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Análisis del contexto laboral de las personas con limitaciones físicas.

By Nancy Elizabeth Cabrera Martínez and María del Mar Méndez Nuñez

Abstract

Analiza el contexto laboral de las personas con limitación física. Identifica las necesidades laborales que tienen las personas con limitaciones físicas. Da a conocer la condición laboral actual de las personas con limitaciones físicas y socializa las leyes que protegen al trabajador con limitaciones físicas. La ivestigación se realizó en la ciudad de Guatemala. La muestra estuvo representada por 30 personas, comprendidas entre los 25 a 40 años de edad, hombres y mujeres, que residen en distas zonas de la ciudad capital. Se entrevistó a 10 profesionales de recursos humanos que laboran en el sector de zona 10 y 15 en el área de reclutamiento y selección de personal. Para recopilar datos se utilizaron las técnicas de: observación participante, entrevista a profundidad, grupos focales y volantes. Los instrumentos que se utilizaron fueron: consentimiento informado, guía de grupos focales y guía de entrevista a profundidad. Analiza e interpreta los resultados y concluye que, el contexto laboral se describe como hostil en relación a dos aspectos la discriminación que sufre cualquier sujeto según su edad, género y etnia. En el contexto laboral las personas con limitación física tiene un reto aún mayor, ya que la mayoría de profesionales de reclutamiento reconocen que hay dos elementos que se presentan frecuentemente en el contexto, el primero es el tráfico de influencias y el segundo la imagen, se entiende imagen como “apariencia personal

Topics: 155 Psicología diferencial y del desarrollo, 658 Administración de empresas
Publisher: Escuela de Ciencias Psicologicas
Year: 2014
OAI identifier: oai:www.repositorio.usac.edu.gt:11979

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