International audienceUn travail de recherche qui ne progresse pas, une supervision insatisfaisante, des perspectives de carrière incertaines ou encore le sentiment de ne pas appartenir à une communauté scientifique, telles sont les difficultés que rencontrent nombre de thésards pendant leur doctorat. Si ces difficultés font l’objet d’un nombre croissant de publications, peu de travaux se sont attachés à mettre en lumière les déterminants du vécu positif du doctorat. En effet, le vécu d’une thèse peut être extrêmement enrichissant. Dans cette revue de la littérature, notre objectif est d’exploiter les connaissances actuelles permettant d’envisager l’expérience du doctorat comme positive pour en extraire des pistes susceptibles d’améliorer cette expérience. Dans un premier temps, nous exposons les éléments de la littérature qui démontrent que, bien que le doctorat puisse être vécu comme une épreuve difficile, il peut également être vécu comme une expérience très positive. Dans un second temps, nous proposons des pistes d’améliorations de l’expérience du doctorat. Dans l’ensemble, cet article, présente un intérêt pour les doctorants désireux d’approfondir leurs réflexions sur leurs conditions de travail, mais aussi pour tous ceux qui les entourent, tels les directeurs de thèse, les directeurs d’unités de recherche, et les directeurs d’écoles doctorales