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Universitätsbibliothek PaderbornFakultätsordnung der Fakultät für Maschinenbau derUniversität-Gesamthochschule PaderbornUniversität PaderbornPaderborn, 2002urn:nbn:de:hbz:466:1-236461585 Amtliche MitteilungenVerkündungsblatt der Universität-Gesamthochschule Paderborn(AM.Uni.Pb.)2. Dezember 2002 Jahrgang 2002Nr. 351Fakultätsordnungder Fakultät für Maschinenbauder Universität - Gesamthochschule Paderbornvom 28. November 2002Aufgrund des § 2 Abs. 4 Satz 1 und des § 25 Abs. 4 des Gesetztes über dieHochschulen des Landes Nordrhein-Westfalen (Hochschulgesetz - HG) vom 14.März 2000 (GV. NRW. S. 190), geändert durch das Gesetz vom 27. November 2001(GV. NRW. S. 812), hat die Universität - Gesamthochschule Paderborn folgendeFakultätsordnung erlassen:2§1Grundsätze(1) Die Fakultätsordnung regelt auf Basis des Hochschulgesetzes vom 14. März 2000,geändert durch Gesetz vom 27. November 2001, und der Grundordnung derUniversität - Gesamthochschule Paderborn vom 15. März 2002 die Organisation derFakultät für Maschinenbau der Universität - Gesamthochschule Paderborn.(2) Ziel der Arbeit der Fakultät ist die wissenschaftliche Ausbildung vonStudierenden im Bereich des Maschinenbaus und die Erkenntnisgewinnung in denForschungsgebieten des Maschinenbaus.(3) Die Mitwirkung in der Selbstverwaltung der Fakultät gehört zu den Rechten undPflichten aller Mitglieder der Fakultät (vgl. §12 Abs. 1 HG).§2Aufgaben der Fakultät(1) Die Fakultät erfüllt für ihr Gebiet gemäß § 1 Abs. 2 die Aufgaben der Hochschulein Forschung und Lehre. Sie hat die Vollständigkeit und Ordnung des Lehrangebotsentsprechend den Erfordernissen der geltenden Studien- und Prüfungsordnungenunter Berücksichtigung hochschuldidaktischer Erkenntnisse zu gewährleisten.Darüber hinaus nimmt sie weitere, die Belange der Fakultät betreffende Aufgabeninnerhalb der Hochschule wahr. Sie trägt dafür Sorge, dass ihre Mitglieder, ihreAngehörigen und ihre Einrichtungen die ihnen obliegenden Aufgaben erfüllenkönnen. Die Fakultät fördert die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderenFakultäten der Universität Paderborn und stimmt, soweit notwendig, die Forschungs¬vorhaben und das Lehrangebot mit diesen ab.(2) Die Fakultät fördert bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben die tatsächliche Durch¬setzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern in der Fakultät.(3) Die Fakultät fördert bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben die besonderen Bedürf¬nisse Behinderter und wirkt auf die Beseitigung eventuell bestehenderBenachteiligungen hin.§3Mitglieder der FakultätMitglieder der Fakultät sind das nicht nur vorübergehend oder gastweise hauptberufli¬che Hochschulpersonal, das überwiegend in der Fakultät tätig ist, und die Studieren¬den, die für einen von der Fakultät angebotenen Studiengang eingeschrieben sind. §11 Abs. 3 HG gilt entsprechend.3§4Organe der FakultätOrgane der Fakultät sind das Dekanat und der Fakultätsrat.§5Aufgaben, Befugnisse und Zusammensetzung des Dekanats(1) Die Grundordnung der Universität Paderborn legt fest, dass die Aufgaben undBefugnisse der Dekanin oder des Dekans von einem Dekanat wahrgenommenwerden.(2) Das Dekanat leitet die Fakultät und führt die Beschlüsse des Fakultätsrates aus.Es ist diesbezüglich dem Fakultätsrat rechenschaftspflichtig. Hält das Dekanat einenBeschluss für rechtswidrig, so wird eine nochmalige Beratung herbeigeführt; das Ver¬langen nach nochmaliger Beratung und Beschlussfassung hat aufschiebende Wirkung.Wird keine Abhilfe geschaffen, so wird unverzüglich das Rektorat unterrichtet.