Este libro presenta cuatro capítulos, que abordan los aspectos a tener en cuenta para el desarrollo de habilidades gerenciales. El capítulo I explica la manera en la que se puede gestionar el tiempo para obtener beneficios en las labores que se desarrollan al interior de las organizaciones, el capítulo II, hace énfasis en cómo distintas habilidades personales, se relacionan con la formación de un líder, el capítulo III, explica la importancia de la comunicación al interior de procesos de negociación, finalmente, el capítulo IV, aborda la importancia del trabajo en equipo para el desarrollo y cumplimiento de metas.
ISBN: 978-958-5544-47-5
 
