39 research outputs found

    μ€‘ν™˜μžμ‹€ ν‡΄μ‹€μ‹œ ν™˜μžκ°€μ‘±μ˜ μ „λ™λΆˆμ•ˆμ— 영ν–₯을 λ―ΈμΉ˜λŠ” μš”μΈ

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    ν•™μœ„λ…Όλ¬Έ(석사) --μ„œμšΈλŒ€ν•™κ΅ λŒ€ν•™μ› :κ°„ν˜Έν•™κ³Ό(κ°„ν˜Έν•™μ „κ³΅),2008. 8.Maste

    Structural Equation Modeling of Readiness for Hospital Discharge by Family Caregivers of Patients Transferred

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    ν•™μœ„λ…Όλ¬Έ (박사)-- μ„œμšΈλŒ€ν•™κ΅ λŒ€ν•™μ› : κ°„ν˜Έν•™κ³Ό, 2017. 2. μ†‘λ―Έμˆœ.μ „ν™˜μ΄λž€ ν•œ μƒνƒœμ—μ„œ λ‹€λ₯Έ μƒνƒœλ‘œμ˜ μ΄λ™μœΌλ‘œ, μ€‘ν™˜μžμ‹€ 퇴싀 ν›„ ν™˜μžμ™€ 가쑱원은 νšŒλ³΅μ— λŒ€ν•œ 건강-μ§ˆλ³‘ μ „ν™˜μ„ κ²½ν—˜ν•œλ‹€. λ˜ν•œ 가쑱원은 μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•˜λŠ” μ „μ‹€ μ „ν™˜κΈ°μ™€ μΌλ°˜λ³‘λ™μ—μ„œ μ§‘μ΄λ‚˜ μž¬ν™œλ³‘μ›μœΌλ‘œ ν‡΄μ›ν•˜λŠ” 퇴원 μ „ν™˜κΈ°μ™€ 같이 상황적 μ „ν™˜μ„ κ²½ν—˜ν•œλ‹€. μ΄λŸ¬ν•œ μ „ν™˜κΈ°λŠ” κ°‘μž‘μŠ€λŸ½κ³  λΉ λ₯΄κ²Œ 이루어지기 λ•Œλ¬Έμ—, ν™˜μžλ₯Ό λŒλ³΄λŠ” 가쑱원이 μƒˆλ‘œμš΄ λŒλ΄„ 역할을 μΆ©λΆ„νžˆ μ€€λΉ„ν•˜μ§€ λͺ»ν•˜λ©΄, 퇴원 μ‹œ κ°€μ‘±μ›μ˜ λŒ€μ²˜λŠ₯λ ₯인 퇴원쀀비도가 μ €ν•˜λ  수 μžˆλ‹€. κ·ΈλŸ¬λ―€λ‘œ μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μžλ₯Ό λŒλ³΄λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도에 영ν–₯을 λ―ΈμΉ˜λŠ” μš”μΈμ„ κ³ λ €ν•˜μ—¬ 퇴원을 μ€€λΉ„ν•΄μ•Ό ν•œλ‹€. λ³Έ μ—°κ΅¬λŠ” μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μžλ₯Ό λŒλ³΄λŠ” 가쑱원을 λŒ€μƒμœΌλ‘œ κ·Έλ“€μ˜ 퇴원쀀비도에 영ν–₯을 λ―ΈμΉ˜λŠ” μš”μΈμ„ λΆ„μ„ν•˜κ³  경둜λ₯Ό νƒμƒ‰ν•¨μœΌλ‘œμ¨ ꢁ극적으둜 퇴원쀀비도λ₯Ό ν–₯μƒμ‹œν‚¬ 수 μžˆλŠ” μ€‘μž¬ 개발의 기초자료λ₯Ό λ§ˆλ ¨ν•˜κΈ° μœ„ν•œ λͺ©μ μœΌλ‘œ μ‹œλ„λ˜μ—ˆλ‹€. λ¬Έν—Œκ³ μ°°μ„ 기초둜 κ΄€λ ¨ λ³€μˆ˜λ“€μ„ μ„ μ •ν•˜μ˜€λŠ”λ° μ™Έμƒλ³€μˆ˜λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆ, 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μž μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±, ν™˜μžμ˜ μ˜μ‘΄λ„λ‘œ κ²°μ •ν•˜μ˜€λ‹€. λ˜ν•œ λ‚΄μƒλ³€μˆ˜λŠ” κ΄€κ³„μ˜ 질, ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질, λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감, ν‡΄μ›μ€€λΉ„λ„μ΄μ—ˆλ‹€. 