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Evidências de validade da escala de comportamentos do transtorno do espectro autista
Aún se necesitan instrumentos de cribado para detectar los síntomas del trastorno del espectro autista (TEA) en el contexto escolar. Este estudio tuvo como objetivo construir la Escala de Comportamiento del Trastorno del Espectro Autista (EC-TEA) según los criterios del Manual Diagnóstico y Estadístico de los Trastornos Mentales (DSM-V). La escala consta de 31 ítems, divididos en comunicación; interacciones sociales; conductas restrictivas, repetitivas y rituales; y otros indicadores. La validez de contenido incluyó a cinco jueces expertos y la muestra piloto con 29 niños de entre 6 y 12 años de edad. Los resultados demostraron ser adecuados, todos los ítems alcanzaron tasas de acuerdo superiores al 80% y el Kappa de 0,84. Los análisis estadísticos exploratorios mostraron un alfa de Cronbach igual a 0,78, valores de sensibilidad que oscilan entre el 86% y el 93% y una especificidad del 34% al 100%. EC-TEA se aplica rápidamente, utiliza al profesor como informante y contribuye a la evaluación psicológica.Screening instruments to detect symptoms of Autistic Spectrum Disorder (ASD) in the school setting are still needed. The study aimed to develop the Autistic Spectrum Disorder Behavior Scale (ASD-BS) according to the criteria of the Diagnostic and Statistical Manual of Mental Disorders – DSM-V. The scale consists of 31 items, divided into communication; social interactions; restrictive, repetitive and ritual behaviors; and other indicators. The content validity included five expert judges and a pilot sample with 29 children between six and 12 years old. The results were shown to be adequate, all items reached agreement rates above 80% and Kappa of 0.84. Exploratory statistical analyzes showed Cronbach's alpha equal to 0.78, sensitivity values ranging from 86 to 93% and specificity from 34 to 100%. ASD-BS is of quick implementation, uses the teacher as an informant and contributes to psychological assessment.Instrumentos de rastreio para detectar sintomas do Transtorno do Espectro Autista (TEA) no contexto escolar ainda são necessários. O estudo teve por objetivo a construção da Escala de Comportamentos do Transtorno do Espectro Autista (EC-TEA) de acordo com os critérios do Manual Diagnóstico e Estatístico de Transtornos Mentais - DSM-V. A escala é composta por 31 itens, divididos em comunicação; interações sociais; comportamentos restritivos, repetitivos e rituais; e outros indicadores. A validade de conteúdo contou com cinco juízes especialistas e amostra piloto com 29 crianças entre seis e 12 anos. Os resultados se mostraram adequados, todos os itens alcançaram índices de concordâncias acima de 80% e Kappa de 0,84. As análises estatísticas exploratórias demonstraram Alfa de Cronbach igual a 0,78, valores de sensibilidade variando de 86 a 93% e especificidade de 34 a 100%. EC-TEA é de rápida aplicação, utiliza o professor como informante e contribui com a avaliação psicológica
IMPACTO DE FATORES INDIVIDUAIS E SOCIAIS NA VITIMIZAÇÃO DE JOVENS DA CIDADE DE GOIÂNIA-GOIÁS
Este artigo teve como objetivo investigar a influência de fatores individuais e a influência de fatores sociais nas vivências de diferentes tipos de vitimização. Participaram do estudo 442 estudantes universitários de duas instituições de ensino superior de Goiânia, Goiás. A variável preconceito apresentou relação com vitimização por crimes convencionais no último ano, vitimização por pares no último ano e a vitimização por maus-tratos ao longo da vida. O baixo apoio social teve poder explicativo para a ocorrência de vitimização por maus-tratos no último ano. Altos índices de autoeficácia expuseram a vitimização sexual no último ano, ao longo da vida e quando associado a ser mais jovem e ter sofrido menos preconceito, esse efeito foi potencializado
UNEMPLOYMENT: RELATION BETWEEN SELF-EFFICIENCY AND SUBJECTIVE WELL-BEING
