Esta investigación parte del análisis de la sentencia T-025/111, emitida por la Corte Constitucional Colombiana, en la que se concedió la protección de los derechos fundamentales de un trabajador: la estabilidad laboral reforzada, la salud y el mínimo vital. Se considera que el fallo resolvió un caso jurídico relevante y el análisis de su argumentación podría indicar si es aplicable al sistema jurídico mexicano en los supuestos de que se trate de personas de grupos vulnerables. De igual forma, se estudiaron otras resoluciones emitidas por dicho tribunal que se consideran relevantes por estar vinculadas con el tema a investigar — la estabilidad laboral reforzada—. Por otro lado, se revisó cuál es la situación laboral de trabajadores que se encuentran en un estado de debilidad manifiesta por cuestiones especiales y qué acciones debe tomar el estado para protegerlos cuando se considere que se trata de situaciones que ameritan una protección de mayor intensidad. Para dar respuesta a estas cuestiones, se parte de la premisa de que la protección especial se debe otorgar a todos aquellos trabajadores que se encuentren en situación de vulnerabilidad laboral