이λ₯Ό ν†΅ν•˜μ—¬ κ΅¬μΆ•λœ 가섀적 λͺ¨ν˜•μ€ 9개의 μΈ‘μ •λ³€μˆ˜μ™€ 7개의 μ΄λ‘ λ³€μˆ˜λ‘œ κ΅¬μ„±λ˜μ—ˆλ‹€. κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆμ€ 병원 λΆˆμ•ˆ-우울 척도 쀑 λΆˆμ•ˆμ²™λ„(Hospital Anxiety Depression Scale-Anxiety), 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±μ€ κ°€μ‘±μ˜ λΆˆν™•μ‹€μ„± 도ꡬ(Parents Perception of Uncertainty Scale-Family member), ν™˜μžμ˜ μ˜μ‘΄λ„λŠ” μΌμƒμƒν™œμˆ˜ν–‰λŠ₯λ ₯ 도ꡬ(ADLs Scale)λ₯Ό μ΄μš©ν•˜μ—¬ μΈ‘μ •ν•˜μ˜€λ‹€. λ˜ν•œ ν™˜μžμ™€μ˜ κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ€ ν™˜μžμ™€μ˜ κ΄€κ³„μ˜ 질 도ꡬ(Quality of Relationship with Patient Scale), μ˜λ£Œμ§„κ³Όμ˜ κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ€ μ „λ¬Έκ°€μ˜ 도움에 λŒ€ν•œ μ‚¬νšŒμ μ§€μ§€ 도ꡬ(Social Support Scale-Professionals), κ°€μ‘± 및 μΉœκ΅¬μ™€μ˜ κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ€ μ£Όμœ„μ‚¬λžŒλ“€μ˜ 도움에 λŒ€ν•œ μ‚¬νšŒμ μ§€μ§€ 도ꡬ(Social Support Scale-Others), ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ μ§ˆμ€ ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질 도ꡬ(Quality of Hospital Discharge Teaching Scale), λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감은 λŒλ΄„μ œκ³΅μžμ˜ 자기효λŠ₯감 도ꡬ(Caregiver Self-efficacy Scale)둜 μΈ‘μ •ν•˜μ˜€κ³ , ν‡΄μ›μ€€λΉ„λ„λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도 도ꡬ(Readiness for Hospital Discharge Scale-Family member)λ₯Ό μ΄μš©ν•˜μ˜€λ‹€. 가섀적 λͺ¨ν˜•μ„ κ²€μ¦ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ 2016λ…„ 1μ›”~9μ›” 사이에 μ„œμšΈμ‹œλ‚΄ 2개 쒅합병원 μ„±μΈμ€‘ν™˜μžμ‹€μ— 3일 이상 μž…μ› ν•œ ν›„ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•˜μ—¬ 퇴원이 μ˜ˆμ •λœ ν™˜μžλ₯Ό λŒλ³΄λŠ” 가쑱원을 λŒ€μƒμœΌλ‘œ κ΅¬μ‘°ν™”λœ 섀문지λ₯Ό 톡해 λ©΄λ‹΄ν•˜μ˜€λ‹€. 총 181λΆ€μ˜ μžλ£Œκ°€ μˆ˜μ§‘λ˜μ—ˆκ³  이쀑 λΆˆμ™„μ „ν•œ 섀문지λ₯Ό μ œμ™Έν•˜κ³  μ΅œμ’… 171λΆ€μ˜ 자료λ₯Ό λΆ„μ„ν•˜μ˜€λ‹€. λΆ„μ„μ—λŠ” SPSS WIN 23.0κ³Ό AMOS 4.0 ν”„λ‘œκ·Έλž¨μ„ μ΄μš©ν•˜μ˜€λ‹€. 연ꡬ κ²°κ³ΌλŠ” λ‹€μŒκ³Ό κ°™λ‹€. 가섀적 λͺ¨ν˜•μ„ κ²€μ¦ν•œ κ²°κ³Ό μ ν•©λ„λŠ” GFI .97, AGFI .88, NFI .95, CFI .97, Normed Ο‡2 2.19, SRMR .03으둜 ꢌμž₯μˆ˜μ€€μ„ λ§Œμ‘±ν•˜μ˜€λ‹€. λͺ¨ν˜•μ—μ„œ μ„€μ •ν•œ 18개의 경둜 쀑 13개의 κ²½λ‘œκ°€ ν†΅κ³„μ μœΌλ‘œ μœ μ˜ν•˜κ²Œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€. ν‡΄μ›μ€€λΉ„λ„μ—λŠ” 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±, ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질, λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감이 영ν–₯을 λ―ΈμΉ˜λŠ” κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬μœΌλ©° 이듀 λ³€μˆ˜κ°€ 퇴원쀀비도λ₯Ό 