PRIMJENA KONCEPTA INTERNE REVIZIJE U PROCESU MENADŽERSKOG ODLUČIVANJA : Diplomski rad

Abstract

Odvajanja vlasničke i upravljačke funkcije stvorilo je porast kompleksnosti odnosa između različitih aktera poslovnog subjekta što je u konačnici stvorilo potrebu za tijelima kontrole, tijelima stručnih računovođa koji se šire prihvaćeno nazivaju revizori. Potreba za revizijskim uslugama najranije se javlja u razvijenim zapadnim zemljama. Doprinos ovog rada ogleda se u sistematizaciji teorijskih aspekata i stranih istraživanja vezanih uz tematiku rada. Ovo se smatra vrlo važnim doprinosom rada s obzirom da se radi o području koje je slabo istraženo na području Republike Hrvatske. Doprinos rada može se promatrati i s empirijskog aspekta gdje se u radu na temelju testiranja postavljenih hipoteza utvrđuje značajnost utjecaja interne revizije na menadžersko odlučivanje. Doneseni zaključci mogu služiti kao smjernice menadžerima za njihovo buduće poslovanje odnosno razinu menadžerskog odlučivanja.Separation of ownership and management functions has created an increase in the complexity of the relationships between the different actors of the business entity that ultimately created the need for control authorities, authorities of professional accountants that are widely accepted called auditors. The need for audit services at the earliest occurs in developed countries. The contribution of this work is reflected in the systematization of the theoretical aspects and foreign research related to the topic of work. This paper is considered as a very important contribution of the impact of internal audit in the managerial decision-making, since it is an area that is poorly explored on Croatian territory. The contribution can be viewed with the empirical aspects where the tested hypotheses confirm determination and the significance of the effects of internal audit on the managerial decision-making. These conclusions may serve as guidance to managers for their future business and the managerial decision making

    Similar works