Slobodian, N. O.

Слободян, Наталія Олександрівна

Electronic archive of Ternopil National Ivan Puluj Technical University

Матеріали III Міжнародної науково-технічної конференції молодих учених та студентів.  Актуальні задачі сучасних технологій – Тернопіль 19-20 листопада 2014.  364 УДК 364.2 Н.О.Слободян  Тернопільський національний технічний університет імені Івана Пулюя, Україна  ПРОБЛЕМИ СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ ПРАЦІВНИКІВ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ  N.О. Slobodian PROBLEMS OF SOCIAL PROTECTION OF WORKERS BY INDUSTRIAL ENTERPRISES   Питання охорони здоров'я працюючого населення - одна з найважливіших про-блем медицини праці і охорони здоров'я. Незаперечним є той факт, що рівень соціального розвитку промислових підприємств перебуває в прямо пропорційній залежності від їх економічного і фінансового стану, тому що більшість заходів, спрямо-ваних на підвищення соціальної захищеності працівників підприємств і соціальної ефективності виробництва фінансуються з прибутку підприємств. Сучасний стан охорони здоров'я працівників промислових підприємств в Україні можна охарактеризувати як критичний, про що, зокрема, свідчать такі факти: 1. Незадовільні умови праці та санітарний стан підприємств; 2. Значний рівень професійної патології; 3. Щорічне погіршення стану здоров’я працюючого населення України. Одним з головних негативних факторів зазначеного стану охорони здоров’я є, вочевидь, недостатнє фінансування засобів і заходів з охорони здоров'я, особливо на промислових підприємствах бюджетної сфери фінансування. У той же час на більшості підприємств, особливо приватної форми власності, роботодавцями масово згортаються соціальні програми, а саме: – ліквідуються їдальні, буфети, пункти роздачі їжі, не створюються кімнати приймання їжі, обладнані побутовими приладами для її підігріву і зберігання, що спричиняє серед працівників тимчасову втрату працездатності через захворювання органів травлення; – закриваються здоровпункти на підприємствах, медико-санітарні частини й інші заклади охорони здоров’я, що ускладнює проведення періодичних медичних оглядів та надання працівникам невідкладної медичної допомоги; – масово розпродаються бази відпочинку та інші заклади оздоровлення працівників, що призводить до скорочення латентного періоду настання професійних захворювань; – відключаються від централізованих систем опалення виробничі цехи і дільниці, що істотно погіршує мікрокліматичні умови праці в холодний період року і призводить до зростання кількості захворювань периферичної нервової системи й органів дихання; – згортається робота санітарно-побутових приміщень, що сприяє поширенню за-хворювань шкіри та виникненню професійних захворювань. Зазначені особливості переконливо вказують на те, що серед населення України працездатного віку спостерігаються руйнівні тенденції, які призводять до значного ос-лаблення трудового потенціалу. Отже, здоровий працівник, якому створено належні санітарно-гігієнічні умови праці, санітарно-побутове і медико-соціальне забезпечення, відзначається підвищеною працездатністю, що є основною запорукою збереження трудового потенціалу підприємства та виконання виробничих планів його економічного розвитку, зменшення непродуктивних витрат роботодавця на соціальне забезпечення працівників.  

Problems of social protection of workers by industrial enterprises

http://elartu.tntu.edu.ua/bitstream/123456789/8711/2/Conf_2014_Slobodian_N_O-Problems_of_social_protection_364.pdf

Problems of social protection of workers by industrial enterprises

Abstract

Similar works

Full text

Available Versions

Electronic archive of Ternopil National Ivan Puluj Technical University