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Factores que influyen en la rotaci贸n de personal en una empresa dedicada a la comida r谩pida de hamburguesas en la Provincia Constitucional del Callao, distrito Callao, 2018
El presente estudio tuvo como objetivo general: determinar Factores que influyen en la rotaci贸n
de personal en una empresa dedicada a la comida r谩pida de hamburguesas en la provincia
constitucional del Callao, distrito Callao, 2018. En la metodolog铆a el dise帽o de investigaci贸n es:
descriptivo, transversal y no experimental. Se trabaj贸 con una muestra censal conformada por 27
colaboradores de una empresa del rubro comida r谩pida en la provincia constitucional del Callao,
distrito Callao-a帽o 2018. Se utiliz贸 como t茅cnica la encuesta, el instrumento fue validado por un
juicio de expertos conformada por tres especialistas de la UPN.
En los resultados se encontr贸 que la dimensi贸n condiciones de trabajo, en su indicador
condiciones de seguridad, alcanz贸 una valoraci贸n con un porcentaje de 90.75%; le sigue la
dimensi贸n l铆nea de carrera, en su indicador evaluaci贸n e inducci贸n, con una valoraci贸n de 81.50%;
y la dimensi贸n escala remunerativa, en su indicador bonificaciones, con una valoraci贸n de 66.60%.
Las conclusiones determinaron que la dimensi贸n con un mayor acontecimiento favorable es la
dimensi贸n condiciones de trabajo, seguida de la dimensi贸n l铆nea de carrera y en una menor
contundencia, en tendencia desfavorable la dimensi贸n escala remunerativa. Por consiguiente, se
da respuesta a la pregunta general en la investigaci贸n