Training Models for Skull-Base and Vascular Micro-Neurosurgery

This overview presents computer-based augmented reality (AR) and virtual reality (VR) tools, in-vitro and in-vivo models as useful teaching tools for neurosurgical training, especially in skull-base surgery. An easy set-up and practicable training model for ventricular drainage (VD) is demonstrated. The model allows to evaluate practices, pitfalls and traceability in a virtual but realistic set-up for simulating VD placement. Computer-assisted planning and simulation of skull-base approaches and integration within the daily neurosurgical routine with VR and AR models are discussed for neurosurgical education. A set-up for microvascular training on a plastic rat and a specific vascular anastomosis practice kit with different tube diameters of 1–3 mm of specific plastic vessels for the training of microvascular anastomoses is shown. End-to-end and end-to-side anastomoses were performed with different levels of difficulty, trying to simulate realistic conditions in bypass surgery. Additionally, the teaching strategy of experimental silicone aneurysm clipping in a 3D printed plastic skull and silicone brain model is demonstrated in video sequences. An experimental animal model with microsurgically created bifurcation aneurysms is discussed because this training model for clip occlusion of aneurysms on a living object, still has the greatest relevance to neurosurgical reality

Адаптация персонала организации на примере сети кафе «Пельмени Project»

Объектом исследования является–система адаптации персонала в кафе «Пельмени Project» и разработка путей ее совершенствования. Предметом исследования является – система адаптации персонала. Цель работы– оценка системы адаптации и разработка методов ее совершенствования в кафе «Пельмени Project». В процессе исследования проводился комплексный опрос. В результате исследования были разработаны рекомендации по улучшению системы адаптации персоналом в кафе «Пельмени Project». Степень внедрения:система адаптации молодых сотрудников в кафе «Пельмени Project» находится на хорошем уровне, проводятся различные мероприятия для благоприятной адаптации на работе, несмотря на это, все равно существует ряд недоработок в этой области, подтверждением тому является текучка кадров и неудовлетворенность новых сотрудников.The object of this study is to adapt the system-staff in the cafe "Dumplings Project» and to develop ways to improve it. The subject issledovaniyayavlyaetsya - personnel system adaptation. The purpose work- evaluation system to adapt and develop methods to improve it in the cafe "Dumplings Project». The study conducted a comprehensive survey. The study developed recommendations to improve the personnel system to adapt to the cafe "Dumplings Project». Degree of implementation: adapting the system of young staff in the cafe "Dumplings Project» is at a good level, hosts a variety of supportive measures for adaptation to work, in spite of this, all still there are some shortcomings in this area, confirming that is staff turnover and dissatisfaction with the new employees

Развитие подхода к моделированию процесса получения этилбензола

На примере процесса синтеза этилбензола предложен подход к формализации схемы превращений углеводородов, заключающийся в группировании компонентов по их реакционной способности в отношении определенной реакции. Рассчитаны значения степеней компенсации реакций как показателя реакционной способности компонентов. Разработаны кинетические модели процессов алкилирования бензола этиленом и трансалкилирования полиалкилатов

Енергоощадна цінність логістичних та комунікаційних детермінант маркетингової діяльності високотехнологічних підприємств в електронному бізнесі

Досліджено теоретико-методологічні положення та практичні рекомендації з формування логістичних та комунікаційних детермінант діяльності високотехнологічних підприємств в електронному бізнесі. Значну увагу приділено розробці структурованого механізму формування потоків енергоощадного спрямування маркетингових цінностей високотехнологічних підприємств. Обґрунтовано метод предметно орієнтованої комунікаційної взаємодії високотехнологічних підприємств із стейкголдерами. Проаналізовано рівні сервісної взаємодії груп стейкголдерів у системі Інтернет-маркетингових комунікацій високотехнологічних підприємств. Розроблено інтерактивну процедуру формування комплексу інтегрованих комунікацій високотехнологічних підприємств згідно з концепцією енергоощадності та екологічності. Досліджено доцільність розвитку технологій міжнародного логістичного менеджменту в інноваційній діяльності підприємств. Матеріал супроводжується необхідними статистичними аналітичними даними, ілюстраціями, ключовими поняттями і категоріями. Має науково-практичне значення й розрахована на магістрів, аспірантів економічних спеціальностей, викладачів, наукових співпрацівників та менеджерів, які займаються моделюванням маркетингу і логістики при впровадженні енергозберігаючих технологій на високотехнологічних підприємствах на товарних і сервісних ринках України та світу

Memoria 1990

En el Consejo Superior de Investigaciones Científicas, Organismo autónomo-comercial y público de investigación, se ha tratado, durante este año, de profundizar en la relación de su actividad investigadora con la política científica que la situación del país requiere. Esto ha sido posible a través de una estructura de áreas científico-técnicas, que ha permitido canalizar y dinamizar la actividad generada en los diferentes centros e institutos del CSIC. Ha sido un año clave en lo que a gestión y dirección de personal al servicio de las Administraciones Públicas se refiere. Clave, porque a pesar de lo conflictivo en esta materia, se ha iniciado un proceso de equiparación del personal investigador con el personal docente universitario, primando, de esta forma, la labor de investigación científica y tecnológica. También se han llevado a cabo durante el ejercicio tareas tan importantes como la creación de nuevos centros de máxima necesidad: Microelectrónica, en coordinación con la Universidad de Barcelona, o la firma del Convenio con la Universidad Complutense de Madrid, para la instalación de un nuevo Centro de Investigaciones Biológicas en el Campus de la Ciudad Universitaria. No podemos olvidar tampoco el decidido apoyo institucional a la continuidad de la puesta en marcha del Centro Nacional de Biotecnología . Desde un punto de vista comercial, numerosas han sido las colaboraciones del Consejo con el sector empresarial en una apertura hacia el mercado industrial, así como en la producción de patentes y su comercialización, siempre sin olvidar la prestación de servicio y asesoría técnica del colectivo científico-investigador a la sociedad española y comunitaria europea. La creatividad estimulada por la cercanía del establecimiento de una Europa sin fronteras, ha servido de acicate a nuestros científicos para una participación cada vez mayor en los distintos programas de la CE, no sólo como investigadores solicitantes de apoyo económico, sino como evaluadores expertos y gestores de gran prestigio, lo que garantiza la presencia sólida y de futuro del CSIC en los países de la Europa unida.Peer reviewe