I processi di scelta che indirizzano la vita di un individuo, quelli che orientano i suoi percorsi formativi e professionali, determinano la qualità del suo benessere personale, del suo star bene esistenziale. Il raggiungimento e il perseguimento di questo star bene, e la valorizzazione della qualità della vita per lo sviluppo umano, sono al centro delle riflessioni del capability approach di Amartya Sen.
Nell'articolo si presentano i concetti fondamentali per i processi di scelta: - Functionings come stati “di essere e di fare” (being e doing) costitutivi dell'esistenza personale; - Capability come libertà / opportunità di una persona di acquisire i funzionamenti che reputa rilevanti per la propria esistenza; - Well-being (star-bene) come benessere soggettivo dato dai funzionamenti acquisiti; - Agency (agentività) come possibilità e abilità d’azione della persona nel voler raggiungere qualunque cosa essa decida, in quanto agente responsabile
