Våra dialekter

Våra dialekter Innehållsförteckning – Inledaren: Stolthet och identitet av Pia Prost – Finlands svenska dialekter mår bra av Thure Malmberg – Abborrar, strömmingsnät, sjömän och en droppe i havet av Carola Ekrem – Dialektgränsen i Skärgårdshavet av Ann-Marie Ivars – För dig som vill lära dig hootsjärskå! av Ulla Mattsson-Wiklén – Lokalblad på Korpo ger dialekthistorier nytt liv av Ida-Kajsa Johansson – Svenska spår i skärgårdskommunen Gustavs av Charlotte von Haartman – På Bärgöijen av Pia Prost – ”Tig, det får man på Kökar det” av Kristin Mattsson – Hälsningar från Nöute av Kristin Mattsson – Havet tog bror och barn men livsglädjen är kvar av Thure Malmberg – Skärgårdsfotografen Bo Isomaa – Marinbiologin moderniseras av Anna Törnroos-Remes och Erik Bonsdorff – Skyddsfonden för Skärgårdshavet av Tove Holm – Kött på förvittrade ben av Kasper Westerlund – Bokhörnan: Spång över gränsälv i nordiskt nålsöga – 40 år av nordiskt skärgårdssamarbete – historien 2008–2017 av Lars Nyberg – Skärgårdens historia av Christian Pleijel – De vill använda vatten två gånger av Christian Pleijel – Skärinytt – Sista bilde

Clonal Evolution through Loss of Chromosomes and Subsequent Polyploidization in Chondrosarcoma

Near-haploid chromosome numbers have been found in less than 1% of cytogenetically reported tumors, but seem to be more common in certain neoplasms including the malignant cartilage-producing tumor chondrosarcoma. By a literature survey of published karyotypes from chondrosarcomas we could confirm that loss of chromosomes resulting in hyperhaploid-hypodiploid cells is common and that these cells may polyploidize. Sixteen chondrosarcomas were investigated by single nucleotide polymorphism (SNP) array and the majority displayed SNP patterns indicative of a hyperhaploid-hypodiploid origin, with or without subsequent polyploidization. Except for chromosomes 5, 7, 19, 20 and 21, autosomal loss of heterozygosity was commonly found, resulting from chromosome loss and subsequent duplication of monosomic chromosomes giving rise to uniparental disomy. Additional gains, losses and rearrangements of genetic material, and even repeated rounds of polyploidization, may affect chondrosarcoma cells resulting in highly complex karyotypes. Loss of chromosomes and subsequent polyploidization was not restricted to a particular chondrosarcoma subtype and, although commonly found in chondrosarcoma, binucleated cells did not seem to be involved in these events

Health-counselling and lifestyle changes - from a patient perspective

Introduktion. En människas levnadsvanor påverkar den egna hälsan. Idag är de största folksjukdomarna kopplade till osunda levnadsvanor. Hälsosamtal syftar till att motivera personer till att förändra osunda levnadsvanor och är en viktig uppgift i distriktssköterskans sjukdomsförebyggande arbete. Syfte. Syftet med pilotstudien är att belysa personers uppfattningar om hälsosamtalets betydelse vid förändring av levnadsvanor. Metod. Metoden bygger på induktiv kvalitativ ansats där resultatet grundas på intervjuer med fyra personer som deltagit i hälsosamtal på en vårdcentral. Intervjuerna tolkades och analyserades enligt kvalitativ innehållsanalys. Resultat. Ur analysen framkom tre kategorier. Att få stöd till förändring av levnadsvanor, Ökat välbefinnande och Att bli stärkt till att förändra levnadsvanor. Kategorin Att få stöd till förändring av levnadsvanor har fyra underkategorier: Att medvetandegöra, Kunskap, Verktyg och Betydelsen av en bra vårdrelation. Resultatet visar att hälsosamtalen utgjort ett stöd för intervjupersonerna och att de blev motiverade och stärkta till att förändra sina levnadsvanor. Diskussion. En god vårdrelation och kontinuerliga hälsosamtal ger stöd och trygghet. Att bli sedd och lyssnad på skapar en delaktighet som främjar personens självtillit vilket ger ökad kontroll över de faktorer som påverkar hälsan. Hälsosamtalet lyfter fram personens inneboende kraft, stärker och motiverar personen till förändring av levnadsvana. Hade denna pilotstudie gjorts som fullskalig studie tror vi eventuellt att en mer nyanserad bild av hälsosamtalet framkommit. Författarna är medvetna om pilotstudiens få deltagare och att det är omöjligt att dra valida slutsatser från pilotstudiens data

Analys av förhållanden för utländska direktinvesteringar i Brasilien

This thesis concerns the environment of Foreign Direct Investment in Brazil with the purpose of determining the biggest hurdles and incentives for establishing a business in the country. The study is analysed in the context of the Diamond model of national wealth, first introduced by Porter (1990) and is based on secondary source research and data. The main motives are outlined as resource-seeking, market-seeking and non-marketable asset seeking and assessed by using a number of determinants that is commonly used when investing whether a country is competitive in role of attracting investments from abroad. Found was that Brazil has a competitive advantage in terms of market size and a population growing purchasing powers that stems from recent economic growth. The main obstacle for Brazil is now to regain economic stability since the country currently is undergoing recession and invest in infrastructure which is currently one of the largest barrier for foreign (and domestic) businesses

Attityder och ledarskap : Bedöms kvinnliga chefers ledaregenskaper som sämre vid misstag?

