ABSTRAK
Pola komunikasi diartikan sebagai bentuk atau pola hubungan dua orang atau
lebih dalam proses pengiriman dan penerimaan cara tepat sehingga pesan
yang dimaksud dapat dipahami. Pentingnya pola komunikasi dalam
organisasi perlu dilakukan dengan sistem yang baik dan benar di dalam
berogranisasi. Di mana kegiatan dalam berorganisasi tidak hanya ada
hubungan antar pimpinan organisasi dengan anggota, tetapi secara sistem
penerapan komunikasi organisasi dapat terjalin hubungan timbal balik dalam
pencapaian tujuan organisasi. Pembentukan kepribadian di tengah
masyarakat dapat dipermudah ketika manusia tergabung dalam sebuah
organisasi atau kelompok, karena didalam setiap individu secara perlahan
akan membuka diri untuk berinteraksi dengan anggota lain. Kepribadian
adalah bentuk representasi keseluruhan profil atau kombinasi karakteristik
serta menangkap keunikan secara alami dari seorang individu yang
merupakan reaksi dan interaksi dengan orang lain. Muslimah adalah sebutan
bagi wanita pemeluk Agama Islam, yakni wanita yang berserah diri kepada
Allah SWT serta memiliki kepribadian dan akhlak islami. Akhlak tersebut
mewarnai cara berfikir, bersikap dan bertindak seorang muslimah terhadap
diri, terhadap Allah dan Rasul-Nya, terhadap sesama dan terhadap
lingkungan. Namun, akhir-akhir ini banyak nilai-nilai Islam ditinggalkan oleh
kaum muslimah. Pada kehidupan perempuan zaman sekarang, mereka
berlebihan dalam satu segi dalam Islam dengan mengabaikan segi lain. Jenis
penelitian ini adalah penelitian lapangan (Field Research) dan sifat penelitian
ini adalah deskriptif kualitatif. Adapun pengambilan dengan menggunakan
teknik purposive sampling, pokok masalah yang diajukan adalah bagaimana
pola komunikasi pada organisasi SALIMAH Kabupaten Pringsewu,
Lampung dalam membentuk kepribadian muslimah. Tujuan yang akan
dicapai dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pola komunikasi pada
organisasi SALIMAH Kabupaten Pringsewu, Lampung dalam membentuk
kepribadian muslimah. Metode pengumpulan data yang penulis gunakan
adalah wawancara, observasi, dan dokumentasi. penelitian ini dianalisa
menggunakan analisa kualitatif yang menghasilkan data berupa kata-kata
tertulis atau lisan orang-orang dan prilaku yang diamati. Dari hasil temuan
dilapangan penulis mengetahui pola komunikaasi organisasi SALIMAH
dalam membentuk kepribadian muslimah dengan menggunakan pola
komunikasi yang digunakan di Organisasi SALIMAH adalah pola komunkasi
roda, pola bintang, dan pola rantai. Fokus perhatian dari semua pola ini
adalah seseorang pemimpin. Pemimpin tersebut dapat berhubungan dengan
semua anggota kelompok lapisan organisasi waktu dan feedback dari anggota
langsung merespon. Pola komunikasi ini menghasilkan produk kelompok
yang tercepat dan terorganisasi. Hubungan antara pimpinan dan anggota
harus saling terpenuhi secara bersamaan agar tercipta suasana yang selaras
dan mencapai tujuan bersama.
Kata Kunci: Pola Komunikasi Organisasi, Kepribadian, Muslima
