Formas de gobierno de la fuerza de trabajo y gobierno de lo social en el capitalismo actual. Consideraciones a partir de casos

Abstract

Las actuales mutaciones en el capitalismo articulan diversas tecnologías y estrategias de gobierno de la fuerza de trabajo. En el marco de dicha articulación, se ha generado una creciente yuxtaposición de la forma salario y la forma emprendimiento. Esto último nos interpela a construir un abordaje que se pregunte de manera crítica acerca modalidades de trabajo no asalariado, en relación a las siguientes dimensiones: a- la construcción del sujeto-emprendedor como forma de re-subjetivación de la fuerza de trabajo; b- la centralidad de los afectos y valores en las racionalidades de gobierno que la atraviesan; c- las formas de “privatización de lo social” como estrategia corporativa. El presente artículo se centrará en reflexiones teóricas construidas a partir de nuestras investigaciones ancladas en trabajos de campo