'Facultad de Psicologia - Universidad de Buenos Aires'
Abstract
En este estudio se emplea una metodología cualitativa para realizar una investigación-acción con el fin de crear los lineamientos para un programa institucional. Con el propósito de identificar los significados que se construyen acerca del bienestar en una organización artística juvenil, que puedan contribuir en la creación del programa. De manera específica pretende comprender los significados que se generan acerca del bienestar en la organización y dar a conocer situaciones que brindan satisfacción y malestar a los miembros, teniendo en cuenta que el bienestar es una de las áreas de mayor importancia para las organizaciones formales en este caso una Fundación, así como para la disciplina de la psicología, tomando como punto de partida la psicología social del trabajo. Se encontró que los lineamientos para este programa son los incentivos, la integración y la formación.This work uses a qualitative methodology in order to carry out an action-research, with the sole purpose of creating guidelines for an institutional program. With the point of identifying the comprehensions built in relation to the Well-being in an Artistic and Juvenile Organization to create the specifications for this program. Specifically, this investigation intends to comprehend the meanings generated about the Well-being in the organization and also to learn about the different situations that bring either satisfaction or discomfort in the members, taking into consideration that the topic of Well-being takes a lot of importance in formal organizations such as in this case, a Foundation, as well as its significance for the discipline of psychology, taking as starting point the social psychology of work. The guidelines found for this program embrace three concepts, these are incentives, integration and formation.Psicólogo (a)Pregrad
