Ostner, Ilona

GenderOpen - Repositorium für die Geschlechterforschung

Repositorium für die GeschlechterforschungQuoten-Diskussion in den Sozialwissenschaften :Notizen zu einem Antrag der SektionFrauenforschung in der Deutschen Gesellschaft fürSoziologieOstner, Ilona1982https://doi.org/10.25595/709Veröffentlichungsversion / published versionZeitschriftenartikel / journal articleEmpfohlene Zitierung / Suggested Citation:Ostner, Ilona: Quoten-Diskussion in den Sozialwissenschaften : Notizen zu einem Antrag der Sektion Frauenforschungin der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, in: Feministische Studien : Zeitschrift für interdisziplinäre Frauen- undGeschlechterforschung, Jg. 1 (1982) Nr. 1, 147-148. DOI: https://doi.org/10.25595/709.Diese Publikation wird zur Verfügung gestellt in Kooperation mit dem Walter de Gruyter Verlag.Erstmalig hier erschienen / Initial publication here: https://doi.org/10.1515/fs-1982-0118Nutzungsbedingungen: Terms of use:https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/de/legalcode https://creativecommons.org/licenses/by/3.0/de/legalcodewww.genderopen.de147 gungen es zulassen, daß die Forscherinnen hier Frauenforschung im Interesse der Frauen betrei-ben. An ihren Früchten sollt Ihr sie erkennen! Für den Arbeitskreis München der Sektion Frauen-forschung in der Deutschen Gesellschaft für Soziologie: Dr. phil. Heide Göttner-Abendroth, Dr. phil. Lising Pagenstecher. Anmerkungen 1 Alle Zitate sind dem „Bericht der Gründungskommis-sion für das wissenschaftliche Institut .Frau und Gesell-schaft'", Hannover, Oktober 1981, entnommen. 2 Dr. med. Helga Thieme, Vorsitzende des Deutschen Frauenrats, Bonn; Prof. Dr. phil. Elisabeth Noelle-Neumann, Institut für Demoskopie, Allensbach, Insti-tut für Publizistik, Universität Mainz; Prof. Dr. phil. Rita Süssmuth, Universität Dortmund; Prof. Dr. jur. Dieter Giesen, Freie Universität Berlin; Prof. Dr. rer. pol. Eberhard Hamer, Fachhochschule Bielefeld, Mit-telstandsinstitut Niedersachsen-Bremen e.V.; Prof. Dr. rer. pol. Dieter Mertens, Insitutfür Arbeitsmarkt-und Berufsforschung der Bundesanstalt für Arbeit, Nürnberg; Prof. Dr. phil. Werner Pols, Technische Universität Braunschweig, Mitglied des Niedersächsi-schen Landtages; Prof. Dr. Ing. Clemens Geißler, In-stitut für Entwicklungsplanung und Strukturforschung an der Universität Hannover. 3 Bericht, S. 8. 4 Vgl. Rita Süssmuth, „Kritische Frauenforschung in der Bundesrepublik", in: Mitteilungsblatt des Deutschen Akademikerinnenbundes e. V., 61/1982. Quoten-Diskussion in den Sozialwissenschaften — Notizen zu einem Antrag der Sektion Frauen-forschung in der Deutschen Gesellschaft für Soziolgie Ende November 1981 mußte sich das Konzil der Deutschen Gesellschaft für Soziologie (DGS) mit einem wissenschaftspolitischen Antrag der Sektion befassen. Darin hieß es laut Beschluß der Mitglie-derversammlung in Gießen am 30.5.1981 u.a., die Mitglieder der DGS sollen dafür Sorge tragen, „daß in allen Institutionen Wissenschaftlerinnen in allen Besoldungsgruppen mindestens entsprechend dem Frauen-anteil der jeweils darunter liegenden Qualifikationsebene beschäftigt werden (d.h. wo 40% aller Diplomierten Frau-en sind, da 40% aller wissenschaftlichen Mitarbeiterstellen für Frauen, wo 20% aller Habilitierten Frauen, da 20% al-ler Professorenstellen für Frauen etc.). In jeder For-schungs- und Lehreinheit muß aber mindestens eine Frau als Hochschullehrer oder in vergleichbarer