Sodelovati in biti zraven: Bežen vpogled v prostorsko participacijo mlajših odraslih priseljencev v javnih prostorih Oldenburga

Analiza rabe urbanega prostora pri integraciji mladih priseljencev postaja raziskovalno področje z velikim potencialom za implementacijo integracijskih politik in oblikovanje urbanega prostora. Trenutne raziskave tega področja se v Nemčiji osredotočajo na velika mesta, pričujoča študija pa prinaša vpogled v kontekst srednje velikega mesta. V njej se avtorici sprašujeta, kako mlajši odrasli priseljenci sodelujejo v javnih prostorih Oldenburga. Rezultati petih intervjujev kažejo, da je mestno središče povezano predvsem s potrošništvom in socialnimi stiki v poljavnih prostorih. Udeleženci ankete le redko uporabljajo javne mestne prostore; ljubše so jim zelene parkovne površine na obrobju mesta.Examining the role of urban spatiality for the integration of young immigrants is an emerging research field with the potential to provide important foundations for the implementation of integration policies and urban design. Current research in Germany on this subject focuses on large cities; this study adds insight instead into the context of a mid-sized city. The study asks: How do young adult immigrants participate in public spaces in Oldenburg? Results from five interviews show that the city center is connected to consumer purposes and social encounters in semi-public spaces. Study participants rarely use the public spaces in the city; instead, they favor the public green spaces on the outskirts

Contabilidad Financiera: Prestamos a corto, mediano y largo plazo otorgados a Empresa Maderas Finas S,A

En el siguiente trabajo se analiza la información referente a la adquisición de préstamo a corto, mediano y largo plazo, definiendo el concepto y el tiempo que abarca cada uno de ellos, así mismo la importancia del préstamo para la economía de la empresa y las necesidades que conllevan a solicitarlo. La contabilidad financiera es un factor muy importante para la empresa, cabe mencionar que proporciona toda la información necesaria para gestionar la vida económica del negocio y conocer el estado actual de sus cuentas, es decir, ofrece los informes necesarios para llevar de forma histórica todos los pasos financieros de la empresa. Esto ayuda a que se mantenga su estabilidad económica y continuidad en el mercado, cabe mencionar que es aquí donde se plasman las obligaciones de la empresa esto incluye a los préstamos. En el presente trabajo se aplica la contabilidad financiera en la empresa Mueblería Maderas Finas, S.A, mostrando los términos cuantitativos de la misma. Con el desarrollo y la expansión del hombre debido a la globalización, este ha venido a depender económicamente en su mayoría, de los financiamientos otorgados por las instituciones bancarias o financieras para llevar a cabo los proyectos que se plantea. Los bancos han sido los principales en otorgar financiamiento al hombre desde tiempos memorables, Nicaragua no es la excepción en 1888 se fundó el banco de Nicaragua, no es sino hasta en 1940 que el Banco Nacional de Nicaragua dejo de ser administrado por personas extranjeras y paso a ser nacionalizado. No se omite manifestar que se definen los requerimientos establecidos por instituciones bancarias y financieras. El dinero ha sido el eje en que se fundamentan las actividades económicas del mundo, la utilización del mismo es elemental, a partir de este se expresa el valor de los bienes que se poseen, pero cada vez se vuelve más difícil de conseguir a medida que los problemas económicos se hacen más agudos, he aquí donde radica la importancia de la adquisición de un préstamo ya que proporciona ingresos a la empresa siendo este el combustible sobre el cual marcha el negocio. Conocer lo que plantea las NIIF para PYME, referente al reconocimiento de los préstamos, la cual muestra que una entidad reconocerá todos los costos por préstamos como un gasto en resultados en el periodo en el que se incurre en ellos, los cuales se calculan utilizando el método de interés efectivo que es un método de cálculo del costo amortizado de un activo o un pasivo financiero y de distribución del ingreso por intereses o gasto por intereses a lo largo del periodo correspondiente. Todo lo expuesto anteriormente se ejemplifica en un caso práctico analizando las necesidades que tiene la empresa Mueblería Maderas Finas, S.A y demostrando los procedimientos a seguir para la adquisición de un préstamo a mediano plazo, así mismo el tratamiento contable que este genera. En conclusión se considera que los préstamos son una buena opción para aquella empresa que desea invertir en la expansión de la misma, de este modo cubrirá sus necesidades de una forma segura, aunque en el país existen empresas que se les dificulta cumplir en su totalidad con los requerimientos de los bancos, a causa de su informalidad, esto se debe a que carecen de conocimientos en finanzas y contabilidad así como también un mal uso de sus recursos

Guatemala, ¿un Estado de hecho o de derecho?

nicht angegebe

Unequal labor insertions of working class women and men in the Área Metropolitana de Buenos Aires in 2015/16 and the relationship with their labor trajectories

