Literature often demonstrates disparities and inequalities between sexual
orientations at the psychosocial level (Barrientos et al., 2010). This aspect comes from
the fact that most socio-political contexts are governed by a mentality based on the
domain of heteronormativity and heterosexism, which influences an environment of
stigma, discrimination, and disadvantage towards sexual minorities (Weber et al., 2018).
The COVID-19 pandemic required adaptations related to global measures to contain the
virus, and inevitably the changes and adjustments made had implications for the daily
life of the general population (Labrague & Santos, 2020). As a moment of exceptional
vulnerability, the pandemic may have had a stronger impact on social groups that already
had disadvantages and disparities (Schieman et al., 2020).
The objective of this Dissertation was to evaluate and understanding the impacts
and psychosocial risks that the COVID-19 pandemic had on sexual minorities that the
present work was developed, which was include two scientific studies. The first study has
a quantitative methodology and sought to assess the impact of the COVID-19 pandemic
on Work-Related Quality of Life (WRQoL) through sexual orientation. The second study
used a qualitative methodology and sought to identify the psychosocial impacts of the
COVID-19 pandemic on gay, lesbian, and bisexual people. Both studies had a sample of
Portuguese language expression (Portugal and Brazil).
The results obtained revealed a disadvantage of sexual minorities in relation to
WRQoL during the pandemic, presenting more work stress, and lower levels of general
well-being, career satisfaction and overall WRQoL. On the other hand, the COVID-19
pandemic had psychosocial impacts on gay, lesbian, and bisexual people, namely in
terms of mental health, isolation, relationships, work, education, finance, changes,
coping and LGBTQI topics.
These results agree with the literature, as there are disparities between sexual
orientations, with more accentuated psychosocial impacts on sexual minorities during
the pandemic. The conclusions of these studies seek to highlight social groups that are
more vulnerable during the pandemic, to promote social and community policies to
change mentality and that value the integration and equality of minority social group.A atual situação pandémica mundial devido ao novo coronavírus, COVID-19 e a
crescente e rápida propagação do vírus fez com que fosse declarado mundialmente como
um problema de saúde pública (Velavan & Meyer, 2020). Inevitavelmente, esta situação
acarretou impactos significativos em diversas áreas como a política, a economia e a
sociedade (Ko et al., 2020; Lima et al., 2020). À semelhança da população em geral,
verifica-se que também as minorias sexuais sofreram com consequências psicossociais
decorrentes da pandemia (Salerno, Williams, et al., 2020). O domínio da hegemonia
heterossexual como o paradigma sexual dominante, frequentemente reduz o acesso das
pessoas LGB a recursos básicos, e faz com que habitualmente, as minorias sexuais já
padecem de vulnerabilidades e desvantagens, que numa situação inesperada como a
pandemia da COVID-19, podem ter sido exacerbadas (Farkas & Romaniuk, 2020;
Harkness et al., 2020).
Esta Dissertação tem como principal objetivo avaliar o impacto da pandemia
COVID-19 na Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) e os impactos e riscos psicossociais
através de uma perspetiva de orientação sexual, em países de expressão de língua
portuguesa. Neste sentido foram desenvolvidos dois estudos científicos.
O primeiro estudo procurou avaliar o impacto negativo da COVID-19 na QVT em
função da orientação sexual. Esta investigação utilizou a metodologia quantitativa, sendo
um estudo transversal, descritivo e comparativo. A recolha de dados foi realizada online,
a amostra foi recolhida por conveniência e composta por 1577 participantes de expressão
de língua portuguesa (Portugal e Brasil). A média de idades foi de 33,70 e variou entre
os 18 e os 74 anos. Maioritariamente a amostra era composta por heterossexuais
(N=1396, 88,5%), 95 eram gays ou lésbicas (6,0%) e 87 eram bissexuais (5,5%). Foram
utilizados quatro principais instrumentos, primeiramente um questionário
sociodemográfico para a caracterização da amostra, um questionário para avaliação do
medo da COVID-19 e outro para avaliação do impacto negativo da COVID-19 e por fim
um questionário que avaliava a QVT.
Através de uma análise de variância ANOVA, verificaram-se diferenças
estatisticamente significativas entre orientações sexuais, para as dimensões da QVT e
medo e impacto negativo da COVID-19, com principal desvantagem dos participantes
bissexuais, os quais foram os que demonstraram mais elevados níveis de medo e impacto
negativo da COVID-19 e menor perceção de QVT, bem-estar geral, interface casatrabalho e mais elevados níveis de stress no trabalho Estes resultados vão ao encontro do que era expectável de acordo com a
literatura, evidenciando-se a necessidade de se desenvolver políticas organizacionais de
igualdade entre orientações sexuais, que diminuam o clima de estigma e discriminação.
No segundo estudo, procurou-se através de uma investigação qualitativa
identificar os impactos psicossociais da pandemia COVID-19 em pessoas gays, lésbicas e
bissexuais numa amostra de expressão de língua portuguesa. A literatura aponta
frequentemente diferenças entre orientações sexuais em diversos domínios psicossociais
(Pereira & Costa, 2016), verificando-se desvantagens de pessoas LGB, apresentando
níveis mais baixos de saúde mental e riscos psicológicos (Gonzales et al., 2020).
Os dados foram recolhidos através de uma entrevista online de forma assíncrona,
e procurou a resposta à questão aberta “Enquanto uma pessoa que se identifica como
gay, lésbica ou bissexual, elabore de que forma a pandemia da COVID-19 impactou a sua
vida”. A amostra era composta por 65 participantes LGB, sendo que 32 eram portugueses
e 33 brasileiros. A idade média variou entre os 34,48, sendo que metade da amostra
(50,7%) se identificou como gay ou lésbica e a restante como bissexuais. Através de uma
análise qualitativa de conteúdo foram identificados conceitos emergentes do texto, e foi
utilizado um acordo entre negociadores, de forma a organizar e avaliar os temas. Os
resultados obtiveram nove temas relevantes e dezoito subcategorias de temas, sendo os
principais temas a saúde mental, isolamento, relacionamentos, trabalho, educação,
finanças, mudanças de comportamento, coping e tópicos LGBTQI.
As principais conclusões deste estudo, vão ao encontro de outras investigações
encontradas na literatura, verificando-se que indivíduos LGB tendem a ser afetados de
forma mais significativa por stressores psicossociais durante a pandemia (Phillips et al.,
2020), o que pode indicar que a vulnerabilidade de grupos sociais minoritários poderá
ter sido exacerbada.
As conclusões destas investigações tornam evidente o desenvolvimento de fatores
de proteção nas minorias sexuais, através da mudança de mentalidade nos contextos
sociopolíticos que desenvolvam o sentimento de equidade e igualdade, para que os
ambientes de discriminação sejam minimizados, de modo que em situações de
vulnerabilidade como a pandemia da COVID-19 não existam impactos psicossociais
acrescidos para grupos sociais minoritários