Stereotyper påverkar människors attityder och förväntningar. Människor identifierar sig lättare med personer av sitt eget kön. Chefsstereotypen gör det svårare för kvinnor att avancera. Vinjettstudien undersökte, i en neutral organisationskontext, om den kvinnliga chefens ledaregenskaper bedömdes sämre än den manliga vid misstag. Chefens kön och chefens agerande manipulerades för att upptäcka attityder. MellangruppsANOVOR testade Deltagarens kön x Chefens kön x Chefens agerande mot beroendevariablerna som var könsstereotypa egenskaper som manipulativ, omhändertagande, demokratisk och förebild. Sex items behandlades också i övriga resultat. I det tillgängliga urvalet fanns 269 deltagare, 148 var kvinnor. Deltagarens kön hade fler effekter där männen uppfattade chefen som mer demokratisk och bättre förebild än kvinnorna. Ingen statistisk skillnad avseende chefens kön beroende på misstag fanns. Männen hade lättare att relatera till chefsstereotypen än kvinnorna. Slutsatsen är att deltagarens kön har större påverkan hur chefens ledaregenskaper bedöms vid misstag än chefens egna kön

En användarvänlig offentlig sektor : Med hjälp av tjänstelogik, systemsyn och nya verktyg

Tjänstelogiskt perspektiv, systemtänkande och organisatoriskt lärande främjar innovation i organisationer. Utmaningen är att ta reda på användarens behov och välja en anpassad organisatorisk struktur som metod för att skapa värde. Grunden är att öka bredden och djupet på lärandet i organisationen för ökad flexibilitet. Konsten är att välja och implementera främjande perspektiv. Studiens undersökning utgår från ett tjänstelogiskt perspektiv för att förstå användarnas behov i ett mindre problem. I studien diskuteras ett ramverk att förbättra innovationsmiljön på ett socialkontor i mellersta Sverige. Metoden är inspirerad av aktionsforskning. Nio intervjuer genomfördes i syfte att skapa förförståelse för användarnas behov. En transparent kommunikation med uppdragsgivarna hölls frekvent i syfte att öka medvetenhet för nya metoder och perspektiv. Författarna höll en workshop med åtta deltagare i syfte att skapa en gemensam mental modell, transparens mellan enheter som är beroende och för att låta författarnas problembild valideras. En slutpresentation hölls inför ledningsgruppen i syftet deltagarvalidering. Resultatet visar att det standardiserade IT-systemet skapar en komplex manuell administration. IT- utvecklare och enhetschefer upplever att integrationen mellan systemen brister. Medarbetarnas involvering är inte tillräcklig och kommunikationen brister i viktig detaljerad information mellan enheterna.Service logic perspective, systems thinking and organizational learning promotes innovation in organizations. The challenge is to find out the users’ needs and to select a custom organizational structure as a method to create value. The foundation is to increase the breadth and depth of learning in the organization for increased flexibility. The trick is to select and implement promotion perspective. The study's survey is based on a service logic perspective to understand the needs of users in a minor problem. There is a discussion in this study of a framework to improve the innovation environment in a social office in central Sweden. The method is inspired by action research. Nine interviews were conducted in order to create pre-understanding of user needs. A transparent communication with clients held over time in order to increase awareness and understanding of different approaches and perspectives. The authors held a workshop with eight participants in order to create a shared mental model, transparency between entities that are dependent and to allow authors problem scenario validated. A final presentation was held for the management team for the purpose of a respondent validation. The results show that the standardized IT- system creates a complex manual administration. IT- developers and unit managers feel that the integration between the systems has flaws. Employee involvement is not sufficient and communication gaps in important detailed information between entities

Posttraumatisk stress : Livet efter ett trauma

Livet efter en traumatisk händelse, tillsammans med det medföljande lidandet, kan ge upphov till ett förändrat perspektiv, både på sin identitet och på den levda världen. Vikten av att ha förståelse om vad detta innebär för den traumatiserade beskrivs med grund i patientens behov av att vårdas utifrån ett holistiskt patientperspektiv. Uppsatsen riktar sig till alla yrkesroller inom vården då traumatiserade människor kan förekomma i olika vårdkontexter. För att uppnå syftet att belysa livet efter en traumatisk händelse har metoden baserats på en analys av artiklar med inriktning på hur livet upplevs efter ett trauma. För att tolka det analytiska materialet har författarna inspirerats av ett hermeneutiskt perspektiv med utgång i livsvärldsperspektivet. Resultatet visar ett förändrat liv som är präglat av traumat med grunder i den traumatiserades strävan att undkomma sitt lidande. Upplevelser av ensamhet, hopplöshet och bristande känslomässig kontroll genomsyrar inte bara den traumatiserades livsvärld utan har även stor påverkan på familj och vänner. Författarna anser att även om resultatet inte går att generalisera så ger det en bild av hur livet kan se ut efter ett trauma och skapar tankar och frågor som är viktiga att ha med sig i sin roll som vårdare.Program: SjuksköterskeutbildningUppsatsnivå: C</p