Este trabajo analiza el vínculo entre la clase social y el género como mecanismos generadores de desigualdad en el mercado de trabajo del Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA). El análisis se basa en datos de una encuesta realizada a una muestra probabilística de la población del AMBA en 2015/16 que relevó posición ocupacional actual y la trayectoria laboral completa de varones y mujeres de entre 25 y 65 años de edad. Abordamos con nueva evidencia empírica preguntas clásicas de los estudios de clase y mercado de trabajo: ¿Existe una distribución desigual por género de las personas en la estructura de clase? ¿Cuáles son las ocupaciones típicas de varones y mujeres que explican la desigualdad de género en los mercados de trabajo? ¿Son las mujeres más propensas a insertarse en ocupaciones informales a lo largo de sus trayectorias? Para responder a estas preguntas de investigación, el primer objetivo del artículo es analizar comparativamente la distribución de mujeres y varones en la estructura de clases del AMBA al momento de la encuesta (objetivo de análisis sincrónico). Este análisis brindará un mapa de la articulación entre clase y género en el AMBA en 2015, con un análisis focalizado de las ocupaciones típicas en cada clase y segmento de clase para varones y mujeres. En una segunda instancia, el artículo propone un análisis diacrónico de las trayectorias laborales de las mujeres con el objetivo de comprender los caminos ocupacionales típicos hacia las posiciones de clase e informalidad al momento de la encuesta. En términos generales, el análisis confirma que, si bien la clase social es un articulador central de la desigualdad en las sociedades contemporáneas, el género refuerza estos patrones de desigualdad, ubicando a las mujeres en ocupaciones más informales y rutinarias. En particular, mostramos que las mujeres se insertan mayormente en ocupaciones desprotegidas, generalmente asociadas a ingresos bajos e irregulares y posibilidades más acotadas de desarrollo de las carreras laborales.This paper analyzes the link between social class and gender as mechanisms generating inequality in the labor market of the Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA). The analysis is based on data from a survey conducted on a probability sample of the AMBA population in 2015/16 that surveyed current occupational position and the complete labor trajectory of males and females between 25 and 65 years of age. We address with new empirical evidence classic questions of class and labor market studies: Is there an unequal gender distribution of people in the class structure? What are the typical occupations of men and women that explain gender inequality in labor markets? Are women more likely to be inserted in informal occupations along their trajectories? To answer these research questions, the first objective of the article is to analyze comparatively the distribution of women and men in the AMBA class structure at the time of the survey (synchronic analysis objective). This analysis will provide a map of the articulation between class and gender in the AMBA in 2015, with a focused analysis of the typical occupations in each class and class segment for males and females. In a second instance, the article proposes a diachronic analysis of women's labor trajectories with the objective of understanding the typical occupational paths to class and informality positions at the time of the survey. Overall, the analysis confirms that, while social class is a central articulator of inequality in contemporary societies, gender reinforces these patterns of inequality, placing women in more informal and routine occupations. In particular, we show that women are mostly inserted in unprotected occupations, generally associated with low and irregular incomes and more limited possibilities for career development.Fil: Morales, Florencia Sofia. Universidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Sociales. Instituto de Investigaciones "Gino Germani"; Argentina. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas; Argentin

PhD supervisors and faculty members might help to avoid burnout as well as enhance engagement and organisational citizenship behaviour (OCB) among PhD students.

There has been increased interest in the wellbeing and mental health of postgraduate students in light of the recent portrayal of the academic career as overworked and isolated. Research points to PhD students as being particularly at risk, yet the factors that contribute to PhD students’ compromised wellbeing are unclear. In this study (N = 392), we combine the social cure approach in social psychology with advances in organizational psychology to investigate potential predictors of work-related wellbeing and organisational citizenship behaviour (OCB) among PhD students in the UK. In particular, we explore the relationships between social support, willingness to support others, clarity of role, group belonging, engagement, and burnout using structural equation modelling (SEM). Our results point to the importance of support provided by both the supervisor and faculty members in helping to avoid burnout and enhance engagement among students. We also found that students’ identification with supervisors and faculty members together with clarity of role are positively associated with students’ work-related well-being. Moreover, although particular processes differ for early vs. late stage PhD students, our findings suggest that support from faculty members is a key predictor of intentions to perform OCB. Thus, received support is positively related to performing OCB both directly and indirectly via a sense of identification with faculty members. We discuss the implications of our findings in relation to policies aiming at improving the well-being of PhD students

PhD supervisors and faculty members might help to avoid burnout as well as enhance engagement and organisational citizenship behaviour (OCB) among PhD students.

