Inmigración y mercado de trabajo: una panorámica

Abstract

Los estudios sobre inmigración y mercado de trabajo en España han proliferado los últimos años. Hay determinados fenómenos en este ámbito que el paso del tiempo permite apreciar con más claridad; esto, unido a los cambios metodológicos introducidos este año por la Encuesta de Población Activa, con el objetivo, entre otros, de mejorar la forma de captar el estado y conducta laborales de la población extranjera en nuestro país, permiten revisar la importancia que este colectivo alcanza en España y su repercusión en el campo del empleo. En este artículo se reflejan, por tanto, los aspectos más relevantes de la situación laboral de la población inmigrante en España, haciendo especial referencia a factores que constituyen elementos de flexibilidad y de tensión a la vez en nuestro mercado de trabajo. Los resultados que se presentan conforman un exponente descriptivo de la población activa inmigrante, diferenciando los colectivos de mayor relevancia, a la vez que un análisis de tipo probabilístico sobre los diferenciales que explican la mayor o menor estabilidad laboral de unos y otros, en comparación con la situación que tienen los trabajadores españoles. Todo ello de cara a obtener conclusiones operativas para la política de empleo