论台湾的劳资关系

Abstract

台湾的劳资关系突显于经济迅达发展后，众所周知，台湾 是经由地主与农民（租佃关系）的农业社会中转向现在企业主与劳 工（劳资关系）的工商社会中。其经济发展主要来自四大主力。其 一政府把握住了正确的农、经策略；其二重视人力资源的开发与 利用（主要表现在教育方向上）；其三工商界人士掌握了有利的投 资先机；其四勤奋的劳工群投入生产行列。 本文针对以上四大主力，从台湾的经济发展分析了手，根据 详实的资料来阐述台湾经济发展的主要进程，以了解台湾如何脱 贫致富和劳工素质、劳动力市场结构的变迁，并对劳资双方的冲 突因素和影响作一剖析，进而提出解决劳资纠纷、对立，促进劳 资双方和谐、互利、互惠...学位：管理学硕士院系专业：管理学院企业管理系_企业管理(含财务管理、市场营销、人力资源管理)学号：1992140