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心理所举办国际注册EAP顾问培训班
Authors
于丹妮
史占彪
王雪梅
高伟
Publication date
26 June 2013
Publisher
Abstract
为建立EAP行业的从业标准,提高EAP从业人员的资质水平,进而促进国内EAP行业的管理和运行,6月19至22日,心理所邀请国际EAP协会(EAPA)首席执行官John Maynard博士以及国际EAP协会首席培训专家Brenda Blair女士,为来自全国各地的EAP公司、企业和教育机构的25名学员举办“国际注册EAP顾问”培训。本次培训是国际EAP协会中国分会自2012年11月成立以来举办的首次培训。 本次培训设立强有力的助教专家团队,包括:亚太EAP圆桌会议国际协调员、知名EAP专家丁卫红女士,中国传媒大学讲师曾海波博士,心理所心理健康促进中心主任史占彪博士,心理所心理健康促进中心顾问王詠博士,中央财经大学心理学系教授赵然博士以及知名EAP专家池铮铮。 国际注册EAP顾问(Certified Employee Assistance Professional,CEAP)是由员工支持认证委员会(Employee Assistance Certification Committee,EACC)设立并管理、在世界范围内通用的员工支持职业资格认证。CEAP项目1986年于美国启动,至今已在全球多个国家推广并成为具有国际标准的职业资格认证。其从业准入的认证价值、专业规范等已然成为EAP领域内专家、优秀从业者的关键标志,引领众多从事员工支持的专业人员不断深入行业研究、实践。 本次培训的内容是EAP基础课程。培训为期四天,每天7小时,主要包括EAP模型、EAP规划、组织客户、组织员工、趋势与机遇等方面的内容。全部课程结束后,学员可获得28个“专业发展小时数证明”(PDH)及“EAP基础培训结业证书”。该证书表明持有者已完成了适当的培训,可以作为专业人士开展工作的条件之一,同时获得参加后续的专业学习、实习与专业督导的机会。通过国际EAP协会组织的考试后,学员可最终获得“国际注册EAP顾问”职业资格证书。此类培训的举办,对国内EAP行业规范及标准化工作有很大的推动作用,也是国内EAP行业与世界接轨的重要举措之一。鉴于EAPA中国分会的成立,以及各项考试准备工作的顺利推动,这次培训班有望成为“国际注册EAP顾问”在中国培训、督导、实习、考试、认证一条龙服务的典范试验班,EAPA中国分会将发挥学术组织和行业组织的作用,全力推动后续认证工作。标志着中国EAP行业向国际化、标准化、规范化进程迈出了重要的一步。我们期待,在EAPA中国分会的组织协调下,培训班将充分发挥学术机构和行业机构的学术资源、专业优势,帮助越来越多的EAP从业人员获得国际认证的EAP从业资格,从而不断满足国内EAP行业发展产生的巨大需求。 培训班合
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