66.7% μ„€λͺ…ν•˜μ˜€λ‹€. μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μž κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도에 λŒ€ν•˜μ—¬ 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±, ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질, λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감은 μ§μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όκ°€ λͺ¨λ‘ μœ μ˜ν•œ κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬μœΌλ©°, κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆμ€ μ§μ ‘νš¨κ³ΌλŠ” μœ μ˜ν•˜μ§€ μ•Šμ•˜μœΌλ‚˜ ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ μ§ˆμ„ 맀개둜 ν•œ κ°„μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όκ°€ ν†΅κ³„μ μœΌλ‘œ μœ μ˜ν•˜μ˜€κ³ , κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ€ ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질과 λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감을 맀개둜 ν•œ κ°„μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όκ°€ ν†΅κ³„μ μœΌλ‘œ μœ μ˜ν•˜μ˜€λ‹€. λŒλ΄„ 자기효λŠ₯κ°μ—λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆ, ν™˜μžμ˜ μ˜μ‘΄λ„, κ΄€κ³„μ˜ 질이 영ν–₯ μš”μΈμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬μœΌλ©° 44.3%의 μ„€λͺ…λ ₯을 λ³΄μ˜€λ‹€. λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감에 κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆ, ν™˜μžμ˜ μ˜μ‘΄λ„, κ΄€κ³„μ˜ 질이 μ§μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όμ—μ„œ μœ μ˜ν•œ κ²½λ‘œμ΄μ—ˆλ‹€. λ˜ν•œ 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±μ€ μ§μ ‘νš¨κ³ΌλŠ” μœ μ˜ν•˜μ§€ μ•Šμ•˜μ§€λ§Œ κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ„ 맀개둜 κ°„μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όκ°€ μœ μ˜ν•œ κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€. ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ μ§ˆμ—λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆ, κ΄€κ³„μ˜ 질이 영ν–₯μš”μΈμ΄μ—ˆμœΌλ©° 43.5%의 μ„€λͺ…λ ₯을 λ³΄μ˜€λ‹€. ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ μ§ˆμ— κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆ, κ΄€κ³„μ˜ 질이 μ§μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όμ—μ„œ μœ μ˜ν•œ κ²½λ‘œμ΄μ—ˆλ‹€. 