(3) Das Dekanat besteht aus der Dekanin oder dem Dekan und der Prodekanin oderdem Prodekan als Stellvertreterin oder Stellvertreter der Dekanin oder des Dekans.Die Aufgaben von Dekanin oder Dekan und Prodekanin oder Prodekan werden in den§§7 und 8 aufgeführt.(4) Das Dekanat kann eine Geschäftsordnung erstellen, welche die Aufgaben- undKompetenzverteilung zwischen Dekanin oder Dekan und Prodekanin oder Prodekanregelt.(5) Das Dekanat sowie die Kommissions- und AusschussVorsitzenden gemäß § 12-14können bei der Ausübung ihrer Tätigkeiten durch zusätzlich von der Fakultätbereitgestellte Ressourcen unterstützt werden. Über Art und Umfang derUnterstützung entscheidet das Dekanat.(6) Das Dekanat erstellt im Benehmen mit dem Fakultätsrat den Entwicklungsplan derFakultät als Beitrag zum Hochschulentwicklungsplan.(7) Das Dekanat ist verantwortlich für die Durchführung der Evaluation nach § 6 HGund gibt die hierfür erforderlichen Weisungen.(8) Das Dekanat entscheidet über den Einsatz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterder Fakultät und wirkt unbeschadet der Aufsichtsrechte des Rektorats bzw. derKanzlerin darauf hin, dass die Funktionsträgerinnen und Funktionsträger, dieGremien und Einrichtungen der Fakultät ihre Aufgaben wahrnehmen und dieMitglieder und Angehörigen der Fakultät ihre Pflichten erfüllen.(9) Das Dekanat entscheidet über die Verteilung der der Fakultät zugewiesenen Mittelauf Grundlage der im Benehmen mit dem Fakultätsrat beschlossenen Grundsätze zurMittelverteilung.(10) Das Dekanat stellt unter Beteiligung der Studienkommission die Vollständigkeitdes Lehrangebotes, die Einhaltung der Lehrverpflichtungen sowie die Studien- undPrüfungsorganisationen sicher. Es kann die hierzu erforderlichen Weisungen erteilen.4(11) Das Dekanat erstellt die Entwürfe zu Studien- und Prüfungsordnungen unterBeteiligung der Studienkommission. Hierzu zählt auch die Erstellung des Lehrberich¬tes (§91 HG).§6Wahl und Rechtsstellung des Dekanates(1) Der neu gewählte Fakultätsrat wird unverzüglich nach der Wahl durch die amtie¬rende Dekanin oder den amtierenden Dekan zur konstituierenden Sitzung einberufen.In dieser Sitzung wird unter ihrem oder seinem Vorsitz das Dekanat gewählt.(2) Die Mitglieder des Dekanats werden aus der Gruppe der Professorinnen und Pro¬fessoren des Fakultätsrates gewählt.(3) Die Mitglieder des Dekanats werden in Einzelwahl in der Reihenfolge Dekaninoder Dekan und Prodekanin oder Prodekan als Stellvertreterin oder Stellvertreter derDekanin oder des Dekans für jeweils für vier Jahre gewählt.(4) Die Mitglieder des Dekanats werden vom Fakultätsrat mit der Mehrheit der Stim¬men des Gremiums gewählt. Die Wahl der Prodekanin oder des Prodekans bedarfzusätzlich der Mehrheit der Gruppe der Studierenden im Fakultätsrat.(5) Zur konstituierenden Sitzung des Fakultätsrates sind auch diejenigen nichtgewählten Bewerberinnen oder Bewerber aus der Gruppe der Professorinnen und Pro¬fessoren einzuladen, die beim Ausscheiden eines Mitglieds nach den Vorschriften derWahlordnung der Universität als Erste nachrücken würden.§7Aufgaben und Befugnisse der Dekanin oder des Dekans(1) Die Dekanin oder der Dekan vertritt die Fakultät und das Dekanat innerhalb derHochschule. Soweit die Fakultät nach allgemeinen rechtlichen Grundsätzen Trägereigener Rechte ist, wird sie von der Dekanin oder dem Dekan vertreten.(2) Die Dekanin oder der Dekan bereitet die Sitzungen des Fakultätsrates vor undführt den Vorsitz. Sie oder er legt dem Fakultätsrat die vom Dekanat zu erstellendenBerichte vor.(3) Die Dekanin oder der Dekan berichtet sowohl im öffentlichen als auch im nichtöf¬fentlichen Teil der Fakultätsratssitzungen aus dem Dekanat.§8Aufgaben und Befugnisse der Prodekanin oder des Prodekans(1) Die Prodekanin oder der Prodekan vertritt die Dekanin oder den Dekan.