La emergencia de las multilatinas

Incluye BibliografíaEl mundo empresarial cambió notablemente en los últimosdiez años. Han surgido nuevas empresas multinacionales en países demercados emergentes como Brasil, India, China, Sudáfrica y México,los que no solo son grandes receptores de capital extranjero sino queahora también invierten fuertemente en el exterior. En la notable historiade las nuevas multinacionales destaca la aparición de empresas quellamaremos multinacionales latinas (o multilatinas);, en particular deMéxico y Brasil, que tuvieron como precedente aquellas de España enlos años 1990. Las multilatinas surgieron merced a los clásicos factoresde expulsión y atracción (push and pull);. Pero en la última décadafueron impulsadas por la baja del costo del capital, que está activandoel salto desde las ventas en el exterior a las adquisiciones en el exterior,fenómeno que es materia del presente artículo

Avance y diversificación de la exportación de capitales de las multinacionales mexicanas a contra corriente de la crisis económica

Ciudad de México y Nueva York, 28 de diciembre de 2011: El Instituto de Investigaciones Económicas (IIEc) de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y el Vale Columbia Center on Sustainable International Investment (VCC), una iniciativa conjunta del Columbia Law School y el Earth Institute at Columbia University in New York, publican el día de hoy los resultados de su tercer estudio sobre Multinacionales mexicanas. El estudio forma parte de un proyecto a largo plazo sobre la rápida expansión global de las empresas multinacionales (MNEs) de mercados emergentes. Este reporte se basa en datos para 2010

¿Multinacionales españolas de la educación?

Hasta hace pocos años, sólo un grupo de entidades públicas españolas prestaba servicios de formación en el exterior. Ahora, se les ha unido un vigoroso grupo de multinacionales privadas de la formación, cuya existencia revela el evidente valor económico del español, o de la cultura española en términos más amplios. ¿Cuántas multinacionales españolas tienen sedes productivas en más de diez países? Pocas, desde luego. Pero varias de ellas no pertenecen al sector bancario ni al de las nuevas tecnologías. Son colegios, escuelas y universidades que imparten formación española o en español. La institución Internacional SEK tiene 16 colegios propios en 11 países, además de tres universidades en diferentes naciones. La Escuela de Organización Industrial imparte masters en once países diferentes. El prestigio de las multinacionales educativas españolas es suficiente para que el Reino Unido otorgue un visado de trabajo a cualquier estudiante, de cualquier nacionalidad, sin más méritos que haber estudiado en España, con la condición de que haya sido en el Instituto de Empresa o el IESE. A pesar de ello, el Estado sigue poniendo el acento de la internacionalización de la formación en el sector público

Responsabilidad internacional de las empresas multinacionales por violaciones de derechos humanos en tiempo de paz, en medio del conflicto y en etapas de posconflicto

38 p.Este capítulo realiza un análisis comparado de instituciones nacionales e internacionales, para lo cual aborda el concepto de empresa transnacional y su diferencia con empresa multinacional; además, analiza la situación actual de las empresas transnacionales a través de su poder económico, mediante la comparación de su nivel de ingreso con el de algunos países, así como la enunciación del capital con el que cuentan las cien mayores empresas del mundo. Posteriormente, se analiza el problema de la definición de las empresas transnacionales como sujetos de derecho internacional y el desafío que implica la extraterritorialidad de las empresas multinacionales. Asimismo, se analiza la responsabilidad internacional del Estado por actos de las empresas trasnacionales en el Sistema Interamericano de Derechos Humanos, mediante algunos casos presentados ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos. Finalmente, se considera el papel de las empresas en la promoción de los derechos humanos, a través de lo señalado por organismos internacionales como la Organización de las Naciones Unidas y la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).Capítulo de libro que expone resultados de investigación del proyecto titulado Desafíos contemporáneos para la protección de derechos humanos en escenarios de posconflicto desde enfoques interdisciplinarios, que forma parte de la línea de investigación Fundamentación e Implementación de los Derechos Humanos, del grupo de investigación Persona, Instituciones y Exigencias de Justicia, reconocido y categorizado como tipo A1 por Colciencias y registrado con el código COL0120899, vinculado al Centro de Investigaciones Socio-Jurídicas (CISJUC), adscrito y financiado por la Facultad de Derecho de la Universidad Católica de Colombia. El presente capítulo fue escrito en colaboración con el Dr. Efrén Chávez Hernández, profesor de la Universidad Nacional Autónoma de México, gracias a su aceptación de la invitación a compartir la pluma en esta materia tan relevante para América Latina.Introducción Empresas multinacionales y derechos humanos Un problema de definición del sujeto internacional contemporáneo Desafío de los derechos humanos sobre la extraterritorialidad de las empresas multinacionales Antecedentes histórico-judiciales sobre la responsabilidad de las empresas multinacionales por violación de los derechos humanos Responsabilidad de las empresas multinacionales por vulneración a los derechos humanos El Alien Tort Claims Act (ATCA) Persecución penal internacional a crímenes de empresas multinacionales Casos de condena en tribunales penales internacionales a organizaciones empresariales Tratados de inversión, arbitraje internacional y derechos humanos Responsabilidad internacional del Estado por actos de las empresas trasnacionales en el Sistema Interamericano de Derechos Humanos Otros casos de responsabilidad por violaciones a derechos humanos Las empresas trasnacionales y su papel en la promoción de los derechos humanos. Conclusione

Primer ranking de multinacionales mexicanas encuentra una gran diversidad de industrias

El Instituto de Investigaciones Económicas (IIEc) de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y el Centro Vale de Inversión Internacional Sustentable de la Universidad de Columbia (VCC), una iniciativa conjunta entre Columbia Law School y The Earth Institute, de la Universidad de Columbia en Nueva York, están publicando los resultados de su encuesta de las empresas multinacionales de México hoy en día.1 La encuesta es parte de un estudio de largo plazo acerca de la rápida expansión global de las Empresas Multinacionales (EMNs) de los mercados emergentes. El presente informe se centra en los datos para el 2008

La elección entre filial propia y joint venture: el caso de las multinacionales chinas

Hasta hace poco, China era fundamentalmente conocida como país receptor de inversiones directas en el exterior (IDEs). Sin embargo, una nueva generación de multinacionales chinas se está convirtiendo en protagonista principal de los flujos emisores de IDE a nivel mundial. Por ello, conocer el comportamiento internacional de estas empresas está suscitando cada vez un mayor interés. A partir de una muestra de 189 IDEs efectuada por empresas chinas entre 2002 y 2010, este artículo pretende contribuir al conocimiento de estas nuevas multinacionales mediante el análisis de los determinantes de su elección entre filiales propias y joint ventures

Las multinacionales españolas cosechan los beneficios de sus estrategias

Las multinacionales españolas han logrado compensar el descenso en su negocio interno, provocado por la fuerte desaceleración de la economía española, con el aumento de la actividad en el exterior como consecuencia de sus inversiones internacionales. Nada mejor que una crisis para poner a prueba la validez de las estrategias corporativas a largo plazo y, a juzgar por los resultados de las principales multinacionales españolas este año, las estrategias iniciadas a principios de los 90 están dando sus frutos