Análisis del ausentismo en Mundigramas S.A.S para el desarrollo de un programa de mitigacion de Riesgos

Proponer un programa de mitigación de riesgos en Mundigramas S.A.S mediante la evaluación de las causas asociadas al ausentismo laboral en el periodo de 01 de enero de 2015 a 31 de diciembre del 2017La investigación realizada en este proyecto, está basada en la identificación y evaluación de los costos ocultos causados por el ausentismo laboral en el grupo de trabajadores de Mundigramas S.A.S en el periodo del 01 de Enero de 2015 a 31 de Diciembre del 2017. El resultado de los primeros objetivos de esta investigación determinaranlas causas y los factores que generan el ausentismo en Mundigramas S.A.S; permitiendo establecer un rankig y calcular indicadoresmás importantes para que la alta gerencia , en conjunto con el equipo de SST, establezcanmedidas de intervención detipo preventivo y xxx que de esta manera con la implementación del programa de mitigación se de tratamiento y control alas patologías sufridas por el personal de estudio, teniendo en cuenta que la socialización de las primeras causas de ausentismo en forma individual y colectiva, permiten el conocimientode sus patologías y las formas de prevenirlas para un futuro. El estudio realizadoes de tipo cualitativoycuantitativo donde participaron32 trabajadores, entre administrativos y operarios, de Mundigramas S.A.S teniendocomo criterio de inclusión las incapacidadespresentadas durante el periodo 01 de Enero de 2015 a 31 de Diciembre del 2017.A partir de los resultados obtenidos, será posible el planteamiento de programas que vayan orientados hacia la mejora en el diseño de los planes de gestión del ausentismo, impulsados por el Ministerio de Salud y sus organismo

Análisis del ausentismo en Mundigramas S.A.S para el desarrollo de un programa de mitigacion de Riesgos

Proponer un programa de mitigación de riesgos en Mundigramas S.A.S mediante la evaluación de las causas asociadas al ausentismo laboral en el periodo de 01 de enero de 2015 a 31 de diciembre del 2017La investigación realizada en este proyecto, está basada en la identificación y evaluación de los costos ocultos causados por el ausentismo laboral en el grupo de trabajadores de Mundigramas S.A.S en el periodo del 01 de Enero de 2015 a 31 de Diciembre del 2017. El resultado de los primeros objetivos de esta investigación determinaranlas causas y los factores que generan el ausentismo en Mundigramas S.A.S; permitiendo establecer un rankig y calcular indicadoresmás importantes para que la alta gerencia , en conjunto con el equipo de SST, establezcanmedidas de intervención detipo preventivo y xxx que de esta manera con la implementación del programa de mitigación se de tratamiento y control alas patologías sufridas por el personal de estudio, teniendo en cuenta que la socialización de las primeras causas de ausentismo en forma individual y colectiva, permiten el conocimientode sus patologías y las formas de prevenirlas para un futuro. El estudio realizadoes de tipo cualitativoycuantitativo donde participaron32 trabajadores, entre administrativos y operarios, de Mundigramas S.A.S teniendocomo criterio de inclusión las incapacidadespresentadas durante el periodo 01 de Enero de 2015 a 31 de Diciembre del 2017.A partir de los resultados obtenidos, será posible el planteamiento de programas que vayan orientados hacia la mejora en el diseño de los planes de gestión del ausentismo, impulsados por el Ministerio de Salud y sus organismo