Sistema de planilla de pago de los trabajadores de la universidad

El presente estudio consistió en el diseño y creación de un sistema de información para la elaboración de planilla de pago en el área de recursos humanos de la universidad URACCAN. El presente estudio consistió en el diseño y creación de un sistema de información para la elaboración de planilla de pago en el área de recursos humanos de la universidad URACCAN. El sistema de información tiene como objetivo fundamental automatizar y agilizar el proceso de elaboración y control de planilla garantizando de esta forma la consistencia de los datos, minimización de procesos todo en marco de la eficiencia y efectividad administrativa en el aprovechamiento del tiempo y recursos destinados al área de Recursos Humanos. El desarrollo del sistema de información se realizo mediante la metodología del ciclo de vida de los sistemas desarrollado por Kendall & Kendall el cual consta de 7 fases las cuales implementaron para la creación del sistema de planilla de pago del personal de URACCAN. La primera consistió la identificación del problema y los objetivos de la investigación, encontrándose como problemática, la falta de un sistema automatizado que le facilitara la elaboración de la planilla de pago, posteriormente se desarrollo el estudio de factibilidad para evaluar la validez de la idea en cuanto al aspecto técnico, económico y operacional. Seguidamente la fase de análisis que dio como resultado la identificación de los elementos componentes y procesos que llevaría el sistema representados en tablas y diagramas de flujo de datos. Terminado esta fase y comprendida la funcionalidad del sistema se diseñaron las vistas de entradas y salidas en la plataforma de Visual Basic 2005

Sistema de planilla de pago de los trabajadores de la universidad URACCAN Bilwi

El presente estudio consistió en el diseño y creación de un sistema de información para la elaboración de planilla de pago en el área de recursos humanos de la universidad URACCAN