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Parte II. Relaciones colectivas de trabajo

Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales de América Latina y El Caribe

Parte II. Relaciones colectivas de trabajo Titulo Neffa, Julio César - Compilador/a o Editor/a;  Garza Toledo, Enrique de la -Compilador/a o Editor/a;  Muñiz Terra, Leticia - Compilador/a o Editor/a; Autor(es)Trabajo, empleo, calificaciones profesionales, relaciones de trabajo e identidadeslaborales. Vol. IIEn:Buenos Aires LugarCLACSO Editorial/Editor2009 FechaColecciónTrabajo; América Latina; TemasCapítulo de Libro Tipo de documento"http://biblioteca.clacso.edu.ar/clacso/gt/20160222040741/07.pdf" URLReconocimiento-No Comercial-Sin Derivadas CC BY-NC-NDhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.0/deed.esLicenciaSegui buscando en la Red de Bibliotecas Virtuales de CLACSOhttp://biblioteca.clacso.edu.arConsejo Latinoamericano de Ciencias Sociales (CLACSO)Conselho Latino-americano de Ciências Sociais (CLACSO)Latin American Council of Social Sciences (CLACSO)www.clacso.edu.arGuillermo Correa Montoyalos casTiGos de la edad y la dificulTad de hablar de TrabaJo decenTe en colombiaresumenEste artículo explora la lógica  del riesgo que supone poseer una edad particular en los extremos del mercado laboral: joven - adulto mayor, en relación  a los procesos de flexibilización y precarización institucionalizados en el mercado laboral colombiano. introduce una discusión frente a las propuestas del trabajo Decente como posibilidad de respuesta al sinsabor existencial de quienes auguran un fatalismo en el mundo laboral  y retoma dos situaciones presentes en el mundo laboral colombiano, los jóvenes empacadores de supermercados y los trabajadores de la cooperativas de trabajo asociado, para construir miradas analiticas y observaciones frente a la contravia del trabajo Decente en el pais.Palabras clavetrabajo decente, riesgo laboral, edad, flexibilidad, cooperativas de trabajo asociado, precariedad laboral.abstractthis paper explores the logic of that suposes the risk of being in a particular age on the labor market: young, mature people, related to the flexibilization and labor precharity that are institutions in the colombian labor Market. this introduces a discussion confronted to the proposals of Decent Work as a possibility of answer to the existential worry of those who augur a fatalism in the labor world, and retakes two present situations in the colombian world labor: the young cashier helpers at the supermarkets an the worker of the cooperatives of associate Work, to build analytic sights and observations confronting to the paradox of Decent Work in the country.  Key wordsDecent Work, labor risk, age, flexibility, cooperatives of associate Work, labourMarcelo Gómez la acción colecTiva sindical y la recomposición de la respuesTapolÍTica esTaTal en la arGenTina 2003-2007resumenla interacción entre los procesos de movilización sindical y las respuestas estatales a sus desafíos constituye un factor fundamental de los procesos de cambio social y político. la respuesta política estatal a la organización y  la acción colectiva sindical puede ser estudiada en dos dimensiones analíticas inseparables: las formas de reconocimiento o rechazo a sus Guillermo correa monToya*los casTiGos de la edad y la dificulTad de hablar de TrabaJo decenTe en colombiainTroducción“gran parte de los días de la semana me toca levantarme a pensar el evento que conseguiré para hacerme al dinero del arriendo, los servi-cios y la comida, cuando los consigo puedo estar más tranquila... pero a veces es duro vivir del diario. Yo soy algo así como la imagen de eventos publicitarios o mejor una modelo de bajo perfil... me toca estar siempre disfrazada y posando, es un buen trabajo pero muy inestable, depende de los productos nuevos que vayan entrando y en particular de que yo no engorde o me arrugue... el día que pase eso... salgo del mercado... y no es que yo odie el trabajo fijo... sólo que además de tener que cumplir con unos horarios estrictos, el sueldo no alcanza ni para comprar café y pagar el apartamento, por eso prefiero la aventura de lo que me traerá el día. Y mira, alguna vez cuando estuve como más estable de imagen de sony pensé: estos explotadores que nos exi-gen siempre sonreír y mantenernos lindas sin que les importe nada de tus vidas, esperando a que haya niñas más jóvenes y lindas para que te reemplacen… sería bueno montarles un sindicato... pero mis com-pañeras de trabajo y alguno jefes me dijeron... ojo... ustedes son solo ganchos visibles para mostrar... no piensan; solo sonríen, no protestan * trabajador social, Mágister en Hábitat de la universidad nacional de colombia, seccional Medellín, Director del Área de investigacio-nes de la Escuela nacional sindicalorganizaciones y dirigencias, y las formas de concesión o negación a sus demandas e intereses, que varían de manera muy marcada entre gobiernos y coyunturas. En la argentina el ciclo ascendente de acción colectiva de protesta protagonizada por diversos actores sociales extrasindicales (“piqueteros”, asambleas barriales, ahorristas estafados, empresas recuperadas por sus empleados, etc.) se asociaba a una crisis profunda de las capacidades estatales, de la representatividad de la autoridad política institucional, y de un debilitamiento del poder sindical. sin embargo, a partir del  proceso de recomposición de la legitimidad política y de las capacidades de gobierno poscrisis del 2001, pueden observarse patrones novedosos de reconocimiento y concesiones por un lado, y estrategias de lucha y posicionamiento ante el poder político, por otro lado. En este artículo se analizan las formas de respuesta estatal a la acción colectiva sindical en la argentina desde la implementación,  consolidación y crisis de las reformas neoliberales de los ’90, hasta los diversos intentos de recomposición política de los últimos años. Palabras clavesindicalismo- estado – políticas públicas – acción colectiva – conflicto social – argentinaabstractthe interaction between the processes of union mobilization and the state’s responses to its challenges constitutes a key factor of social and political change. the state response to the organization and union collective action can be studied in two inseparable analytic dimensions: the ways in which the state has acknowledged or rejected to the union organizations and its leaderships, and the ways in which their demands and interests have been granted or denied. recognition and concession responses vary considerably from different governments and conjunctures. in argentina the rising cycle of collective action of protest carried out by diverse extraunion social actors (“picketeers”, “neighborhood assemblies”, groups of swindled savers, companies occupied by its employees, etc.) was associated with a deep crisis of representation of political authority, decline of state capacities, and weakening of the union power.However after crises of 2001/2002s, from process of resetting of the political legitimacy and increasing of government capacities, we can observe original patterns of recognition and concessions, on one hand, and new strategies of union fight and positioning respect to political power, on the other hand.in this paper the forms of state response to the union collective action in argentina are analyzed since the implementation, consolidation and crisis of the neoliberal reforms in 90s, to the diverse attempts of political resetting during the last years.Key wordsunions - state – public policies – social conflict – collective action - argentina

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