Um estudo sobre autoeficácia, bem-estar subjetivo e desemprego, tendo como objetivo verificar a relação entre os aspectos pessoais (dados demográficos), autoeficácia e bem-estar subjetivo em trabalhadores desempregados da cidade de Goiânia-Go, e região metropolitana. Ele está estruturado em duas partes. Na primeira, faz-se uma revisão teórica sobre o tema, com levantamento histórico sobre a categoria trabalho, pontuando seus índices na atualidade. Apresentando as abordagens teóricas de autoeficácia fundamentadas nas teorias de Albert Bandura que sustentam esse construto, e, também, os conceitos e reflexões referentes a bem-estar subjetivo. Na segunda parte, apresentam-se alguns estudos empíricos de diversos pesquisadores sobre o tema e a pesquisa deste trabalho, que dispôs de uma amostra que incluiu 254 desempregados da cidade de Goiânia e região. Os dados foram obtidos por meio das agências do Sistema Nacional de Emprego (Sine), empresas de recursos humanos e uma escola de educação para jovens e adultos. Foram utilizados como instrumentos de investigação um questionário sociodemográfico com itens relacionados ao desemprego, uma escala de autoeficácia contendo 19 itens relacionados à questão do desemprego elaborada por Campos (2011) e uma de bem-estar subjetivo (Ebes), a qual contempla 47 itens que medem afeto positivo e negativo, elaborada e validada por Albuquerque e Trócolli em 2004. A coleta de dados restringem-se a órgãos e empresas de cidade de Goiânia. Os dados revelam que uma parte significativa dos desempregados são provenientes de outros estados e o perfil das pessoas pesquisadas encontra-se em consonância com o parâmetro nacional. Foram analisados a regressão entre a autoeficácia, sexo, idade, tempo de desemprego e bem-estar subjetivo dos desempregados. Os resultados revelam que o afeto positivo é explicado em 25% pelas variáveis sexos (beta = 0,22 e p = 0,003) e autoeficácia (beta = 0,41 e p = 0,000). Contudo, a idade e tempo de desemprego não explicam afeto positivo relatado pelos desempregados.A study about self-efficacy, subjective well-being and unemployment, and aims to verify the relationship between personal characteristics (demographics), self-efficacy and subjective well-being of unemployed workers in Goiânia-Go, and metropolitan area . It is structured in two parts. At first, it is a theoretical review on the subject with historical survey about the work category, focusing its contents nowadays. Introducing self-efficacy approaches based on Albert Bandura theories which support this construct, and also the concepts and ideas related to this subjective well-being. The second part presents some empirical studies about several researchers and a research about the topic of this work, which provided a sample with 254 unemployed in the city of Goiânia and region. Data were obtained through the agencies of the National Employment System (NES), staffing agencies and an education school for youth and adults. As item of the research a sociodemographic questionnaire related to unemployment, self-efficacy scale containing 19 items related to the issue of unemployment developed by Fields (2011) were used and a subjective well-being (Ebes), which includes 47 items measuring positive and negative affection, developed and validated by Trócolli and Albuquerque in 2004. Data was restricted to government agencies and Goiania companies. The data reveal that a significant proportion of unemployed is from other states and the profile of people surveyed is in the national standard. We analyzed the regression between self-efficacy, sex, age, duration of unemployment, and subjective well-being of the unemployed. The results show that positive affection is explained by 25% by the variables gender (beta = 0.22, p = 0.003) and self-efficacy (beta = 0.41, p = 0.000). However, age and duration of unemployment do not explain positive affection reported by the unemployed
Apoio Social, Coping e suas Repercussões no Humor Depressivo
Resumo: este estudo objetiva avaliar as relações entre
as formas de enfrentamento a problemas, o apoio social e
suas relações com o humor depressivo em estudantes universitários.
A amostra compõe-se de 205 participantes com
média de idade de 22,96 anos (DP= 7,86), sendo 85,4 %
do sexo feminino e 89,4 % solteiros. Utilizou-se as escalas
MOS para apoio social, CRI-A para coping e o BDI para
avaliação do humor depressivo. Os resultados apontam que
o apoio social e as estratégias de aproximação do problema
podem se configurar como fatores de proteção a manifestação
de humor depressivo, enquanto que as estratégias de
evitação do problema se configuram como fatores de risco
para o auto-informe de humor depressivo, explicando quase
30% da variância do humor depressivo.
Palavras-chave: Apoio social. Estratégias de enfrentamento.