(2) Die Prodekanin oder der Prodekan ist als Studiendekanin oder Studiendekaninsbesondere für die Bereiche der Studienorganisation, der Studienplanung und derberufspraktischen Tätigkeiten zusammen mit der hierzu vom Fakultätsrateingesetzten Kommission (vgl. § 14) zuständig. Hierbei hat sie oder er auf die5Vollständigkeit des Lehrangebotes und die Einhaltung der Lehrverpflichtungen zuachten. Sie oder er übernimmt die Aufgabe der Koordinierung vonfakultätsübergreifenden Lehrveranstaltungen.§9Zuständigkeiten des Fakultätsrats(1) Dem Fakultätsrat obliegt die Beschlussfassung über die Angelegenheiten derFakultät, für die nicht die Zuständigkeit des Dekanats oder eine andere Zuständigkeitbestimmt ist. Er ist insoweit in allen Forschung und Lehre betreffendenAngelegenheiten und für die Beschlussfassung über die Fakultätsordnung und diesonstigen Ordnungen für die Fakultät zuständig.Dem Fakultätsrat obliegen insbesondere:1. die Unterstützung des Dekanats bei der Sicherstellung der Vollständigkeit desLehrangebotes sowie der Organisation von Studium und Prüfungen imZusammenwirken mit der für die Lehre zuständigen Kommission desFakultätsrates,2. Erlass und Änderung der Fakultätsordnung und der sonstigen Ordnungen für dieFakultät,3. Erlass und Änderung von Prüflings- und Studienordnungen,4. Erlass und Änderung der Habilitationsordnung und der Promotionsordnung,5. Entgegennahme der Berichte des Dekanats,6. - gestrichen -7. Durchfuhrung von Habilitationen und Promotionen nach Maßgabe der Habilitati¬onsordnung bzw. Promotionsordnung,8. Berufungsvorschläge an den Senat,9. Vorschläge an das Rektorat für die Einführung, Änderung und Aufhebung vonStudiengängen einschließlich der Studienfächer sowie der zu verleihendenHochschulgrade,10. Vorschläge an den Senat für die Verleihung der Bezeichnungen„Honorarprofessorin" oder „Honorarprofessor" und „außerplanmäßigeProfessorin" oder „außerplanmäßiger Professor",11. Beschlussfassung zur Verleihung des akademischen Grades und der Würde einerEhrendoktorin oder eines Ehrendoktors,12. Vorschläge an das Rektorat zur Errichtung, Änderung und Aufhebung vonWissenschaftlichen Einrichtungen, Instituten und Betriebseinheiten,13. Wahl der Dekanin oder des Dekans bzw. der Prodekanin oder des Prodekans,14. Benehmensherstellung zum Entwicklungsplan der Fakultät,15. Benehmensherstellung zur Festlegung von Grundsätzen für die Verteilung der derFakultät zugewiesenen Personalstellen, Mittel und Räume durch das Dekanat (§103 Abs. 2 HG),16. die Bildung von Kommissionen und Ausschüssen der Fakultät.(2) Der Fakultätsrat kann ggf. befristet Aufgaben an das Dekanat delegieren oderhierfür Ausschüsse einsetzen. In diesen Angelegenheiten sind die Dekanin oder derDekan sowie die Ausschüsse dem Fakultätsrat gegenüber rechenschaftspflichtig.§106Zusammensetzung des Fakultätsrats(1) Dem Fakultätsrat gehören als stimmberechtigte Mitglieder an:- acht Vertreterinnen oder Vertreter der Gruppe der Professorinnen undProfessoren,- drei Vertreterinnen oder Vertreter der Gruppe der wissenschaftlichenMitarbeiterinnen und Mitarbeiter,- eine Vertreterin oder ein Vertreter der Gruppe der weiteren Mitarbeiterinnen undMitarbeiter- drei Vertreterinnen oder Vertreter der Gruppe der Studierenden.(2) Die Amtszeit der Vertreterinnen und Vertreter der Gruppe der Studierendenbeträgt ein Jahr. Die Amtszeiten der Vertreterinnen und Vertreter der übrigenGruppen beträgt zwei Jahre. Das Nähere regelt die Wahlordnung.(3) Nichtstimmberechtigte Mitglieder des Fakultätsrates sind die Mitglieder desDekanats und die Gleichstellungsbeauftragte der Fakultät.(4) Bei der Beratung über Berufungsvorschläge, Habilitationen und Habilitations- undPromotionsordnungen sind alle Mitglieder der Gruppe der Professorinnen und Profes¬soren, die Mitglieder der Fakultät sind, teilnahmeberechtigt.