A pesar del creciente nivel educativo y de participación laboral, varios estudios indican
que en Colombia las condiciones laborales difieren según el género. Este trabajo, basado
en el análisis de correspondencias múltiples aplicado a datos de la Gran Encuesta Integrada
de Hogares en 2007 y 2014, tiene por objetivo estudiar la segmentación por género del mercado
laboral colombiano a través de mapas perceptuales sociales que permitan comparar la
estructura general de dichos mercados y observar su evolución en el tiempo. Los resultados
soportan la tesis de mercado laboral segmentado, con claras diferencias tanto en salarios como
en sectores y condiciones de empleo y con un cierto rezago en la evolución del mercado laboral
de las mujeresIn spite of the increasing education level and labour participation, several studies
conclude that working conditions differ by gender in Colombia. This study based on multiple
correspondence analysis applied to data from the Household Integrated Sample Survey Multiplecorrespondenceanalysisin two different periods, 2007 and 2014, is aimed at studying the Colombian labour marketsegmentation by gender using social perceptual maps that facilitate the comparison of thegeneral structure of the markets and their evolution over time. The results support the thesisof labour market segmentation, with clear differences in wages and in sectors and conditionsof employment, as well as a delay in the evolution of the women labour marke
