research

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK TERHADAP KEBERHASILAN ENTERPRISE RESOURCE PLANNING (ERP) (Studi Pada PT Tigaraksa Satria, Tbk, Jakarta)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh budaya organisasi dan dukungan manajemen puncak terhadap keberhasilan enterprise resource planning (ERP) pada PT Tigaraksa Satria, Tbk. Pendekatan penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan verifikatif dengan menggunakan data primer. Teknik sampling yang digunakan adalah probability sampling dengan metode simple random sampling. Analisis statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji asumsi klasik, analisis regresi, korelasi, pengujian hipotesis dengan menggunakan uji t dan uji F serta analisis koefisien determinasi. Banyaknya populasi penelitian adalah 77 orang, sampel penelitian yang digunakan adalah 65 orang dengan sumber data yang diperoleh melalui hasil pengisian kuesioner. Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan dapat diketahui bahwa secara parsial budaya organisasi dan dukungan manajemen puncak berpengaruh terhadap keberhasilan enterprise resource planning (ERP). Dimana besarnya pengaruh budaya organisasi sebesar 53,7%,dan dukungan manajemen puncak memberikan pengaruh sebesar 20,6% terhadap keberhasilan enterprise resource planning (ERP). Secara simultan budaya organisasi dan dukungan manajemen puncak terhadap keberhasilan enterprise resource planning (ERP) sebesar 74,3%, sedangkan sisanya yaitu sebesar 25,7% merupakan pengaruh faktor lain di luar kedua variabel independen yang sedang diteliti, seperti manajemen proyek, business process reengineering, dan dukungan pihak vendor. Kata Kunci: Budaya Organisasi, Dukungan Manajemen Puncak, Keberhasilan Enterprise Resource Planning (ERP)

Similar works

Full text

thumbnail-image

Universitas Pasundan

Provided a free PDF
oai:repository.unpas.ac.id:5941Last time updated on 2/9/2018View original full text link

This paper was published in Universitas Pasundan.

Having an issue?

Is data on this page outdated, violates copyrights or anything else? Report the problem now and we will take corresponding actions after reviewing your request.