Tese de mestrado, Psicologia (Secção de Psicologia Clínica e da Saúde - Núcleo de Psicoterapia Cognitiva-Comportamental e Integrativa), Universidade de Lisboa, Faculdade de Psicologia, 2011Tendo como ponto de partida uma revisão de literatura sobre os conceitos de ira, hostilidade e agressão, foram analisados diferentes modelos explicativos do comportamento agressivo onde estes conceitos surgem parcial ou totalmente reflectidos. Tais modelos dão conta de uma teia complexa de interacções de factores ambientais e pessoais, entre os quais a personalidade, como potencialmente responsável pela ocorrência de comportamentos agressivos. O presente estudo foi delineado no sentido de identificar dimensões da personalidade que podem estar na origem da predisposição para actuar agressivamente, numa amostra de agentes das forças policiais, através do MMPI-2 (Minnesota Multiphasic Personality Inventory-2). Este instrumento disponibiliza diversos indicadores associados ao comportamento agressivo e tem sido frequentemente utilizado na avaliação psicológica de agentes das forças policiais. A partir dos resultados observados foi possível utilizar o Índice de Bom Polícia/Mau Polícia (Blau, Super & Brady, 1993), na análise exploratória de um conjunto de nove casos seleccionados a partir de uma base de dados de avaliação psicológica de polícias. A análise estrutural dos perfis do MMPI-2 permitiu a identificação de tipos diferenciados de perfis, com diferentes probabilidades de incorrerem em manifestações de comportamento agressivo.Having its starting point on a review of literature regarding the concepts of anger, hostility and aggression, distinct explicative models of aggressive behavior, in which the above concepts are partially or fully reflected, have been analyzed. These models reveal a plethora of complex interactions between environmental and personal factors, among which personality appears as potentially responsible for the occurrence of aggressive behavior. The present study was designed in a way to identify dimensions of personality, which lie beneath a predisposition to behave aggressively, in a sample of police officers, by using MMPI-2 (Minnesota Multiphasic Personality Inventory-2). This instrument delivers several indicators associated with aggressiveness and has been recurrently used in the psychological assessment of police officers. Based on the observed results an index of Good Cop/Bad Cop (Blau, Super & Brady, 1993) was used, in an exploratory analysis of nine cases selected from a dataset of psychological assessment of police officers. The structural analysis of the MMPI-2 profiles allowed us to identify differentiated scale configurations, with different probabilities of engaging in manifestations of aggressive behavior