Position be-schäftigt sein". <Abgedruckt in Rundbrief Nr. 10 vom 15.7.1975 der Sektion Frauenforschung.) Das Konzil solle ferner auf dieses Ziel durch Schrit-te, wie z.B. „Festlegung der Proportionalität", „Veränderungen der Ausschreibungs- und Einstel-lungspraxis" und durch „gezielte Förderung von Qualifikationsmöglichkeiten für Frauen" hinwir-ken und die Mitglieder auffordern, über solche Schritte und Fortschritte hin zum Ziel einer stärke-ren Beteiligung von Frauen zu berichten. Zunächst soll — so im Antrag — jedoch eine Befragung über das Zahlenverhältnis zwischen weiblichen und männlichen Studierenden bzw. Beschäftigten auf allen Ebenen der Qualifikation sowie eine „Enque-te zur Berufssituation und zu Berufsbiographien von Sozialwissenschaftlerinnen" unter „Federfüh-rung" der Sektion in Auftrag gegeben und durchge-führt werden. Die Konzilsdiskussion konzentrierte sich zu-nächst auf die Frage der „Zuständigkeit" des Kon-zils für die Behandlung dieser und ähnlicher Fragen (vgl. auch Protokoll der Sitzung in „Soziologie", 21 1982, S. 104). Wissenschaft(sförderung) und Wis-senschaftler(interessen und -förderung) standen sich teils recht unvermittelt gegenüber, getreu der klassischen Fordrung der Freiheit der Wissenschaft von der „Notwendigkeit". Dennoch wurde eine prinzipielle Zuständigkeit der DGS bzw. ihrer Or-gane bejaht. Carol Hagemann-White hat im letzten 148 Sektionsrundbrief (Nr. 13 vom 22.6.1982) die Dis-kussion zusammenfassend kommentiert : „Das Konzil hat (. . .) einigermaßen ausführlich über un-seren Antrag diskutiert. Der erste Teil, der eine Untersu-chung der Situation der Frauen in der Soziologie vorsieht, wurde schließlich befürwortet. Uns ist damit aufgegeben, dies in Gang zu setzen. Eine Konzeption und ein überzeu-gender Antrag müssen entstehen, dann könnte uns u. U. die Unterstützung aus dem Konzil nützlich sein, Finanzierung zu bekommen". Über Ziele und Methoden der Untersuchung soll demnächst auf einer Tagung diskutiert werden. Und die Maßnahmen zur Förderung von Frauen in allen Positionen an den Hochschulen? Aus Zeit-gründen - es war bereits später Samstag Nachmit-tag — ist das Konzil zu keiner Entschließung dar-über gekommen. Carol Hagemann-White schreibt: „Eine Reihe von Kollegen war der Meinung, es sei erwie-sen, daß Quotenregelungen schlecht seien; gerne wird auf die USA verwiesen. (. . .) Jedenfalls haben einige Konzil-mitglieder sehr stark die juristischen Aspekte einer mögli-chen Quotenregelung betont." Die Quotierungsfrage bleibt offen. Erreicht wurde hier zumindest eine Diskussion, die Legitimations-probleme offenbarte; daß Frauen im „primären", geschützten privilegierten Teilarbeitsmarkt von In-stitutionen der Lehre und Forschung unterreprä-sentiert sind, bestreitet niemand mehr ernsthaft . Mehr als „Nachhilfeunterricht" und Bewußtsein-sarbeit (so Carol H.-W.) in Sachen „Frau" scheint im Rahmen von Wissenschaftsvereinigungen und im Kollegenkreis — soweit vorhanden — nicht zu er-reichen zu sein. Noch steht ein Antidiskriminie-rungsgesetz aus. Maßnahmen zur gezielten Förde-rung von Frauen — einst ausdrückliches Ziel des Ar-beitsförderungsgesetzes von 1969, mit dessen „Konsolidierung" Anfang 1982 leider in den Hin-tergrund gerückt — wären auch im Kontext eines solchen Gesetzes zu diskutieren. Und: Die Diskus-sion um Quotierung muß auch innerhalb der Grup-pe der Frauen weitergehen. Juli 1981, Ilona Ostner 

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