Monografia stanowi próbę kategoryzacji zjawiska samozatrudnienia. Przeanalizowane
zostały dotychczasowe badania naukowe i publikacje teoretyczne oraz
oficjalne dokumenty międzynarodowych organizacji zajmujących się rynkiem
pracy i gospodarką, pod kątem wyodrębnienia wszelkich grup, które są uznawane
za składowe tego zjawiska. Dodatkowo analiza dotyczyła cech – charakterystyk
różnych grup zaliczanych do samozatrudnienia, które mogą stanowić kryteria
dywersyfikujące to zjawisko.
W monografii zostały omówione główne zidentyfikowane
grupy samozatrudnionych: tradycyjni właściciele małych firm (solo
przedsiębiorcy), freelancerzy, właściciele start-upów oraz samozatrudnieni zależni.
Wszystkie te grupy pracują na własny rachunek, jednak różnią się tak znacznie,
że ich wspólna analiza w ramach samozatrudnienia często nie daje odpowiedzi
na najbardziej aktualne pytania dotyczące współczesnej gospodarki. Główna analiza
dotyczyła takich tematów, jak:
• problemy definicyjne wymienionych grup pracujących na własny rachunek;
• cechy charakterystyczne każdej z grup, wraz z możliwościami ich działania
i rozwoju;
• możliwości (teoretyczne i praktyczne) wyodrębnienia wymienionych grup
w statystykach publicznych.
Na koniec podjęto próbę analizy możliwości rozwoju samozatrudnienia
w warunkach ekspansji nowych form gospodarki cyfrowej, zwanych gig economy,
just-in-time economy czy on-demand economy.13
