Concertation sociale et transformations socio-économiques depuis 1944

Abstract

L’évolution socio-économique de la plupart des pays européens a été fortement marquée par une pratique de concertation sociale, de négociation entre les représentants du patronat et ceux du salariat. La Belgique a joué un rôle de pointe en ce domaine. Les institutions de dialogue social qui y ont été implantées après la deuxième guerre mondiale ont souvent été citées en exemple. En soixante ans, ces institutions ont changé, au fil des transformations du contexte économique, social et politique. Nous examinons ici le mouvement dynamique qui transforme simultanément la concertation sociale et le contexte historique dans lequel elle s’inscrit, en soulignant les influences réciproques de l’une sur l’autre. Nous distinguons deux périodes aux traits contrastés : les trente glorieuses et les trente bouleversantes. La première est une phase constructive de mise sur pied et d’extension d’un modèle cohérent. La seconde prend l’allure d’un repli défensif dans une période de crise et de bouleversements socio-économiques majeurs auxquels les partenaires sociaux peinent à trouver des réponses porteuses de sens