27 research outputs found

    Structural and functional analysis of pp70S6k.

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    Burnout : Präventivmaßnahmen des Human Resource Managements

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    Ziel dieser Arbeit ist es, vorbeugende Ma√ünahmen gegen das Syndrom Burnout im Rahmen des Human Resource Managements aufzuzeigen. Da in der heutigen Zeit die Belastung auf den arbeitenden Menschen immer st√§rker werden, werden gesundheitserhaltende Ma√ünahmen immer bedeutungsvoller. In unserer Zeit nimmt die Anzahl der Ausfalltage durch das psychische Ungleichgewicht des Menschen enorme Ausma√üe an. Dies f√ľhrt zu einem langfristigen Erfolgseinbruch f√ľr das Unternehmen. Diese Mitarbeiterausf√§lle k√∂nnen jedoch durch den demografischen Wandel und den akuten Fachkr√§ftemangel nicht einfach ersetzt werden. Das Human Resource Management in der Lage, Bedingungen zu schaffen, um diese Konsequenzen einzuschr√§nken. In der folgenden Arbeit werden die theoretischen Grundlagen des Burnouts und des Human Reosurce Managements miteinander kombiniert, um eine langfristige L√∂sung gegen dieses Ph√§nomen zu schaffen
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