Factores que influyen en la informalidad laboral desde la perspectiva de la oferta laboral en la provincia de Lima, Per?, en el a?o 2018

Abstract

El gran porcentaje de la Poblaci?n Econ?micamente Activa Ocupada (PEAO) que se encuentra en la situaci?n de informalidad, demuestra ser la soluci?n para muchos peruanos que se ven en la necesidad de trabajar ante una situaci?n de demanda de trabajo insuficiente, con los riesgos, ineficiencias y peligros que este tipo de actividad conlleva: poca estabilidad, condiciones de trabajo no favorables, abstinencia de seguro, etc. Por esta raz?n, el estudio de la informalidad laboral desde la perspectiva de la oferta de trabajo cobra importancia, debido a que nos permitir? entender cu?les son los factores m?s influyentes para que un trabajador sea informal en la provincia de Lima en el a?o 2018, con el fin de crear incentivos adecuados para la reducci?n de dicha informalidad. Se considerar?n como factores a evaluar al nivel educativo, sexo, estado civil y edad, cuyos datos ser?n recogidos de la Encuesta Nacional de Hogares (ENAHO), realizada por INEI, analiz?ndolos bajo los modelos econom?tricos Logit y Probit para determinar el tipo de influencia que tienen los factores mencionados en la probabilidad de ser informal para un trabajador de Lima en el 2018, adem?s de tambi?n poder conocer las probabilidades esperadas de estar en la informalidad para dichos trabajadores

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