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±μ€ μ§μ ‘νš¨κ³ΌλŠ” μœ μ˜ν•˜μ§€ μ•Šμ•˜μ§€λ§Œ, κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ„ 맀개둜 κ°„μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όκ°€ μœ μ˜ν•œ κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€. κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ—λŠ” 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„±μ΄ μ§μ ‘νš¨κ³Όμ™€ μ΄νš¨κ³Όμ—μ„œ μœ μ˜ν•œ κ²½λ‘œμ΄μ—ˆκ³ , κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ— λŒ€ν•œ μ„€λͺ…λ ₯이 40.0%의 μ„€λͺ…λ ₯을 λ³΄μ˜€λ‹€. 이 μ—°κ΅¬μ˜ κ²°κ³Όλ₯Ό λ°”νƒ•μœΌλ‘œ μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μžλ₯Ό λŒλ³΄λŠ” κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도λ₯Ό ν–₯μƒμ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•˜μ—¬ 가쑱원이 μ§€κ°ν•˜λŠ” ν™˜μžμ˜ μ§ˆλ³‘μ— λŒ€ν•œ λΆˆν™•μ‹€μ„± μ™„ν™”, ν‡΄μ›κ΅μœ‘μ˜ 질 ν–₯상, λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감 강화에 적극 κ°œμž…ν•˜λŠ” λ°©μ•ˆμ΄ 퇴원쀀비도 ν–₯상에 효과적일 κ²ƒμœΌλ‘œ μƒκ°λœλ‹€. 특히 μ€‘ν™˜μžμ‹€ μž…μ›λΆ€ν„° ν‡΄μ›κΉŒμ§€ κ°€μ‘±μ›μ˜ λΆˆμ•ˆμ„ μ‚¬μ •ν•˜κ³  가쑱원이 λ§Œλ‚˜λŠ” μ˜λ£Œμ§„, ν™˜μž, κ°€μ‘± 및 μΉœκ΅¬μ™€μ˜ κ΄€κ³„μ˜ μ§ˆμ„ ν–₯μƒμ‹œμΌœ κ°€μ‘±μ›μ˜ λŒλ΄„ 자기효λŠ₯감을 높일 수 μžˆλŠ” κ°€μ‘± 쀑심 ν‡΄μ›κ΅μœ‘ ν”„λ‘œκ·Έλž¨μ„ μž„μƒμ‹€λ¬΄μ— μ μš©ν•œλ‹€λ©΄ μ‹€λ¬΄κ³Όν•™μœΌλ‘œμ„œ κ°„ν˜Έν•™μ˜ λ°œμ „μ— 이바지 ν•  수 μžˆμ„ κ²ƒμœΌλ‘œ μƒκ°λœλ‹€.β… . μ„œ λ‘  1 1. μ—°κ΅¬μ˜ ν•„μš”μ„± 1 2. μ—°κ΅¬μ˜ λͺ©μ  4 3. μš©μ–΄μ˜ μ •μ˜ 4 β…‘. λ¬Έν—Œκ³ μ°° 8 1. μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μž κ°€μ‘±μ›μ˜ μ „ν™˜κΈ° 8 2. μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μž κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도 12 3. μ€‘ν™˜μžμ‹€μ—μ„œ μΌλ°˜λ³‘λ™μœΌλ‘œ μ „μ‹€ν•œ ν™˜μž κ°€μ‘±μ›μ˜ 퇴원쀀비도 영ν–₯μš”μΈ 16 β…’. κ°œλ…μ  κΈ°ν‹€ 21 1. Meleis λ“±μ˜ μ „ν™˜ 이둠 21 2. μ—°κ΅¬μ˜ κ°œλ…μ  κΈ°ν‹€ 25 3. 가섀적 λͺ¨ν˜• 30 4. 연ꡬ κ°€μ„€ 32 β…£. 연ꡬ방법 34 1. 연ꡬ섀계 34 2. 연ꡬ λŒ€μƒ 34 3. μ—°κ΅¬μ˜ 윀리적 μΈ‘λ©΄ 36 4. 연ꡬ 도ꡬ 37 5. μžλ£Œμˆ˜μ§‘ 절차 43 6. μžλ£ŒλΆ„μ„ 방법 44 β…€. 연ꡬ결과 45 1. λŒ€μƒμžμ˜ 일반적 νŠΉμ„± 45 2. μΈ‘μ •λ³€μˆ˜μ˜ μ„œμˆ μ  톡계 49 3. μΈ‘μ •λ³€μˆ˜κ°„μ˜ 상관관계 50 4. 가섀적 λͺ¨ν˜•μ˜ κ²€μ • κ³Όμ • 52 5. μ—°κ΅¬κ°€μ„€μ˜ κ²€μ • 60 β…₯. λ…Όμ˜ 63 β…¦. κ²°λ‘  및 μ œμ–Έ 74 μ°Έκ³ λ¬Έν—Œ 76 뢀둝 86 Abstract 101Docto
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