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Las relaciones de las empresas con las universidades: estrategias y dinámicas del proceso de cooperación a nivel regional

By Carmen Merchán Hernández

Abstract

This article analyzes the dynamics of the collaboration of the industrial sector with universities at regional level. It explores how these collaborative processes are developed from the viewpoint of the entrepreneurs. This analysis is based on a survey of a representative sample of innovative firms in the regional innovation system of Andalusia. The results show that the most widespread collaboration strategy with universities focuses on human resource activities, and less on the generation and use of scientific knowledge. Such firms follow more informal guidelines in the development and evolution of their relationships with universities. However, a specific sector of firms in the region reveals a collaboration strategy characterized by the development of diverse types of activities with universities: they involve in more intensive generation and use of scientific knowledge and more formal processes of relationships. The article explores the main factors that affect the relational model that firms maintain with universities and draw implications for regional innovation systems.<br><br>Este artículo analiza las dinámicas que tiene el tejido empresarial de una región para relacionarse con las universidades y explora cómo se desarrollan estos procesos de cooperación. Este análisis se realiza a partir de los datos de una encuesta realizada a una muestra representativa de empresas de base tecnológica del sistema regional de innovación de Andalucía. Los resultados señalan que entre las empresas que cooperan con las universidades la estrategia más extendida se centra en el desarrollo de relaciones menos intensivas en la generación y uso del conocimiento científico, basadas en actividades de recursos humanos. Estas empresas siguen unas pautas más informales en el desarrollo de sus relaciones con las universidades. Sin embargo, un sector reducido del tejido empresarial de la región muestra una estrategia de relación caracterizada por el desarrollo de una mayor diversidad de actividades con las universidades, que implican más intensidad de generación y uso de conocimiento científico a través de cauces más formales para llevar a cabo el proceso de cooperación. El artículo explora los factores que influyen en los modelos de relación universidad-empresa y resalta las implicaciones de los resultados para los sistemas regionales de innovación

Topics: Knowledge transfer, University-Industry relationship, collaboration process, Transferencia de conocimiento, relaciones universidad-empresa, proceso de cooperación, Social sciences (General), H1-99, Social Sciences, H, DOAJ:Social Sciences, Science (General), Q1-390, Science, Q, DOAJ:Science (General), DOAJ:Science General, General Works, A
Publisher: Consejo Superior de Investigaciones Científicas
Year: 2012
DOI identifier: 10.3989/arbor.2012.753n1012
OAI identifier: oai:doaj.org/article:92cf31c14b9c44b08ab6f59927b8e630
Journal:
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