Betekenisgeving door de middenmanager: De invloed van betekenisgeving op de effectiviteit van verandering

in deze scriptie wordt onderzoek gedaan naar de vraag welke rol de middenmaanger speelt of kan spelen bij veranderingen. Daarbij staat centraal welke interpretatie, dwz welke betekenisgeving, de middenmanager geeft aan hetgeen nodig is voor de verandering van de organisatie