172 research outputs found

    Flexicurity as a Policy Agenda

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    Arbeitsmarktpolitik, Arbeitsmarktflexibilisierung, Arbeitnehmerschutz, Ideologie, Wirtschaftspolitische Wirkungsanalyse, Welt, Flexicurity, Labour market policy, Labour market flexibility, Employment protection legislation, Ideology, Economic policy analysis, World

    Restructurations et reclassements : vers une redéfinition des responsabilités

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    Cette contribution discute d'une possible redéfinition des responsabilités en matiÚre de reclassement en France. Elle s'appuie d'une part sur les résultats d'une série de travaux comparatifs portant sur cinq pays européens, et d'autre part sur la perspective théorique des "Marchés Transitionnels du Travail"

    "Making work pay" : from justifications to implementations

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    The aim of this paper is to discuss the relevance of «making work pay» policies from within. We first discuss the various justifications of the motto and then connect them to the existing variety of implementation experiences in Europe. We compare the classical organization of arguments behind the motto "making work pay" to an hourglass, the diversity of national institutions regarding work and social protection being one of its top parts ; work incentives constitute the narrow part ; lastly, the variety of implementations corresponds to its other wide end. We show that this unifying reasoning is not relevant and propose a model which corresponds to a more complex logic : the diversity of national institutions and implementations being matched by a set of different and conflicting objectives regarding work, whose dynamic dimension is gaining more and more importance. The policy debate should then be summed up by another motto : «Making transitions pay».Social protection, labour market policies, work incentives.

    The "Transitional Labour Markets" Approach : Theory, history and Future Research Agenda

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    This contribution aims at presenting a critical and synthetic overview of the researches done, since 1995, under the aegis of the "Transitional Labour Markets" current. In its first part, the survey focuses on the positive theoretical bases of this current. They come from diverse theories of the labour market and of organisations, and are integrated into a systemic perspective. The second part deals with the normative consequences stemming from this approach. The third part presents and discusses recent developments, identifying unsolved problems.Transitional Labour Markets, employment, labour market policies.

    La pression en faveur de " réformes structurelles " du marché du travail dans l'Union européenne : une analyse économique

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    International audienceCette contribution vise à replacer les " réformes structurelles " des marchés du travail européens dans un cadre de long terme. On examine tout d'abord leurs dimensions, leurs contenus et leurs orientations, et on montre que la flexibilisation et la déréglementation ne constituent pas, tant s'en faut, le seul " menu " expérimenté de réformes du marché du travail dans l'UE. Ensuite, on présente un cadre plus général d'interprétation de la diversité des réformes en cours, et on les situe au regard d'autres agendas tels que la " flexicurité ", le " Travail décent " et les " Marchés Transitionnels du Travail "

    “Making transitions pay” : The “Transitional labour markets” approach to “Flexicurity"

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    This contribution intends to discuss the various meanings and the consistency of the now popular policy principle of “flexicurity” by using a specific theoretical approach ; the “Transitional Labour Markets” (TLM). The text is organised in three sections. First, we intend to get inside the “flexicurity” “black box”, in order to go beyond the catchword and discuss some analytical elements. This will lead to identify more precisely some basic problems which need to be addressed by any “flexicurity” – developing policy. Second, we introduce the TLM comprehensive and dynamic perspective and briefly deal with its consequences. Third, we turn to the European diversity and we examine how various “institutional complementarities” may be identified and used in order to ensure a better management of “transitions”, which is tantamount to distinguishing different national or local versions of “flexicurity”

    "Marchés transitionnels" du travail et restructurations : vers une gestion collective des transitions

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    Accessible en ligne : http://www.ires-fr.org/no-47-2005-1-Numero-specialCette contribution vise à présenter et discuter quelques apports d'un programme de recherche et d'action européen, les « marchés transitionnels du travail », face aux restructurations, aux licenciements collectifs et aux défis que pose le reclassement des travailleurs en France comme dans de nombreux pays

    Restructurations et reclassements : vers une redéfinition des responsabilités

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    Cette contribution discute d'une possible redéfinition des responsabilités en matiÚre de reclassement en France. Elle s'appuie d'une part sur les résultats d'une série de travaux comparatifs portant sur cinq pays européens, et d'autre part sur la perspective théorique des "Marchés Transitionnels du Travail".Licenciements; restructurations; reclassement; Marchés Transitionnels du Travail

    L'apport des analyses longitudinales dans la connaissance des phénomÚnes de pauvreté et d'exclusion sociale : un survey de la littérature étrangÚre

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    Rapport pour l'Observatoire national de la pauvreté et de l'exclusion socialeFrench academic research has recently shown a growing interest in dynamic poverty analysis, whereas in many other developed countries longitudinal approaches have been the core of an abundant literature for decades. This review of international literature aims to contribute to the reflection on the necessity and the means to develop our dynamic knowledge of poverty and social exclusion. We discuss the main issues that emerge from our survey of recent international studies in Europe and North America in terms of analytical tools and political recommendations.Alors que les recherches académiques françaises se tournent depuis peu vers l'analyse dynamique de la pauvreté, les approches longitudinales ont fait l'objet d'une littérature trÚs abondante dans d'autres pays. Cette revue de la littérature contribue à la réflexion autour des moyens de développement de nos connaissances des phénomÚnes de pauvreté et d'exclusion sociale, en s'interrogeant sur les principaux enseignements que l'on peut tirer des études internationales récentes en termes d'outils d'analyse et de recommandations politiques

    Que sait-on des trajectoires de pauvreté dans les pays riches ?

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    Le dĂ©veloppement des donnĂ©es longitudinales a rendu possible depuis une trentaine d'annĂ©es dans les pays industrialisĂ©s l'apparition d'un large Ă©ventail de recherches centrĂ©es sur la dynamique des phĂ©nomĂšnes de pauvretĂ© et d'exclusion sociale. Ces Ă©tudes de la pauvretĂ© en termes de trajectoires couvrent notamment les thĂšmes suivants : genre, structure familiale, emploi, logement, quartier, mais aussi pauvretĂ© et santĂ©, Ă©tat psychiatrique, dĂ©linquance, migrations, mortalitĂ©, grossesses adolescentes, origine ethnique/couleur de peau, etc. Cet article part de quelques remarques sur l'intĂ©rĂȘt de ce type de recherche avant de rĂ©sumer leurs principaux rĂ©sultats. Une derniĂšre section discute des consĂ©quences des analyses de trajectoire en termes de comprĂ©hension de la pauvretĂ© et de politiques publiques
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