepala sekolah yang disiapkan melalui PPCKS lebih baik dari kompetensi kepala sekolah yang tidak disiapkan.Ÿ Lulusan Program Penyiapan Calon Kepala Sekolah (PPCKS) lebih siap menjadi Kepala Sekolah Ÿ Diawal tugas sebagai Kepala Sekolah, lulusan PPCKS mudah beradaptasi dengan tugas barunya.Ÿ Menunjukkan kompetensi yang lebih baik sebagai Kepala SekolahŸ Peningkatan prestasi belajar siswaŸ Tumbuh dan berkembangnya budaya 3K (Kebersihan, Keindahan dan Kerindangan)Ÿ Terciptanya suasana nyamanŸ Kemauan belajar siswa meningkatŸ Prestasi pada berbagai lomba meningkatSUMBER DAYA PPCKS998 orang Assesor yang tersebar di seluruh Indonesia592 orang MT profesional dari berbagai lembagaŸ Ruang kelasŸ Fasilitas olahragaŸ Ruang makanŸ Tempat IbadahŸ Lapangan outbond60 LP3CKS yang terdiri dari :Ÿ LPPKSŸ PPPPTKŸ LPPPTK KPTKŸ Perguruan Tingggi Ÿ Yayasan SwastaSebaga i  a lumn i  PPCKS yang  diselenggarakan LPPKS, saya merasa diklat yang telah diberikan sangat besar manfaatnya dalam pelaksanaan tugas saya sebagai kepala sekolah. Dengan mengikut i  d ik lat  PPCKS, saya mendapatkan pengetahuan serta ke te rampi lan  un tuk  memenuh i  kompetensi sebagai kepala sekolah. Iralmafitri, M.Pd. Kepala Sekolah SDN 15 Bunga Pasang, Pesisir Selatan Sumatera BaratSaya merasa bangga dan senang pernah menjadi bagian dari program penyiapan calon kepala sekolah (PPCKS) yang diselenggarakan oleh LPPKS. Kegiatan diklat PPCKS dapat mengintegrasikan konsep spiritual leadership dengan manajemen moderen sebagai suatu nilai dan landasan budaya kerja bagi kami sebagai kepala sekolah dalam memimpin unit kerja yang kami kelola.Mustaring, S.Pd., M.Pd.Kepala sekolah SMP Negeri  6 Berau, Kalimantan TimurHj. Annisa, S.Pd.,M.Pd.Kepala Sekolah  SMP Negeri 13 Tambun Selatan, Bekasi. TESTIMONIDiklat kepala sekolah melalui LPPKS telah memberi bekal yang sangat memadai untuk m e n j a d i  k e p a l a  sekolah. Dari diklat ini saya dapat melakukan langkah awal menjadi k e p a l a  s e k o l a h ,  me lakukan  ka j i an  manajer ia l  dengat  tepat, melaksanakan s u p e r v i s i  d e n g a n  t e r e n c a n a  d a n  melaksanakan monev k e g i a t a n  s e k o l a h  dengan baik. Terima kasih LPPKS.merupakan langkah awal menjadi kepala sekolah“““ mengintegrasikan konsep spiritual leadership dengan manajemen modern ““ besar manfaatnya dalam pelaksanaan tugas saya sebagai kepala sekolah “LPPKS APPRECIATIONDalam rangka memberikan apresiasi kepada pemerintah kabupaten, kota, dan provinsi yang merespon positif terhadap program penyiapan calon kepala sekolah, LPPKS memberikan penghargaan dalam bentuk LPPKS Appreciation. Penghagaan ini telah diberikan sebanyak tiga kali sejak berdirinya LPPKS, yang kemudian seiring dengan perkembangan waktu LPPKS Appreciation berubah nama menjadi penghargaan Kawastara Pawitra.,,,,good principals good schools

Program penyiapan calon kepala sekolah (ppcks)

http://repositori.kemdikbud.go.id/4910/1/leaflet.pdf

Program penyiapan calon kepala sekolah (ppcks)

Abstract

Similar works

Full text

Available Versions

Repositori Institusi Kemendikbud