Das Internet: Konsequente Ergänzung oder Ablösung der Special-Interest-Zeitschriften? - Eine Untersuchung der Beziehung zwischen Off- und Onlineangebot eines Verlags dargestellt anhand der Marke auto motor und sport

Das grundlegende Ziel der vorliegenden Arbeit ist, anhand der Marke auto motor und sport herauszufinden, inwieweit der Internetauftritt einer Zeitschrift das entsprechende Printobjekt kannibalisiert. Ergänzt das Onlineangebot die gedruckte Version oder findet tendenziell eine Ablösung statt? Der Schwerpunkt der Arbeit liegt hierbei auf dem Rezipientenmarkt, weshalb in diesem Zusammenhang auch eine Online-Umfrage auf der auto motor und sport-Homepage durchgeführt wurde. Damit die Zusammenhänge klar werden, wird jedoch auch die Situation auf dem Werbemarkt angesprochen. Da es sich bei auto motor und sport um eine Special-Interest-Zeitschrift aus dem Segment der Motorpresse handelt, liegt der Fokus der Arbeit speziell auf dieser Mediengattung bzw. auf diesem Themenbereich

Durchlässigkeit und industrielle Transformation auf dem DQR-Niveau 5 gestalten. Konzeption einer beruflichen Fortbildung zum/zur Geprüften Berufsspezialisten/in im InnoVET-Projekt BIRD

Attraktivität, Qualität und Gleichwertigkeit der beruflichen Bildung steigern und neue Lernortkooperationen initiieren: Das sind die Ziele von InnoVET – dem Innovationswettbewerb des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) für eine exzellente berufliche Bildung. 17 Projekte wurden in diesem Wettbewerb aus 176 Ideenskizzen ausgewählt. Von einem dieser Projekte berichtet dieser Band. Dabei werden die Anlage sowie erste Ergebnisse des InnoVET-Projekts BIRD dargestellt. Das InnoVET-Projekt BIRD ist ein Forschungs- und Entwicklungsprojekt, das auf die Durchlässigkeit - einschließlich der Integration – von beruflicher und akademischer Bildung zielt, und zwar auf einer bestimmten Stufe des Deutschen Qualifikationsrahmens sowie in einer spezifischen Branche. Im ersten Abschnitt dieses Buches bietet der Beitrag von Ertl einen Überblick über den gesamten Innovationswettbewerb InnoVET. Dann folgt eine Einführung in Ziele und Arbeitsbereiche des InnoVET-Projekts BIRD. Im zweiten Abschnitt berichten Partner ihre spezifischen Anliegen, die sie in das Projekt einbringen. Dabei werden Partner sowohl aus der Durchführung und Steuerung als auch aus dem Projektbeirat berücksichtigt. Es wird dabei deutlich, dass sich das Projekt in einem komplexen Gefüge von Stakeholdern mit unterschiedlichen Anliegen bewegt. Für ein Projekt, das Durchlässigkeit adressiert, ist das wenig überraschend. In den folgenden Teilen des Bandes geht um die verschiedenen Arbeitsbereiche: Das Kopplungskonzept, das didaktische Konzept, das Orientierungskonzept, das Qualifizierungskonzept des Bildungspersonals sowie das Konzept der Steuerung des Projekts. Schließlich wird ein Serviceteil ergänzt. (DIPF/Orig.

Unaccompanied Minors in Germany: Challenges and Measures after the Clarification of Residence Status; Focussed Study by the German National Contact Point for the European Migration Network (EMN)