(5) Den Vorsitz im Fakultätsrat führt die Dekanin oder der Dekan.§"Verfahren im Fakultätsrat(1) Der Fakultätsrat wird von der oder dem Vorsitzenden mindestens dreimal injedem Semester einberufen. Die schriftliche Einladung sowie die vorläufigeTagesordnung müssen mindestens zehn Tage vor dem Sitzungstermin an dieMitglieder versandt werden.(2) Der Fakultätsrat ist beschlussfähig, wenn mehr als die Hälfte seiner stimmberech¬tigten Mitglieder anwesend ist und die Sitzung ordnungsgemäß einberufen wurde.Gremien der Fakultät gelten als beschlussfähig, solange ihre Beschlussunfähigkeitnicht auf Antrag eines in der Sitzung anwesenden Mitglieds festgestellt ist. DerAntrag muss spätestens vor Beginn einer Abstimmung gestellt werden. DieBeschlussfähigkeit ist auf Antrag durch die Vorsitzende oder den Vorsitzendenformell festzustellen.(3) Abstimmungen sind in der Regel offen. Geheime Abstimmungen finden in Perso¬nalangelegenheiten sowie auf Antrag eines anwesenden stimmberechtigten Fakultäts¬ratsmitgliedes statt.(4) Sitzungen des Fakultätsrates sind öffentlich. Beratungen und Entscheidungen inPersonal-, Prüflings- und Habilitationsangelegenheiten erfolgen in nichtöffentlicherSitzung.(5) Der Fakultätsrat kann auf Antrag eines seiner Mitglieder beschließen, fakultäts¬fremde Personen zur Beratung hinzuzuziehen. Die Mitglieder von Berufungs-, Habiii-7tations-, und Promotionskommissionen dürfen stets bei der Beratung des jeweiligenSachverhalts im Fakultätsrat anwesend sein. Bei der Abstimmung in Personal-, Prü-fungs- und Habilitationsangelegenheiten dürfen fakultätsfremde Personen nicht anwe¬send sein.(6) Für die Entscheidung von Angelegenheiten, die mehrere Fakultäten berühren undeine aufeinander abgestimmte Behandlung erfordern, können die beteiligtenFakultätsräte unter den Voraussetzungen des § 28 Abs. 6 HG gemeinsameKommissionen bilden.(7) Die Vorsitzende oder der Vorsitzende stellt sicher, dass die Mitglieder des Fakul¬tätsrats über die Beschlussfassung informiert werden. Hierzu versendet sie oder er imAnschluss an die Fakultätsratssitzung ein Protokoll. Das Protokoll ist demFakultätsrat in der darauf folgenden Sitzung zur Genehmigung vorzulegen.(8) Die Dekanin oder der Dekan stellt sicher, dass Mitglieder und Angehörige derFakultät in angemessenem Umfang über die Tätigkeit der Gremien unterrichtet wer¬den. In diesem Rahmen sollen die Tagesordnung und die gefassten Beschlüsse ingeeigneter Weise bekannt gegeben und die Niederschriften dazu zugänglich gemachtwerden. Die Unterrichtungspflicht bezieht sich auf alle Angelegenheiten. Dabei istder Schutz individueller Rechte zu gewährleisten.(9) Im übrigen gilt die Geschäftsordnung des Senats der Universität Paderborn.§12Kommissionen und Ausschüsse der Fakultät(1) Zur Unterstützung der Arbeit des Dekanats und des Fakultätsrats werden die fol¬genden ständigen Kommissionen gebildet:- je eine Studienkommission für die von der Fakultät angebotenen Studiengänge- Kommission für Strategie und Ressourcen.(2) Allen im Fakultätsrat vertretenen Gruppen wird die Möglichkeit gegeben, Mitglie¬der in die Kommissionen und Ausschüsse zu entsenden. Die Mitglieder der Kommis¬sionen müssen nicht Mitglieder des Fakultätsrats sein. Die Mitglieder vonAusschüssen werden aus der Mitte des Fakultätsrats gewählt. Wahlen zu denKommissionen und Ausschüssen erfolgen in dem Gremium, das die jeweiligeKommission oder den jeweiligen Ausschuss bildet. Innerhalb des betreffendenGremiums wählen die einzelnen Gruppen separat die ihrer Gruppe angehörigenMitglieder.(3) Der Fakultätsrat kann auf Vorschlag der Dekanin oder des Dekans oder einzelnerstimmberechtigter Mitglieder des Fakultätsrats weitere Kommissionen und Aus¬schüsse einrichten.