'Universidad de Sevilla - Secretariado de Recursos Audiovisuales y Nuevas Tecnologias'
Abstract
Los sistemas basados en técnicas de reparto (pay-as-you-go, que parten de en la
solidaridad intergeneracional), tratan de buscar soluciones al desequilibrio
activos/pasivos que se avecina. Para ello, se proponen alternativas que constituyen una
“revolución” en los sistemas de protección social: optar por reformas estructurales; o
bien por reformas paramétricas. En este artículo vemos ambas figuras, a través de dos
referentes nacionales: el sueco (cuentas nocionales); y el español (reformas
paramétricas), aunque en este último caso el factor de sostenibilidad no ha llegado a
aplicarse, bien porque la Ley no lo contempló (en la relativo a la edad), o se le ha dado
una moratoria (cuantía inicial). Junto a ello analizamos el fracasado mecanismo de
ajuste automático en la revalorización de la pensiones en España.The systems based on pay-as-you-go techniques, which based on intergenerational
solidarity, try to find solutions to the imbalance of assets/passive that one approaches.
For this, alternatives that constitute a “revolution” in social protection systems: opt for
structural reforms; or by parametric reforms. In this article we see both figures, through
two national references: the Swedish (notional defined contribution); and Spanish
(parametric reforms), although in this case, the sustainability factor has not been applied,
either because the Law did not contemplate it (in relation to age), or a moratorium has
been given (initial amount). Together with this we analyze the automatic balancing
mechanism in the revaluation of pensions in Spain
