Diese Arbeit stellt Ergebnisse von Mitarbeiterbefragungen in 17 Bürogebäuden in Deutschland vor. Die Befragungen fanden am Arbeitsplatz mit Hilfe eines standardisierten Fragebogens statt. Die erfassten Werte zum empfundenen KOmfort am Arbeitsplatz wurden im Zusammenhang mit dem architektonischen und dem energetischen Konzept der Gebäude betrachtet. Zusätzlich wird eine Methode vorgestellt, mit der Optimierungspotentiale im Gebäudebetrieb mit Hilfe von Nutzerbefragungen aufgezeigt werden können