(4) Über die Arbeit aller Kommissionen und Ausschüsse berichten die jeweiligenVorsitzenden dem Fakultätsrat.(5) Die Kommissionen können für einzelne Fragestellungen Unterkommissionen bil¬den. Die Mitglieder der Unterkommissionen müssen nicht Mitglieder derseinsetzenden Kommission sein. Die oder der Vorsitzende einer Unterkommissionmuss Mitglied in der einsetzenden Kommission sein und dieser von der Arbeit derUnterkommission berichten.(6) In weiteren Ordnungen, die für die Fakultät für Maschinenbau gültig sind, sindweitere Kommissionen und Ausschüsse vorgeschrieben.(7) Für die Arbeit in den Kommissionen und Ausschüssen gelten dieselben Verfahrenwie im Fakultätsrat gemäß § 11 Fakultätsordnung.(8) Einladungen und Unterlagen zu den Sitzungen aller Kommissionen und Aus¬schüsse müssen mindestens sieben Tage vor dem Sitzungstermin zugehen.(9) Die oder der Vorsitzende einer Kommission oder eines Ausschusses lädt zu denSitzungen ein, stellt die Tagesordnung zusammen und verteilt die jeweiligenUnterlagen. Sie oder er koordiniert und leitet die Sitzungen. Sie oder er sorgt für dieordnungsgemäße Erstellung von Protokollen mit den Beschlussergebnissen understattet Bericht an den Fakultätsrat.§13Studienkommissionen(1) Die Studienkommissionen unterstützen den Fakultätsrat und das Dekanat bei derOrganisation und Koordination des Studien- und Lehrangebots in den verschiedenenStudiengängen, der Abstimmung der verschiedenen Studiengänge, der Erstellung derEntwürfe der Studien- und Prüfungsordnungen sowie der Organisation der Beratungder Studierenden. Die Studienkommissionen unterstützen das Dekanat bei der Erstel¬lung des Lehrberichts sowie bei der Entwicklung zukunftsorientierter Ausbildungs¬konzepte und -formen.(2) Sie unterstützen das Dekanat bei der Organisation und Koordination der Ausbil¬dung in allen Studiengängen, die einen Ausbildungsanteil im Bereich des Maschinen¬baus haben. Sie erarbeitet Empfehlungen für die Einfuhrung und Koordination neuerStudiengänge und Ausbildungsformen für Studiengänge.(3) Sie unterstützen das Dekanat bei den Entwürfen der Studien- und Prüfungsordnun¬gen sowie der Erstellung des Lehrberichts gemäß § 91 HG.(4) Sie unterstützen das Dekanat bei der Organisation und Koordination von Srudien-gängen anderer Fakultäten, bei denen ein Teil der Ausbildung durch die Fakultät fürMaschinenbau durchgeführt wird. Dies geschieht in Abstimmung mit der zuständigenStudiendekanin oder dem Studiendekan der anderen Fakultät und betrifft die Ausbil¬dungsanteile aus dem Bereich des Maschinenbaus.(5) Einer Studienkommission gehören Vertreterinnen oder Vertreter der Gruppe derProfessorinnen und Professoren, der Gruppe der wissenschaftlichen Mitarbeiterinnenund Mitarbeiter und der Gruppe der Studierenden im Verhältnis 3 : 1 : 2 an.9§17In-Kraft-Treten(1) Diese Fakultätsordnung tritt am Tag nach der Veröffentlichung in den „AmtlichenMitteilungen der Universität - Gesamthochschule Paderborn" in Kraft.(2) Bis zur Neubildung der Gremien und Neubestimmung der Funktionsträgerinnenund Funktionsträger nehmen die entsprechenden bisherigen Gremien und Funktions¬trägerinnen und Funktionsträger die in dieser Fakultätsordnung, der Grundordnungund im Hochschulgesetz vorgesehenen Aufgaben und Befugnisse wahr.Ausgefertigt aufgrund des Beschlusses des Fakultätsrates der Fakultät für Maschinen¬bau der Universität-Gesamthochschule Paderborn vom 13. November 2002.Paderborn, den 28. November 2002Der RektorDer Universität - Gesamthochschule PaderbornUniversitätsprofessor Dr. Wolfgang WeberHrsg: Rektorat der Universität-Gesamthochschule PaderbornWarburger Straße 100 • 33098 Paderborn

Fakultätsordnung der Fakultät für Maschinenbau der Universität-Gesamthochschule Paderborn : vom 28. November 2002

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