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Indicador de perdurabilidad empresarial
En la búsqueda de respuestas a preocupaciones permanentes de los directores
y gerentes de empresas la medición de la perdurabilidad es un tema
permanente de discusión y debate en sus organizaciones. En muchos casos
la permanencia en el tiempo y la consecución de resultados financieros se
alcanza sin lograr identificar con claridad las razones para lograrlo, o en
caso contrario la desaparición de muchas empresas no ha sido explicada
completamente.
El presente documento de investigación presenta una alternativa para la
medición de la perdurabilidad empresarial y utiliza reflexiones estratégicas
apoyadas en conceptos financieros.
Lo presentado complementa la propuesta denominada “Análisis estructural
de sectores estratégicos” desarrollada por el grupo de investigación
en perdurabilidad empresarial de la Facultad de Administración de la Universidad
del Rosario de Bogotá
Indicador de perdurabilidad empresarial aplicado al sector de la construcción (sector estratégico de empresas urbanizadoras de Colombia)
Teniendo en cuenta aspectos socio-económicos como la desigualdad social (entendida como
el desequilibrio en la distribución del ingreso), el conflicto armado en zonas rurales y urbanas
y bajo esquemas exiguos de la globalización en las organizaciones colombianas, se puede
inferir que la realidad de las empresas de nuestro país es compleja de definir. Existe un sin
fin de variables que pueden afectar el curso de la actividad empresarial en el tiempo; entre
ellas podemos resaltar aspectos macroeconómicos y socio-políticos como la inflación, la tasa
de cambio, el crédito público y privado, la inversión, los tratados comerciales, la lucha entre
clases políticas y sociales, entre otros temas que alteran la coyuntura global. A partir de esto,
surgen cuestionamientos que muchos empresarios y analistas han tratado de resolver.
¿Cuáles son aquellos factores que determinan la permanencia de una compañía en el tiempo? “¿Cómo medir la perdurabilidad empresarial?"1. Preceptivamente, en su gran
mayoría, los factores de medición se establecen cualitativamente, aspecto que no es
negativo porque inicialmente se deben establecer de esta forma. Sin embargo, no existe un
complemento cuantitativo idóneo que permita contrastar las derivaciones del factor
cuantitativo con la perspectiva resultante de la medición cualitativa
Indicador de perdurabilidad empresarial aplicado al sector de la construcción (sector estratégico de empresas urbanizadoras de Colombia)
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el desequilibrio en la distribución del ingreso), el conflicto armado en zonas rurales y urbanas\ud
y bajo esquemas exiguos de la globalización en las organizaciones colombianas, se puede\ud
inferir que la realidad de las empresas de nuestro país es compleja de definir. Existe un sin\ud
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¿Cuáles son aquellos factores que determinan la permanencia de una compañía en el tiempo? “¿Cómo medir la perdurabilidad empresarial?"1. Preceptivamente, en su gran\ud
mayoría, los factores de medición se establecen cualitativamente, aspecto que no es\ud
negativo porque inicialmente se deben establecer de esta forma. Sin embargo, no existe un\ud
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cuantitativo con la perspectiva resultante de la medición cualitativa