There has been increased interest in the wellbeing and mental health of postgraduate students in light of the recent portrayal of the academic career as overworked and isolated. Research points to PhD students as being particularly at risk, yet the factors that contribute to PhD students’ compromised wellbeing are unclear. In this study (N = 392), we combine the social cure approach in social psychology with advances in organizational psychology to investigate potential predictors of work-related wellbeing and organisational citizenship behaviour (OCB) among PhD students in the UK. In particular, we explore the relationships between social support, willingness to support others, clarity of role, group belonging, engagement, and burnout using structural equation modelling (SEM). Our results point to the importance of support provided by both the supervisor and faculty members in helping to avoid burnout and enhance engagement among students. We also found that students’ identification with supervisors and faculty members together with clarity of role are positively associated with students’ work-related well-being. Moreover, although particular processes differ for early vs. late stage PhD students, our findings suggest that support from faculty members is a key predictor of intentions to perform OCB. Thus, received support is positively related to performing OCB both directly and indirectly via a sense of identification with faculty members. We discuss the implications of our findings in relation to policies aiming at improving the well-being of PhD students

Petateros de San Juan: Últimos herederos del modo de vida lacustre en las inmediaciones de la cuenca de Magdalena, Jalisco

Societies settled in the Valles region of Jalisco, Mexico had a lacustrine way of life, as indicated by the presence of a body of water known as Laguna de Magdalena, until 1940, when it dried up. Based on archaeological survey, colonial documents, and an ethnographic exercise, this article identifies activities that are characteristic of life near a body of water in the societies settled in the area. This paper’s results include the manufacturing process of woven tule objects, presented as a chaîne opératoire. The study focused on the woven mats’ symbolic and utilitarian uses, beginning in pre-Hispanic times. Recognizing this process triggered a new archaeological question about the origin of a production space, located on the island of Atitlán, in what was once the interior of the lake. There were archaeological remains in a space that saw constant activities: making obsidian instruments for scraping, cutting, and fraying tule, which were used to exploit a lake resource in the same place.Las sociedades asentadas en la región Valles de Jalisco, México, desarrollaron un modo de vida lacustre –acorde con la presencia de un cuerpo de agua conocido como la Laguna de Magdalena- hasta 1940 cuando el acuífero fue desecado. El presente trabajo reconoce las actividades características de la vida relacionada con el agua a partir del rastreo arqueológico, la consulta de fuentes coloniales y un ejercicio de registro etnográfico entre los pobladores de San Juanito de Escobedo, municipio vecino al extinto cuerpo acuífero. Como uno de los resultados, se sintetizó del proceso de manufactura de petates empleando el modelo de cadena operativa. Se trata de objetos tejidos de tule empleados, simbólica y utilitariamente, desde la época prehispánica. El reconocimiento del proceso detonó un nuevo interrogante arqueológico sobre el origen de un espacio de producción localizado en la isla de Atitlán, en lo que alguna vez fue el interior del lago. Allí se encontró la huella arqueológica de un espacio de actividades constantes, destinadas a la elaboración de instrumentos de obsidiana de raspado, corte y raído, que fueron empleados para el aprovechamiento de un recurso lacustre en el mismo lugar.

Estrés digital y ausentismo laboral en trabajadores de una clínica en Lima, 2022

El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el estrés digital y el ausentismo laboral en los trabajadores en una clínica en Lima, entre enero y junio del 2022. Para desarrollar el estudio se seleccionó una muestra de 148 trabajadores y se aplicó para la recolección de datos de la técnica de la encuesta y como instrumento el cuestionario. cuestionario. El procesamiento se realiza con el programa estadístico SPSS 27.0 y Excel v.2021. Los resultados arrojaron que, de los 148 trabajadores participantes, 120 presentaban estrés digital en algún grado, quienes afirmaron haber incurrido en 185 ocasiones en ausentismo laboral presencial: en el 60.5% los trabajadores usaron las TIC de asignación laboral para efectos personales. Los trabajadores salieron de su estación de trabajo en 36.2% y un 6% de veces los trabajadores se ausentaron en actividades fuera del centro laboral. De lo anterior, se evidencia que los trabajadores con estrés digital incurren en al menos dos formas de ausentismo laboral presencial. Por otro lado, un 45% presentó ausentismo laboral involuntario por enfermedad o accidente común por menos de 3 días, el restante 55% no tuvo ausentismos laborales involuntarios. Respecto al ausentismo laboral involuntario, se presentaron en 152 episodios, 29% fueron ausencias no autorizadas relacionadas al estrés digital de menos de 3 días, mientras que los retrasos atribuidos al estrés digital fueron de menos de 3 veces en un 16.5%, de 3 a 7 veces en un 25% y de más de 7 veces en 14.5%, evidenciándose que los comportamientos de ausentismo voluntario se repiten en varias de sus modalidades en los mismos trabajadores del grupo con estrés digital. Para la prueba de hipótesis de la investigación se usó la correlación Rho de Spearman, que nos permitió concluir que existe relación directa y significativa entre el estrés digital y el ausentismo laboral en los trabajadores en una clínica en Lima (rs=0.724) y también con sus dimensiones ausentismo laboral involuntario (rs=0.824), voluntario (rs=0.741) y presencial (rs=0.831)