Humor depressivo
Estratégias de Coping de Pacientes Oncológicos em Tratamento Radioterápico
This study analyzes stress, coping strategies, resilience and subjective well-being of cancer patients undergoing radiotherapy. Sixty subjects, between 26 to 82 years old (20 man and 40 woman), answered the Subjective Well-Being Scale, the Resilience and the Stress Symptoms Inventory and the Coping Response Inventory ”“ Adult Form (CRI-A). The results showed that the use of approach coping strategies is associated with a higher level of resilience and with positive affect, while using avoidant coping strategies can lead to an increased perception of negative affect and to a lower report of positive affect. The results of this study suggest that coping strategies are related to resilience factors and can interfere with the subjective well-being of cancer patients undergoing radiotherapy treatment.Este estudo analisa estresse, estratégias de coping, resiliência e bem-estar subjetivo em pacientes oncológicos em tratamento radioterápico. Sessenta pessoas, com idades entre 26 a 82 anos (20 homens e 40 mulheres) responderam as escalas de Bem-Estar Subjetivo, Inventário de Resiliência e de Sintomas de Estresse e Coping Response Inventory ”“ Adult Form (CRI-A). Os resultados apontam que o uso da estratégia de coping direta esteve associado a nível mais elevado de resiliência e afeto positivo, enquanto o uso da estratégia de evitação pode aumentar a percepção de afeto negativo e diminuir o relato de afeto positivo. Conclui-se que as estratégias de coping podem interferir no bem-estar subjetivo e podem estabelecer relação significativa com fatores de resiliência em paciente oncológico em radioterapia
Stress mindset measure: a study of acquiescence control and factor invariance between the regions of Brazil
La mentalidad de estrés se define como la creencia de que el estrés puede tener consecuencias enriquecedoras o debilitantes en diferentes esferas de la vida. Presente investigación tuvo como objetivo estimar nuevas evidencias de validez a partir de la estructura interna, utilizando métodos de control de aquiescencia para la Escala de Mentalidad sobre Estrés. Muestra de 2.121 participantes (34,9 ± 13,6; 77,7% mujeres) respondió a la escala de mentalidad sobre estrés, satisfacción con la vida, afecto positivo y negativo. Análisis factorial confirmatorio con intercepto aleatorio sugirió adecuación de la estructura unidimensional (CFI = 0,993; TLI = 0,990; RMSEA = 0,039), y buen nivel de precisión (ω = 0,85). Análisis factorial multigrupo mostró invariancia del modelo en función de la procedencia de los encuestados considerando las diferentes regiones geográficas del país. Resultados demuestran adecuación de la versión brasileña del instrumento y importancia de controlar aquiescencia en la estimación de la estructura interna.A Mentalidade sobre estresse é definida como a crença de que o estresse pode levar a consequências enriquecedoras ou debilitantes a diferentes esferas da vida. O presente estudo teve por objetivo estimar novas evidências de validade com base na estrutura interna, empregando-se métodos de controle de aquiescência para a Escala de mentalidade sobre o Estresse. Uma amostra de 2.121 participantes (34,9 ± 13,6; 77,7% feminino) respondeu à escala de mentalidade sobre estresse, satisfação com a vida, afetos positivos e negativos. A análise fatorial confirmatória com intercepto randômico sugeriu adequação da estrutura unidimensional (CFI = 0,993; TLI = 0,990; RMSEA = 0,039), e bom nível precisão ω= 0,85. A análise fatorial multigrupo demonstrou invariância do modelo em função da origem dos respondentes considerando as diferentes regiões geográficas do país. Os resultados demonstram adequação da versão brasileira do instrumento e a importância do controle da aquiescência na estimativa da estrutura interna.Stress mindset is defined as the belief that stress can lead to enriching or debilitating consequences in different spheres of life. The present research aimed to estimate new validity evidences based on the internal structure, using acquiescence control methods for the Stress Mindset Scale. A sample of 2,121 participants (34.9 ± 13.6; 77.7% female) responded to the Stress Mindset, Life satisfaction, Positive and Negative affects Scales. Confirmatory factor analysis with random intercept suggested adequacy of the one-dimensional structure (CFI = 0.993; TLI = 0.990; RMSEA = 0.039), and a good level of reliability ω= 0.85. The multigroup factor analysis showed invariance of the model as a function of the origin of the respondents considering the different geographic regions of the country. The results demonstrate the adequacy of the Brazilian version of the instrument and the importance of controlling acquiescence in estimating the internal structure
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