Mit der hohen Anzahl an Geflüchteten in den Jahren 2015 und 2016 kam auch eine Vielzahl unbegleiteter Kinder und Jugendlicher nach Deutschland. Dies brachte eine Reihe an Herausforderungen sowohl für die jungen Geflüchteten selbst als auch für die zuständigen Behörden, Organisationen, Schulen und Betriebe mit sich. Die EMN-Studie beleuchtet, wie die verschiedenen Lebensbereiche unbegleiteter Minderjähriger in Deutschland gesetzlich geregelt sind und wie sich das auf ihre Lebensumstände auswirkt. Im Mittelpunkt stehen dabei die Bereiche Inobhutnahme, Unterbringung, Versorgung und Betreuung, Integration in Schule und Ausbildung sowie Fragen der Rückkehr, des Verschwindens und der Familienzusammenführung. Ebenso werden die wichtigsten statistischen Erkenntnisse zu unbegleiteten Minderjährigen präsentiert. Prinzipiell steht im Umgang mit unbegleiteten Minderjährigen stets das Kindeswohl an erster Stelle. Die Unterbringung, Versorgung und Betreuung der unbegleiteten Minderjährigen verläuft daher größtenteils unabhängig von ihrem Aufenthaltsstatus. Nichtsdestotrotz spielt dieser eine große Rolle, etwa bei der Integration in den Arbeitsmarkt oder für die Möglichkeiten der Familienzusammenführung oder des Familiennachzugs. Mit der Volljährigkeit sind Unterbringung und Integration dann wesentlich vom aufenthaltsrechtlichen Status geprägt.A considerable part of the refugees that came to Germany in 2015 and 2016 were unaccompanied minors. This led to a number of challenges, both for the children and young refugees and for the responsible authorities, organisations, schools and companies who deal with them. The EMN study examines how different aspects of the life of unaccompanied minors are regulated and how these legal provisions impact on their situation. The study focuses on care, accommodation and assistance, integration into the school system and the labour market, return, disappearance of unaccompanied minors and family reunification. It also provides the most relevant statistics on unaccompanied minors in Germany. When dealing with unaccompanied minors, the best interest of the child is generally the primary consideration. Therefore, the provision of accommodation, care and assistance does in most parts not depend on their residence status. The residence status does, however, play an important role, for example when it comes to the possibilities for integration into the labour market or for family reunification. From the moment when unaccompanied minors turn 18, their situation is shaped by their residence status to a much greater extent

Climate, Society and Elemental Insurance

In this book, world-leading social scientists come together to provide original insights on the capacities and limitations of insurance in a changing world. Climate change is fundamentally changing the ways we insure, and the ways we think about insurance. This book moves beyond traditional economics and financial understandings of insurance to address the social and geopolitical dimensions of this powerful and pervasive part of contemporary life. Insurance shapes material and social realities, and is shaped by them in turn. The contributing authors of this book show how insurance constitutes and is constituted through the traditional elements of earth, water, air, fire, and the novel element of big data. The applied and theoretical insights presented through this novel elemental approach reveal that insurance is more dynamic, multifaceted, and spatially variegated than commonly imagined. This book is an authoritative source on the capacities and limitations of insurance. It is a go-to reference for researchers and students in the social sciences – particularly those with an interest in economics and finance, and how these intersect with geography, politics, and society. It is also relevant for those in the disaster, environmental, health, natural, and social sciences who are interested in the role of insurance in addressing risk, resilience, and adaptation

Business Partnering in HR: reality or myth? A practitioner view of the parameters for the successful implementation of Business Partnering

Twenty years ago David Ulrich presented a new concept asking HR to move away from administration and routine and to become strategic. By using new technological developments (newly developed software, the internet, and the segmentation of HR services) he created the foundation for HR to become a ‘business partner’. However, contemporary HR departments still seem be dominated by administrative tasks, now executed by new IT systems. This is reinforced by the Roffey Park “Management Agenda 2014” which states that the vast majority of HR professionals view themselves as “too reactive” spending “too much time on unimportant things” (p.33). Working as a consultant in HR I am confronted with these realities and the impact of Ulrich’s model on relationships between HR and its customers. By interviewing experts and surveying line managers and employees, the evidence indicates that the relationship between HR and employees faces disturbances, as benefits from business partnering are not obvious to HR’s customers. Hence, HR is at a crossroads as a function; it can either contribute to business by using current (and future) technological tools, or increasingly lose significance within the business. This research develops an ‘in-partnership’ approach that aims to re-connect HR and business. The in-partnership approach addresses relationships and helps to overcome the segmentation in HR by entering into a dialogue between HR and business. This research therefore provides novel insights into HR by understanding the importance of the relationships with the different communities which need to benefit from Business Partnering, allowing a useful contribution to practice that values the relationships to HR customers, internally as well as externally

Climate, Society and Elemental Insurance

In this book, world-leading social scientists come together to provide original insights on the capacities and limitations of insurance in a changing world. Climate change is fundamentally changing the ways we insure, and the ways we think about insurance. This book moves beyond traditional economics and financial understandings of insurance to address the social and geopolitical dimensions of this powerful and pervasive part of contemporary life. Insurance shapes material and social realities, and is shaped by them in turn. The contributing authors of this book show how insurance constitutes and is constituted through the traditional elements of earth, water, air, fire, and the novel element of big data. The applied and theoretical insights presented through this novel elemental approach reveal that insurance is more dynamic, multifaceted, and spatially variegated than commonly imagined. This book is an authoritative source on the capacities and limitations of insurance. It is a go-to reference for researchers and students in the social sciences – particularly those with an interest in economics and finance, and how these intersect with geography, politics, and society. It is also relevant for those in the disaster, environmental, health, natural, and social sciences who are interested in the role of insurance in addressing risk, resilience, and adaptation