Propuesta de un plan estratégico para impulsar el turismo ecológico como herramienta para el desarrollo local del municipio de Jocoaitique, departamento de Morazán

Esta investigación tiene como objetivo elaborar un plan estratégico para impulsar el turismo ecológico a fin de que contribuya al desarrollo económico, social y cultural del Municipio de Jocoaitique, Departamento de Morazán. El método para llevar a cabo una investigación es sin lugar a dudas el instrumento que nos sirve para distinguir la forma de existencia del tema de estudio, para describir las diferentes fases de desarrollo, esclarecer las interacciones que tiene el tema con otros procesos y así generalizar y profundizar los conocimientos adquiridos sobre éste. Es por eso que se utilizarán los métodos de inducción y deducción para realizar un análisis más profundo sobre un Plan Estratégico para impulsar el Turismo Ecológico como herramienta para el Desarrollo Local en el Municipio de Jocoaitique, Departamento de Morazán. Con respecto a las características del estudio se emplearon diferentes elementos de investigación científica, debido a que se pretendió realizar un análisis profundo sobre la elaboración de un Plan Estratégico para impulsar el Turismo Ecológico como herramienta para el Desarrollo Local en el Municipio de Jocoaitique, Departamento de Morazán. Con el diagnóstico realizado en el Municipio de Jocoaitique departamento de Morazán, se determino que existe la necesidad de elaborar una serie de estrategias como propuesta que sirva de base para desarrollar e impulsar el turismo, así como para mejorar muchos aspectos y áreas que el mismo involucra y que en el transcurso del diagnóstico se detectaron como posibles factores de entrampamiento para que el potencial turístico de la zona no haya sido explotado de manera adecuada; además ha influido otro factor como el poco interés por parte de los gobiernos locales anteriores, sin embargo el gobierno local actual se muestra muy interesado y con la mayor de las disponibilidades en procurar el desarrollo turístico del municipio, como muestra de ello a organizado un comité turístico, logrando de la misma manera que el resto de la población se interese y logre para el futuro una mejor calidad de vida haciendo un uso sostenible y sustentable de los recursos de su entorno natural. El municipio cuentan con dos rutas con un alto potencial turístico “La Güilisca” y “El Río Arauter”, ambas con grandes atractivos naturales flora, fauna (mamíferos, aves, reptiles), ríos, cascadas, nacimientos (sin contaminación), quebradas, cuevas, historia y un bosque joven, dichas rutas así como están dotadas de gran riqueza natural, presentan accesos inadecuados, servicios básicos deficientes, falta de servicios de alojamiento y alimentación, falta de guías turísticos capacitados que proporcionen toda la información básica relacionada con los lugares turísticos, falta de señalización en zonas que por el área geográfica donde se encuentran o por la condición del terreno presentan altos niveles para que se den inundaciones y deslizamientos de tierra, etc. Jocoaitique se caracteriza por el gran patrimonio cultural, histórico y arquitectónico, que son únicos del lugar que lamentablemente mucho de estos han desaparecidos por muchos factores que el Municipio ha venido pasando como fue el conflicto armado que vivió la zona norte de Morazán, ya que a causa de éste problema la cuidad estuvo abandonada durante este conflicto y muchos de éstos se deterioraron, así mismo éste factor trajo beneficios al pueblo dejando un gran legado histórico que es una de sus grandes atractivos con los que cuent

Les emocions a l’Educació Infantil Detecció de necessitats

Dissetenes Jornades de Foment de la Investigació de la FCHS (Any 2012)Aquesta investigació tracta de les emocions en l’Educació Infantil. El que es pretén és comprovar si el treball de les emocions és suficient i adequat a les escoles, així com demostrar la importància d’aquestes. Per això, hem dissenyat un qüestionari dirigit al professorat que consta de dues parts (una personal i l’altra professional), i que ens dóna informació sobre com treballen les seues pròpies emocions i com les treballen amb l’alumnat dintre de l’aula. Aquest es va passar a una mostra composada per tres mestres d’Educació Infantil d’un centre públic de la província de Castelló. Els resultats obtinguts van afirmar la necessitat del treball emocional a les aules, tot i que també es va demostrar l’interès de les docents sobre el tema. A partir d’aquests resultats, es va dissenyar un projecte d’innovació educativa per a intervenir en el treball de les emocions, tant dintre de l’aula amb l’alumnat, com amb les famílies i amb el professorat